Качество трудовой жизни
Реферат, 22 Марта 2012
Участие человека в экономической деятельности характеризуется его потребностями и возможностями их удовлетворения, которые обусловлены прежде всего такими характеристиками человеческого потенциала: здоровьем, нравственностью, творческими способностями, образованием и профессионализмом. Таким образом, человек в рыночной экономике выступает, с одной стороны, как потребитель экономических благ, производимых организациями, а с другой - как обладатель способностей, знаний и навыков, необходимых организациям, государственным и общественным органам.
Качество трудовой жизни
Курсовая работа, 26 Февраля 2012
Целью исследования является разработка и обоснование теоретико-методологических подходов, раскрывающих закономерности развития и экономическую природу качества трудовой жизни в современной России, определяющих механизм его формирования и регулирования.
Для достижения поставленной цели определен круг задач. Среди них выделена необходимость:
- рассмотреть теоретико-методологические подходы к анализу категорий «качество жизни» и «качество трудовой жизни»;
- исследовать формирование и развитие качества трудовой жизни в российских условиях;
Качество трудовой жизни
Контрольная работа, 14 Сентября 2011
Для раскрытия данной контрольной работы определен круг задач. Среди них выделена необходимость:
- рассмотреть теоретико-методологические подходы к анализу категорий «качество жизни» и «качество трудовой жизни»;
- исследовать формирование и развитие качества трудовой жизни;
- выявить влияние качества трудовой жизни на использование трудового потенциала, а также изучить содержание комплекса факторов, под влиянием которых формируется и развивается качества трудовой жизни.
Качество трудовой жизни персонала на торговом предприятия
Курсовая работа, 26 Декабря 2011
Целью данного исследования является оценка качества трудовой жизни персонала торгового предприятия.
Для достижения цели исследования поставлены следующие задачи:
- описать основные подходы к определению «качество трудовой жизни»;
- проанализировать зарубежный и отечественный опыт в разработке концепции КТЖ;
- рассмотреть основные показатели КТЖ;
- оценить КТЖ персонала торгового предприятия;
- дать рекомендации по повышению КТЖ персонала на основе результатов оценки.
Понятие и повышение качества трудовой жизни персонала организации
Курсовая работа, 09 Марта 2012
Целью исследования является разработка и обоснование теоретико-методологических подходов, раскрывающих закономерности развития и экономическую природу качества трудовой жизни в современной России, определяющих механизм его формирования и регулирования.
Качество трудовой жизни в организации на примере БООО «Союзлифтмонтаж»
Курсовая работа, 08 Августа 2011
Целью исследования является проведение анализа качества трудовой жизни в организации и разработка практических рекомендаций по ее улучшению.
Задачи:
1) рассмотреть сущность понятия «качество трудовой жизни»: ее основные элементы, цели ее хорошего поддержания;
2) рассмотреть деятельностный подход к управлению качеством трудовой жизни;
3) провести оценку качества трудовой жизни в организации, на примере БООО «Союзлифтмонтаж».
Профессионально-трудовая реабилитация инвалидов как условие реализации концепции «Независимой жизни» инвалидов
Курсовая работа, 18 Марта 2012
Актуальность проблемы профессионально-трудовой реабилитации инвалидов связана с наличием значительного количества лиц, имеющих ограничения жизнедеятельности. Инвалиды заявляют о своих правах, доказывая, что они полноценные члены общества. Основным барьером, который мешает общественности правильно относиться к вопросу инвалидности, являются традиционные стереотипы мышления. Инвалидность всегда считалась проблемой самого человека с инвалидностью, которому необходимо меняться самому, либо ему помогут измениться специалисты посредством лечения или реабилитации.
Профессионально-трудовая реабилитация инвалидов как условие реализации концепции «Независимой жизни» инвалидов
Курсовая работа, 17 Февраля 2012
Основной целью, на рассмотрение которой направлено данное исследование, является профессионально-трудовая реабилитация инвалидов как условие реализации концепции «Независимой жизни инвалидов».