Менеджмент как вид деятельности
Реферат, 04 Декабря 2010, автор: пользователь скрыл имя
Описание работы
Цель: проанализировать внутренюю среду предприятия.
Задачи: 1.Охарактеризовать внутренние переменные факторы.
2. Определить сущность и необходимость горизонтального и вертикального
разделения труда.
3. Департаминеация и ее виды в организации (функциональная, дивизионная
организационная структура и организационные структуры фирм, действующих на международных рынках.
Содержание
Введение 2 стр.
1. Сущность понятия «Менеджмент». 3 стр.
1.1 Менеджмент как вид деятельности 3 стр.
2. Смысл и эволюция понятия мотивации 8 стр.
2.1 Содержательные теории мотивации 8 стр.
2.2 Теория Абрахама Маслоу. 8 стр.
2.3 Использование теории Маслоу в управлении 10 стр.
2.4 Критика теории Маслоу 12 стр.
3. Процесс проектирования информационно-управляющей
системы. 13 стр.
4. Охарактеризовать внутренние переменные какой-либо
организации. 14 стр.
Заключение 29 стр.
Список используемых источников 30 стр.