Организационная структура
Реферат, 12 Марта 2012, автор: пользователь скрыл имя
Описание работы
Организационная культура - это:
• оказывающая влияние на отдельных сотрудников и иелые группы система принятых в организации:
- ценностей;
- символов;
- убеждений;
- образцов;
- традиций и норм поведения членов организации;
• инструмент делового администрирования.
Содержание
Основные характеристики организационной культуры…………………..3
Типы и виды организационной структуры………………………………...4
Работа содержит 1 файл
Реферат по то.doc
— 67.50 Кб (Скачать)
Взаимосвязь между четырьмя типами организационных культур
В одной организации может присутствовать несколько из представленных типов культур. Причём чем сильнее выражен один из них, тем сильнее культура оргаизации.
2