Совершенствование условий и охраны труда на АЗС

По способу подачи в  помещение воздуха и удаления его, вентиляцию делят на:

естественную;

механическую;

смешанную.

По назначению вентиляция может быть общеобменной и местной.

ЕСТЕСТВЕННАЯ вентиляция создает необходимый воздухообмен за счет разности плотности теплого  и холодного воздуха, находящегося внутри помещения и более холодного  снаружи, а также за счет ветра.

Организованный и регулируемый естественный воздухообмен называется АЭРАЦИЕЙ. Различают БЕСКАНАЛЬНУЮ и  КАНАЛЬНУЮ аэрацию. Первая осуществляется при помощи фрамуг (поступление воздуха) и вытяжных фонарей (выход воздуха), рекомендуется в помещениях большого объема и в цехах с большими избытками тепла. Канальная аэрация  обычно устраивается в небольших  помещениях и состоит из каналов  в стенах, а на выходе каналов  на крышках устанавливаются дефлекторы - устройства, создающие тягу при  обдувании их ветром.

Естественная вентиляция экономична и проста в эксплуатации. Недостатками ее является то, что воздух не подвергается очистке и подогреву  при поступлении, удаляемый воздух также не очищается и загрязняет атмосферу.

МЕХАНИЧЕСКАЯ вентиляция состоит из воздуховодов и побудителей  движения (механических вентиляторов или эжекторов).

Воздухообмен осуществляется независимо от внешних метеорологических  условий, при этом поступающий воздух может подогреваться или охлаждаться, подвергаться увлажнению либо осушению. Выбрасываемый воздух подвергается очистке.

Механическая общеобменная вентиляция может быть:

а) приточная;

б) вытяжная;

в) приточно-вытяжная.

Приточная система вентиляции производит забор воздуха через  воздухозаборное устройство, затем  воздух проходит через калорифер, где  воздух нагревается и увлажняется  и вентилятором подается по воздухопроводам  в помещение через насадки  для регулировки притока воздуха. Загрязненный воздух вытесняется через  двери, окна, фонари, щели.

Вытяжная вентиляция удаляет  загрязненный и перегретый воздух через  воздухоотводы и очиститель, а свежий воздух поступает через окна, двери и неплотности конструкций.

Приточно-вытяжная система  вентиляции состоит из приточной  и вытяжной, работающих одновременно.

Местная вентиляция проветривает места непосредственного выделения  вредностей и она также может быть приточной или вытяжной. Вытяжная вентиляция удаляет загрязненный воздух по воздуховодам; воздух забирается через воздухоприемники, которые могут быть выполнены в виде:

вытяжного шкафа;

вытяжного зонта;

бортовых отсосов.

Для улучшения микроклимата ограниченной зоны помещения применяется  местная приточная вентиляция в  виде воздушного душа, воздушного оазиса-участка  с чистым прохладным воздухом, воздушной  завесы.

Воздушная завеса применяется  для предотвращения поступления  в помещение наружного холодного  воздуха. Для этого в нижней части  проема устраивается воздухоотвод со щелью, из которой теплый воздух подается навстречу потоку холодного под углом 30-45 градусов со скоростью 10-15 м/сек.

На АЗС планируется  установить приточно-вытяжные вентиляции, то есть на каждую АЗС по одной штуке. Работы планируется начать с проектирования. Проектирование систем вентиляции и  кондиционирования включает целый  ряд мероприятий, таких как оценка параметров внутреннего и 

наружного воздуха, определение  теплопритоков, выявление источников загрязнения воздуха. Все это  позволяет точно рассчитать нагрузку на оборудование и выбрать наиболее оптимальный вариант. В процессе разработки проекта вентиляции и  кондиционирования также решаются вопросы конструирования сети трубопроводов  и воздуховодов, проводятся аэродинамические и гидравлические расчеты, разрабатывается  схема регулирования систем.

 

 

 

 

Список  использованных источников

 

 

1 ГОСТ 12.0.003-74 ССБТ. Опасные и вредные производственные факторы. Классификация. – Введен 01.01.79. – М.: Изд-во стандартов,

1974. – 3 с.

2 Руководство P 2.2.2006 – 05 Руководство по гигиенической оценке факторов рабочей среды и трудового процесса. Критерии и классификация условий труда.

3 ППБ 01-93 Правила пожарной безопасности в Российской Федерации.

4 СП 12-135-2003 Свод правил на нефтеперерабатывающем предприятии.

5 ГОСТ 12.1.003-83 ШУМ. Общие требования безопасности.

6 ГОСТ 12.1.005-88 Общие санитарно – гигиенические требования к воздуху рабочей зоны.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

ПРИЛОЖЕНИЕ А

 

ПРОТОКОЛ 
оценки условий труда по показателям тяжести трудового процесса

 

Ф.И.О.  Иванов И.И. пол муж 

Профессия:                           Заправщик на_АЗС_______________________

Предприятие:                    ОАО «Роснефть» 

Краткое описание выполняемой  работы:

Заправщик в позе стоя (до 80 % времени смены), поворачивается и берет пистолет от колонки (массой 0,2 кг), и помещает в бензобак (на расстояние

0,5 м), выполняет необходимые  операции, перемещает его обратно  в колонку и ожидает следующее  транспортное средство. При заправке  вынужден наклоняться, число наклонов достигает 100 за смену. Перемещение заправщика незначительные, до 2 км за смену, т.к. в основном стоит на одном месте.

 

Проведем расчеты:

1. Физическая динамическая нагрузка:

0,2 · 2 · 0,5 · 1250 = 250 кг·м

Класс работы 1.

2. Масса одноразового подъема груза: 0,2 кг.

Класс работы 1.

3. Суммарная масса груза в течение каждого часа смены:

0,2 · 2 · 1250 = 500 кг

500 : 8 = 62,5 кг.

Класс работы 1.

 

 

 

 

 

 

№	Показатели	Фактические значения	Класс
1	2	3	4
1   1.1 1.2	Физическая динамическая нагрузка (кг. м): региональная-перемещение груза до 1м общая нагрузка: перемещение груза - от 1 до 5м                      - более 5м	250	1
2.   2.1 2.2 2.3	Масса поднимаемого и перемещаемого вручную груза (кг): при чередовании с другой работой постоянно в течении смены суммарная масса за каждый час смены:                       с рабочей поверхности    с пола	0,2 62,5	1 1
3 3.1 3.2	Стереотипные рабочие движения (к-во) локальная нагрузка региональная нагрузка	1490	1
4 4.1 4.2 4.3	Статическая нагрузка (кгс. сек): одной рукой   двумя руками с участием корпуса и ног	875	1
5	Рабочая поза	до 80%	3.1
6	Наклоны корпуса (кол-во в смену)	100	2
7 7.1 7.2	Перемещение в пространстве (км) по горизонтали по вертикали	2	1
Окончательная оценка тяжести труда			3.2

 

Итак, из 8 показателей, характеризующих тяжесть труда 6 относятся к классу 1; 1 показатель относится к классу 2; 1 показатель к классу 3.1, следовательно, окончательная оценка тяжести трудового процесса заправщика АЗС – класс 3.1.

 

 

 

 

 

ПРИЛОЖЕНИЕ Б

ПРОТОКОЛ 
оценки условий труда по показателям напряженности трудового процесса

 

Ф.И.О.  Иванов И.И. пол муж 

Профессия:    Заправщик на АЗС 

Предприятие: ОАО Роснефть 

Краткое описание выполняемой  работы:

Общее охлаждение на открытой территории при средней температуре  в зимнее время от – 10 С^о и ниже. Решение простых задач по инструкции, восприятие сигналов с последующей коррекцией действий и операций. Заправщик выполняет свою работу и проверяет ее, работа происходит по установочному графику. Наблюдает за работой 45 % времени смены. Разборчивость слов составляет 85 %. Около 18 часов наговаривает в неделю. Ответственность за функциональное качество вспомогательных работ. Вероятна степень риска для жизни, а также для безопасности других лиц. Более 100 повторяющихся операций. Монотонность обстановки 80 % от времени смены. Рабочий день у заправщика 8 часов. Работа является двухсменной. Перерыв составляет более 7 % рабочей смены.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Показатели			Класс условий труда
1			2		3		4		5		6
			1		2		3.1		3.2		3.3
1. Интеллектуальные нагрузки
1.1	Содержание работы				+
1.2	Восприятие сигналов и их оценка				+
1.3	Распределение функции по степени  сложности задания				+
1.4	Характер выполняемой работы				+
2. Сенсорные нагрузки
2.1	Длительность сосредоточенного наблюдения				+
2.2	Плотность сигналов за 1 час работы		+
2.3	Число объектов одновременного наблюдения		+
2.4	Размер объекта различения при  длительности сосредоточенного внимания		+
2.5	Работа с оптическими приборами  при длительности сосредоточенного наблюдения		+
2.6	Наблюдение за экраном видеотерминала		+
2.7	Нагрузка на слуховой анализатор				+
2.8	Нагрузка на голосовой аппарат				+
3. Эмоциональные нагрузки
3.1	Степень ответственности за результат  собственной деятельности. Значимость ошибки.				+
3.2	Степень риска для собственной  жизни								+
3.3	Ответственность за безопасность других лиц								+
3.4	Количество конфликтных производственных ситуаций за смену		+
4. Монотонность нагрузок
4.1		Число элементов, необходимых для  реализации простого задания или  многократно повторяющихся операций		+
4.2		Продолжительность выполнения простых  заданий или повторяющихся операций		+
4.3		Время активных действий		+
4.4		Монотонность производственной обстановки				+
5. Режим работы
5.1		Фактическая продолжительность рабочего дня						+
5.2		Сменность работы				+
5.3		Наличие регламентированных перерывов  и их продолжительность		+
Количество показателей в каждом классе				10		10		1		2
Общая оценка напряженности труда						+

 

Итак, из 23 показателей, характеризующих напряженность труда 10 относятся к классу 1; 10 показатель относится к классу 2; 1 показателя к классу 3.1 и 2 показателя к классу 3.3,  следовательно, окончательная оценка тяжести трудового процесса заправщика АЗС – 2 класс.

ПРИЛОЖЕНИЕ В

 

КАРТА УСЛОВИЙ ТРУДА НА РАБОЧЕМ МЕСТЕ №1

 

Предприятие          ОАО «Роснефть»                                                    

Производство ____АЗС _________________________ Цех _1__ 

Участок ______________________Профессия Заправщик на АЗС

Количество аналогичных  рабочих мест     5 

Численность рабочих    5

 

Фактор	Фактическое значение	Норматив ПДК, ПДУ	Хст. балл	Т	Х, балл
Превышение ПДК
Вредные химические вещества мг/м: 3,4-й классы опасности: бензин	500	100	2	1	2
Превышение ПДУ
Шум, дБА	88	80	1	0,8	0,8
Температура воздуха на рабочем месте, оС	-29-31	-19-21	3	1	3

 

 

 

Сумма значений факторов производственной среды (X), балл   5,8   

Размер доплаты за условия  труда, %     12

 

 

 

Подпись ответственного за заполнение карты_________

Подпись начальника цеха (участка)_____________

Дата заполнения      10.12.2012   

 

 

ПРИЛОЖЕНИЕ Г

 

КАРТА АТТЕСТАЦИИ РАБОЧИХ МЕСТ ПО УСЛОВИЯМ ТРУДА

 

Организация__ОАО «Роснефть»_________________

Адрес организации__681023, Хабаровский край    

г. Комсомольск-на-Амуре, ул. Ленинградская 121_________________

КАРТА АТТЕСТАЦИИ №__1___

Рабочих(го) мест(а) по условиям труда__5______Код____________

          Заправщик______________

(профессия, должность  работника)

Производственный объект_ ОАО «Нефтепродукт поставка»_ Код__

Цех (отдел)__АЗС_________________________ Код____________

Участок (бюро, сектор)_____________________ Код____________

Рабочее место №__01______________________ Код____________

Количество аналогичных  рабочих мест__5_____ Код____________

1. Общие сведения о рабочих(ем) местах(е) (РМ)

Строка 00. Выпуск ЕТКС, КС__1______________

Строка 01. Раздел_Профессии рабочих общие для всех отраслей народного хозяйства_____параграф_247-251______   

Строка 02. Категория персонала______________

Строка 03. Количество работающих на рабочем месте (на одном