Организация работы персонала на предприятии
Курсовая работа, 26 Февраля 2011
Цель – исследовать и проанализировать систему организации труда.
Задача – изучить элементы и формы организации труда.
Контрольная работа по "Организации труда персонала"
Контрольная работа, 04 Апреля 2012
Цель: научиться правильно организовывать свое рабочее место, так как условия труда оказывают влияние на работоспособность, здоровье, и результаты ее труда.
Задачи:
1. выявить причины неблагоприятных условий труда: повышенный шум и вибрация, температура и влажность, запыленность
2. разработать рекомендации по устранению источников неблагоприятных факторов производственной среды,
Работа с различными категориями персонала в организации
Курсовая работа, 10 Января 2012
Сейчас многим менеджерам приходится работать одновременно с различными категориями персонала. Особенно, это касается работы в корпорациях. Там управляющий, непременно, сталкивается с тем, что для каждой категории сотрудников необходим индивидуальный подход. Однако, не все к этому готовы, поэтому часто сталкиваются с недопониманием и проблемами с управлением персоналом.
Совсем не редки такие трудности как, например, проблемы заключения контракта с различными категориями работников. Для того, чтобы избежать таких трудностей, менеджеру необходимо знать такие вещи, как: понятие и содержание трудового договора и контракта; схема заключения контрактов; контракты и усиление стимулов к труду и тд.
Также, руководитель должен знать технологию заключения трудовых договоров, как на постоянной основе, так и заключение трудовых договоров с временными работниками.
Работа с различными категориями персонала в организации
Курсовая работа, 25 Ноября 2012
В работе рассмотрены особенности управления персоналом в корпорациях, на примере ОАО «БАЛТИКА» и то, какие знания и навыки требуются руководителю для управления различными категориями персонала в корпорации.
Организация аналитической работы и оценки потенциала персонала
Реферат, 17 Января 2012
В современных экономических условиях деятельность каждого хозяйствующего субъекта является предметом внимания обширного круга участников рыночных отношений (организаций и лиц), заинтересованных в результате его функционирования. На основании доступной им отчетно-учетной информации указанные лица стремятся оценить финансовое положение предприятия.
Служба «Эксплуатация номерного фонда». Организация работы поэтажного персонала
Курсовая работа, 02 Мая 2012
Цель данной курсовой работы выявить основные принципы и функции работы службы эксплуатации номерного фонда.
В соответствии с поставленной целью в настоящей работе решаются следующие задачи:
Исследование организации службы обслуживания номерного фонда и ее функции
Особенности организации поэтажного обслуживания номерного фонда.
Исследование особенностей обслуживания клиентов гостиницы;
Исследование особенностей обслуживания клиентов в гостинице «Россия» г. Санкт – Петербурга.