Этика служебных отношений
10 Января 2012 в 10:42, курсовая работа
Целью написания настоящей курсовой работы является детальное рассмотрение выбранной мною темы: «Этика служебных отношений в организации» для полного ознакомления со всеми ее аспектами.
Учитывая обширность рассматриваемой темы, я поставил перед собой следующие задачи:
детально рассмотреть сущность и содержание служебной этики в организации;
проработать этические нормы деловых отношений в организации;
конкретно изучить этический кодекс как основу служебных отношений;
рассмотреть служебную этику и социальную ответственность организации;
выделить проблемы служебных отношений;
а так же разработать предложение по решению проблем;
Этикет служебных отношений
18 Февраля 2012 в 15:21, доклад
Служебный этикет —это совокупность наиболее общих норм, правил и принципов поведения человека в сфере его профессиональной, производственной и служебной деятельности. Эти нормы должен соблюдать каждый человек, начавший работать.
Нормы поведения сослуживцев на работе: внешний вид, речь, пунктуальность, внимательность, приветствие, рукопожатие, прощание, обращение, деловой комплимент, конфиденциальность, сочувствие, корпоративные мероприятия.
Соблюдение служебного этикета помогает эффективной работе. личному успеху и авторитету, успеху всего коллектива.
Конфликты в служебных отношениях
09 Ноября 2012 в 18:04, реферат
Проблема функциональных состояний - одна из наиболее запутанных в психологических исследованиях человеческой деятельности. Ю.М. Забродин отмечает: "Функциональное состояние перестает быть просто фоном, но становится существенной особенностью динамики реально наблюдаемых характеристик поведения и деятельности. Основная трудность здесь состоит в том, что при анализе профессиональной деятельности мы рассматриваем, главным образом, стационарные оценки параметров того или иного психического процесса, а их изменение в разные моменты времени связываем с изменением функционального состояния человека"
Нравственные отношения в служебном коллективе сотрудников правоохранительных органов
05 Марта 2013 в 12:21, контрольная работа
Деятельность правоохранительных органов всегда находилась под пристальным вниманием общества, поскольку она в той или иной мере затрагивает интересы всех его членов, ее результаты самым непосредственным образом сказываются на обеспечении безопасности личности, общества и государства, реализации их законных интересов. Работа правоохранительных органов сопряжена с множеством нравственных проблем, порожденных спецификой целей, содержания, форм, методов и средств их деятельности. Уже одно то, что обеспечивать правопорядок, спокойную жизнь граждан приходится с использованием мер принуждения и ограничения прав личности вызывает целый комплекс противоречий, как в общественном, так и индивидуальном сознании.
Моральные ценности добра и зла, долга и совести, чести и достоинства, их роль в служебных отношениях
08 Декабря 2010 в 04:17, курсовая работа
Моральные ценности добра и зла. Моральные ценности долга и совести. моральные ценности чести и достоинства. Роль моральных ценностей в служебных отношениях. Этапы организации деловой беседы. Общая характеристика воли. Волевые качества личности.