Амортизация основных фондов и формы их воспроизводства

112704 /1391 =  81 = 83 человека – фактическая трудоёмкость.

2.8. Расчёт заработной платы по производству.

              Расстановка штата

.

Расчёт прямой заработной платы по участку в целом (З пр.)

Сдельщики:

З пр. (сд.) = Факт выполнения работ в натуральных единицах * сдельная расценка

-         Отделочники: 39800 кв. м х 5,2 руб. = 206960 руб.

-         Каменщики (кладка): 3570 куб. м х 78,5 руб. = 280245 руб.

-         Монтажники: 13700 куб.м х 51,5 руб. = 705550 руб.

ИТОГО прямая зарплата сдельщиков: 1192755 руб.;

Повременщики:

Зпр.(повр.) = Фактич.выхода повр. х Среднюю тариф, ставку повр.

(в реальных условиях начисляем прямую зарплату по факти­чески отработанным выходам каждому по  

списку работнику-по­временщику).

Зпр.(повр.) = 424 вых. х 150 руб. (за 1 вых.) = 63600 руб.;

Окладники:

Зпр.(оклад.) =  явочная численность * средняя зарплата (средний оклад) (таб.3) ;

Зпр.(оклад.) = 24* 2625 = 63000 руб.

ИТОГО прямая зарплата по участку:

Зпр.(прям.) = Зпр.(сд.) + Зпр.(повр.) + Зпр.(оклад.) =

= 63600 + 63000 + 1192755 1319355 руб.

Расчёт прямой дополнительной заработной платы в выходные дни по всем кате­гориям ППП (оплачивается по закону в двойном размере):

Сдельщики:

       З пр. (доп) = Фонд Зпр.прям.: Кол.факт.отраб.вых.,чел./см.) х Факт.отраб. вых.дн. х Чел.раб.в вых.дн

-         отделочники = (206960 : 464) х 7 х 4 чел. = 12488,97 руб.

-         каменщики (кладка): (280245: 408) х 2 дн. х 5 чел. = 6868,75руб.

-         монтажники: (705550 : 450) х 3дн. х 6 чел. = 28222 руб.
ИТОГО доплата сдельщикам за работу в выходные дни составит

12488,97 + 6868,75+ 28222 = 47579,72 руб.

Повременщики:

-         (63600руб. : 424 вых.) х 8 дн. х 13 чел. = 15 600 руб.;

Окладники:

-         (63000 руб. : 564 вых.) х 6 дн. х 6 чел. = 4021,28 руб.;

ИТОГО оплаты за работу в выходные дни по участку: = 47579,72 + 15 600 + 4021,28 = 67201 руб.

Справочно: 1-я часть оплаты за работу в выходные дни учтена в прямой зарплате за фактически отработанные выходы, 2-я часть — как доплата за работу в выходные дни рассчитана дополнительно.

В) Рассчитаем премиальный фонд:

Расчёт премиального фонда 

Сдельщики:

-         отделочники:

    премия за выполнение плана = прямая зарплата х 55%;

     премия за перевыполнение плата = прямая зарплата х (6 х 0,6  = 3,6%);

     премия за перевыполнение норм выработки = прямая зарпла­та х (4,3 х 1) = 4,3%.

    Общая сумма % за все показатели премирования для отделоч­ников равна: 55% + 3,6% + 4,3% =   

    62,9% при ограничении до 65% .

     премиальный фонд по прямому фонду отделочных работ для штукатуров, маляров составит:

   Прямая зарплата х 62% = 206960 руб. х 62% = 130177,84 руб.

-         каменщики (кладка):

премия за выполнение плана = прямая зарплата х 55%;

премия за перевыполнение плана = прямая зарплата х  (9,8x0,6 = 5,88%);

премия за перевыполнение норм выработки = прямая зарпла­та х (13% х 1 =13%).

Общая сумма % за все показатели премирования для каменщи­ков равна: 55% + 5,88% + 13% =    

73,88% при ограничении 65%.(по положению о премировании): 73,88 % - 65% = 8,88% не    учитывается для расчета премиальных сумм из источника фонда заработной платы. В итоге  премиальный фонд по прямому фонду отделочных работ для каменьщиков составит:

           280245руб. х 65% = 182159,25руб.

-         монтажники (считаем аналогично каменщикам и отделочникам).

     Общая сумма премиальных для монтажников составит:

                 705550x62,7% = 442379,85 руб.

ИТОГО премиальный фонд сдельщиков составит:

130177,84 + 182159,25 + 442379,85 = 75471694руб.

Повременщики:

-         за выполнение плана СМР — 45%; за перевыполнение плана СМР (0,6% х 2,2 = 1,32%); за рост выработки (1% х 7,5% = 7,5%). Общий процент премирования для повременщиков: 45 +1,32 + 7,5 = 53,82%. Ограничение премиального процента 55%. ИТОГО премиальный фонд повременщиков составит: 63600 руб. х 53,82% = 34229,52 тыс.руб.

Окладники:

-         за выполнение плана СМР — 35%; за перевыполнение плана — 0,6 х 2,2 = 1,32%; за рост выработки ППП — 1% х 7,5% = 7,5%. Общий процент премирования для АУП (из ФЗП): 35 + 1,32 +7,5 = 43,82%.

ИТОГО премиальный фонд для окладников составит: 63000 руб. х 43,82% = 27606,6 руб.

ИТОГО премиальный фонд по участку:

Сдельщики (754716,94 руб.) + повременщики (34229,52 руб.) + окладчики (27606,6 руб.) = 816553,06 руб.

Расчет  КТУ

Рассчитаем премиальный фонд к выплате с учетом КТУ по группам ППП:

Общий премиальный фонд по участку х Итоговый КТУ по каждой группе = Причитающаяся к выплате премия

Премия:

-         каменщикам: 816553,06х 0,38 = 310290,16 руб.

-         монтажникам: 816553,06 х 0,46 = 375614,4 руб.

-         штукатурам и малярам: 816556,06 х 0,13 = 106151,89 руб.

-         повременщикам: 81655306 х 0,1 = 816553,06руб.

-         окладникам (АУП): 816553,06 х 0,08 = 65324,24 руб.

ИТОГО начисленная премия с учетом КТУ по группам: 939035,99руб.

Полный расчет заработной платы по участку, причитающей­ся к выплате работникам за отчетный месяц.