Методика проведения интервью в социальной работе

Интервью как метод практики социальной работы определяется как проводимая по определенному плану беседа, цель которой - “обмен информацией для выявления и решения проблем, содействие созданию стратегий деятельности, направленных на улучшение качества человеческой жизни”. Такая беседа предполагает прямой контакт специалиста и клиента. Таким образом, результаты интервью - это плод совместных усилий соционома и его клиента.

1. Понятие “интервью в социальной работе”.
2. Виды интервью.
3. Техники интервью.
4. Типичные ошибки интервью.
5. Критерии эффективности интервью.