Управленческая теория
03 Января 2012 в 12:25, курсовая работа
Целью курсовой работы является изучение теоретических и методических основ управления предприятием, а так же и внедрение практических рекомендаций по дальнейшему совершенствованию процесса управления предприятия с использованием экономических методов, способствующих поддержанию устойчивого и эффективного функционирования предприятия.
Применение теории игр в управленческих решениях
10 Марта 2011 в 10:20, курсовая работа
Одним из способов получения прибыли в современных условиях развития рыночных отношений является инвестирование капитала в различные проекты. Теория игр представляет собой выбор решений в условиях неполной информации. Когда складываются конфликтные ситуации наиболее характерные для рыночной экономики исход которых зависит от действия соперника с противоположными решениями и когда невозможно использовать другой аппарат.
Эволюция управленческой мысли. Теория технократического менеджмента
29 Ноября 2011 в 19:03, реферат
Знание истории управления определяет многие возможности его эффективного совершенствования. Ведь современное управление - это совокупность факторов, которые объективно зародились в прошлом и ранее были как бы невидимыми, неразличимыми, но по мере развития стали играть ключевую роль. Понимание их источников позволяет ответить на вопрос, какие методы управления следует применять в настоящее время, что является главным, а что - второстепенным.
Современные тенденции развития теории и практики принятия управленческих решений
29 Февраля 2012 в 11:58, контрольная работа
ТЕОРИЯ ПРИНЯТИЯ РЕШЕНИЙ.
Понятие “теория принятия решений”. Теория — философская категория для обозначения развития системы знаний, достоверно и адекватно отражающих сущность и закономерности явлений определенной области объективной действительности, представляющая собой руководство для практической деятельности По аналогии с этим
Проблемы адаптации западного управленческого учета к российской теории и практике
22 Ноября 2010 в 20:55, курсовая работа
Управленческий учет в России получает все более широкое распространение, прежде всего в филиалах западных и крупных российских компаниях. Встречаются два типа отношений к управленческому учету. Первый тип отношения характерен для представительств и филиалов зарубежных компаний. Они требуют тщательного сбора данных, которые затем обрабатываются на уровне материнской компании. Но, к сожалению, с большой задержкой во времени. При этом теряется роль оперативных данных, предназначенных для целей краткосрочного планирования и оперативного управления.
Проблемы адаптации западного управленческого учета к российской теории и практике
12 Февраля 2011 в 14:00, курсовая работа
Целью настоящей работы является рассмотрение проблемы современного российского управленческого учета методом сравнительного анализа.
В результате такого сравнительного анализа, можно сделать выводы о наметившихся тенденциях, обозначить круг нерешенных проблем и очередность по степени важности их решения, а также обозначить проблему - управленческий учет.
Эволюция теории и практики менеджмента как формы управленческого предпринимательства
22 Ноября 2010 в 13:02, курсовая работа
целью данной работы является освещение данной проблемы. Существует необходимость в направлении сил в создание российской системы предпринимательского менеджмента.
Для достижения данной цели потребуется:
•осветить весь путь развития теории менеджмента в мире;
•проанализировать опыт зарубежных стран;
•рассмотреть факторы влияния сложившихся иностранных систем управления на становление российского менеджмента;
•рассмотреть разработанность проблемы в России;
•раскрыть национальные особенности российского менеджмента.
Принятие стратегических решений. Теория и процесс принятия управленческих решений. Формулировка стратегической проблемы
19 Января 2012 в 21:45, курсовая работа
В условиях жесткой конкурентной борьбы и быстро меняющейся ситуации фирмы должны не только концентрировать внимание на внутреннем состоянии дел, но и вырабатывать долгосрочную стратегию поведения, которая позволяла бы им поспевать за изменениями, происходящими в их окружении. В прошлом многие фирмы могли успешно функционировать, обращая внимание в основном на ежедневную работу, на внутренние проблемы, связанные с повышением эффективности использования ресурсов в текущей деятельности.
Роль мотивации в теории принятия управленческих решений. Влияние мотивационных факторов на процесс разработки и реализации управленческ
15 Сентября 2011 в 22:46, контрольная работа
При планировании и организации работы руководитель определяет, что конкретно должна выполнять данная организация. Руководители воплощают свои решения в дела, применяя на практике основные принципы мотивации.