Типы организаций, построение организации

Автор: Пользователь скрыл имя, 12 Октября 2014 в 19:12, курсовая работа

Описание работы

Данная тема является актуальной для каждой организации. В условиях административно-командной экономики проблема соответствия организационной структуры управления целям и задачам организаций, а также внутренним и внешним факторам, которые влияют на неё не изучались. Этот период характеризуется построением организационных структур бюрократического типа с жесткими иерархическими связями, высоким уровнем формализации, централизованным принятием решений. Данная струтура считалась идеальной и эффективной. В то же время, совсем не учитывалось, что организационная структура и её управление не могут быть стабильными, т.к. они должны постоянно корректироваться и совершенствоваться в соответствии с условиями которые постоянно изменяются, т.е. не являются статичными и постоянными.

Содержание

Bведение…………………………………………………………………….….…3
Глава 1. Понятие и сущность организации
1.1 Что такое организация…………………………………………….....………5
1.2 Характеристика и типы организационных структур………...............……7
1.3 Взаимосвязь организации с внешней средой……………................……..15

Глава 2. Построение организации
2.1 Этапы построения организации……………………......……………...….18
2.2 Место и роль подразделений в организационной
структуре. Определение обязанностей и полномочий.
Схемы организации…………………………...…………………………….19
2.3 Взаимоотношения членов организации. Принципы создания
хорошей организации .Составляющие успеха ……………......................….21

Заключение……………………...…………………………………..………….26
Список использованной литературы……..…………………………..……....28