Теории мотивации труда

В современном мире мотивация труда играет немаловажную роль, так как правильное проведение политики мотивации труда среди персонала, обеспечивает как минимум улучшение качества труда работников и возможное повышение производительности труда.

1. Введение………………………………………………………………………..3
2. Определение мотивации………………………………………………………4
3. Мотивация как процесс……………………………………………………….4
4. Теории мотивации:
0. Теория мотивации по А. Маслоу…………………………………………6
0. Теория мотивации Дэвида Мак Клелланда………………………………7
0. Теория Ф. Херцберга………………………………………………………8
0. Теория ожиданий В. Врума……………………………………………….10
0. Теория справедливости…………………………………………………...11
0. Теория мотивации Л. Портера - Э. Лоулера…………………………….11
0. Теория Выгодского………………………………………………………12
0. Теория мотивации Дугласа Макгрегора. ………………………………13
5. Преимущества и недостатки действующих мотивационных моделей в управлении…………………………………………………………………....14
6. Заключение…………………………………………………………………...20
7. Список литературы…………………………………………………………...22