Мотивация и ее роль в системе менеджмента
Реферат, 20 Декабря 2011, автор: пользователь скрыл имя
Описание работы
Самым первым приемом мотивации к труду был метод кнута и пряника или метод вознаграждения и наказания, который применяется и сейчас. Люди, являющиеся подчиненными в современных организациях, обычно гораздо более образованы и обеспечены, чем в прошлом и их мотивы трудовой деятельности являются более сложными и трудными для воздействия.
Содержание
ВВЕДЕНИЕ 3
ПОТРЕБНОСТЬ КАК ПСИХОЛОГИЧЕСКАЯ КАТЕГОРИЯ 3
МОТИВАЦИЯ ЧЕРЕЗ ПОТРЕБНОСТИ 4
МАТРИЦА ПОТРЕБНОСТЕЙ 5
ИЕРАРХИЯ ЧЕЛОВЕЧЕСКИХ ПОТРЕБНОСТЕЙ А.МАСЛОУ 6
КЛЕЙТОН АЛДЕРФЕР И ТЕОРИЯ СВР 7
ТЕОРИЯ ПОТРЕБНОСТЕЙ МАККЛЕЛЛАНДА 7
ДВУХФАКТОРНАЯ ТЕОРИЯ Ф.ГЕРЦБЕРГА 8
ИНДИВИДУАЛЬНЫЕ И НАЦИОНАЛЬНЫЕ РАЗЛИЧИЯ В СТРУКТУРЕ ПОТРЕБНОСТЕЙ 8
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 9
СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 10