Типология стратегий управлением персоналом организации

Предметом курсовой работы является изучение типологии стратегии управления персоналом.
Объектом курсовой работы является стратегии управления персоналом в организации.
Цель курсовой работы: выявление эффективных стратегий управления персоналом в организации.
Задачи курсовой работы:
1. Раскрыть сущность и понятие стратегии управления персоналом;
2. Рассмотреть типологию стратегии управления персоналом в организации;
3. Изучить их влияние на деятельность персонала.

Введение ……………………………………………………………………………3
1. Стратегия управления персоналом в организации ……………………………5
1.1 Понятие и сущность стратегии управления персоналом ……………………5
1.2 Формирование стратегии управления персоналом на различных стадиях развития организации …………………………………………………………………...12
2 Типология стратегии управления персоналом в организации ………………16
2.1 Виды стратегий управления персоналом в организации …………………..16
2.2 Взаимосвязь стратегии управления персоналом и стратегии развития организации ……………………………………………………………………………...21
Заключение ………………………………………………………………………..24
Глоссарий …………………………………………………………………………26
Список использованных источников ……………………………………………28