Снижение себестоимости льнопродукции

Автор: Пользователь скрыл имя, 22 Марта 2012 в 13:47, дипломная работа

Описание работы

Целью дипломной работы является выявление путей снижения себестоимости льнопродукции на примере ОАО «Сморгоньлен».
Достижение указанной цели предполагает решение следующих взаимосвязанных задач:
- определить понятие себестоимости, ее классификацию;
- изучение затрат на производство льноволокна;
- проанализировать себестоимость продукции предприятия;
- рассмотрены основные направления по совершенствованию организации производства и снижению себестоимости продукции.

Работа содержит 1 файл

себестоимость.docx

— 409.76 Кб (Скачать)

 

Важнейшим показателем, определяющим динамику всех прочих показателей эффективности  использования трудовых ресурсов, является показатель среднечасовой выработки  продукции на одного работника и  рабочего. Расчет данных показателей  по организации приведен в следующей  таблице:

 

Таблица 39– Среднечасовые показатели эффективности использования трудовых ресурсов, тыс. рублей

Показатель

2006

2007

2008

1

2

3

4

1. Среднечасовая выработка  продукции 

 одним работающим

2,228

4,287

4,140

В 2006 г: 2,228

     

В 2007 г: 4,287

     

В 2008 г: 4,140

     

2. Среднечасовая выработка  продукции 

 одним рабочим

2,633

5,093

4,781

В 2006 г: 2,633

     

В 2007 г: 5,093

     

В 2008 г: 4,781

     

 

Собрав результаты в нижеследующей  таблице, рассчитаем абсолютные и относительные показатели, характеризующие динамику ранее рассмотренных показателей производительности труда:

 

Таблица 40 - Анализ показателей динамики производительности труда ОАО «Сморгоньлен»

Показатель

2006

2007

2008

Изменение (+,-)

Темп роста

(%)

2007 к 2006

2008 к 2007

2007 к 2006

2008 к 2007

1

2

3

4

5

6

7

8

1. Среднегодовая выработка  продукции одним работающим (млн.  рублей)

4,063

7,872

7,527

3,809

-0,345

193,7

95,6

2. Среднегодовая выработка  продукции одним рабочим (млн.  рублей)

4,802

9,351

8,692

4,550

-0,660

194,7

92,9

3. Среднедневная выработка  продукции одним работающим (тыс.  рублей)

17,290

33,355

32,165

16,065

-1,191

192,9

96,4

4. Среднедневная выработка  продукции одним рабочим (тыс.  рублей)

20,433

39,625

37,145

19,192

-2,480

193,9

93,7

5. Среднечасовая выработка  продукции одним работающим (тыс.  рублей)

2,228

4,287

4,140

2,059

-0,148

192,4

96,6

6. Среднечасовая выработка  продукции одним рабочим (тыс.  рублей)

2,633

5,093

4,781

2,460

-0,313

193,4

93,9


 

Необходимо отметить, что  производительность труда, рассчитанная по показателю выпуска продукции, за отчетный период (2007 год) увеличилась  по сравнению с предыдущим годом. При этом, как видно из данных таблицы, темпы роста среднегодовой  выработки работающих в 2007 году составляли 193,7 %, рабочих – 194,7 %. Также произошло  увеличение показателей среднедневной  и среднечасовой выработки работников. Среднедневная выработка работника  в отчетном периоде выросла с 17,290 до 33,355 тыс. рублей (или на 92,9 %), среднедневная  выработка продукции рабочим  возросла с 20,433 до 39,625 тыс. рублей. Среднечасовая  выработка продукции работником увеличилась с 2,228 до 4,287 тыс. рублей (или на 93,9 %), среднечасовая выработка  продукции рабочим – с 2,633 до 5,093 тыс. рублей (или на 93,4 %) соответственно.

Однако в 2008 году произошло  сокращение всех показателей выработки. Среднегодовая выработка в расчете  на 1 работника уменьшилась с 7,872 до 7,527 млн. рублей (или на 4,4 %), в расчете  на 1 рабочего – с 9,351 до 8,692 млн. рублей (или на 7,1 %). Среднедневная выработка  работника сократилась с 33,355 до 32,165 тыс. рублей (или на 3,6 %), среднедневная  выработка рабочего – с 39,625 до 37,145 тыс. рублей (или на 6,3 %). Среднечасовая  выработка работника уменьшилась  с 4,287 до 4,140 тыс. рублей (или на 3,4 %), а  выработка рабочего – с 5,093 до 4,781 тыс. рублей или на 6,1%.

Наиболее обобщающим показателем, характеризующим производительность труда, выступает среднегодовая  выработка продукции одним работающим. Рассматривая данный показатель, традиционно  выделяют следующую факторную модель, выражающую зависимость между среднегодовой  выработкой продукции одним работающим и влияющими на данный показатель факторами:

ГВ = УД * Д * П * ЧВ,  (10)

 

где ГВ – среднегодовая выработка продукции одним работником;

УД – доля рабочих в  общей численности работников;

Д – среднее количество отработанных дней 1 рабочим;

П – средняя продолжительность  рабочего дня (в часах);

ЧВ – среднечасовая  выработка продукции рабочим.

В ходе прошедшего анализа  нами были рассчитаны обобщающие показатели, упомянутые выше. Потому воспользовавшись данной информацией, проведем факторный  анализ изменения среднегодовой  выработки продукции работником. Расчёт влияния на результативный показатель произведём при помощи метода абсолютных разниц, рассчитав необходимые показатели с использованием таблицы:

 

Таблица 41 - Факторный анализ изменения среднегодовой выработки на одного работника по итогам работы ОАО «Сморгоньлен» в 2006-2007 гг.

Влияние показателя.

Расчёт влияния анализируемого показателя

Значение,

млн. р.

1

2

Среднегодовая выработка  работника в 2006 году

4,063

а) Изменение среднегодовой  выработки продукции работником за счет изменения удельного веса рабочих в общей численности  работников:

ГВ(УД) = (УД07 – УД06) * Д06 * П06 * ЧВ06 =

= (0,8418 – 0,8462) * 235 * 7,76 * 2,633 / 1000 =

-0,021

б) Изменение среднегодовой  выработки продукции работником за счет изменения среднего количества отработанных дней:

ГВ(Д) = УД07 * (Д07 – Д06) * П06 * ЧВ06 =

= 0,8418 * (236 – 235) * 7,76 * 2,633 / 1000 =

+0,017

в) Изменение среднегодовой  выработки продукции работником за счет изменения средней продолжительности  рабочей смены в организации:

ГВ(П) = УД07 * Д07 * (П07 – П06) * ЧВ06 =

= 0,8418 * 236 * (7,78 – 7,76) * 2,633 / 1000 =

+0,010

г) Изменение среднегодовой  выработки продукции работником за счет среднечасовой выработки:

ГВ(ЧВ) = УД07 * Д07 * П07 * (ЧВ07 – ЧВ06) =

= 0,8418 * 236 * 7,78 * (5,093 – 2,633) / 1000

+3,802

Общее изменение (п.1 + п.2 + п.3 + п.4)

3,809

Среднегодовая выработка  работника в 2007 году

7,872


 

В 2007 году, как не трудно убедится, произошло увеличение среднегодовой  выработки работника, что было обусловлено  такими факторами, как:

-изменение удельного веса рабочих в общей численности работников;

-изменение среднего количества дней, отработанных одним работником;

-изменение средней продолжительности рабочего дня;

-изменение среднечасовой выработки одного рабочего.

Рассмотрим результаты факторного анализа изменения среднегодовой  выработки работника ОАО «Сморгоньлен»  в 2007 году:

 

Рисунок 9 - Результаты факторного анализа изменения среднегодовой выработки работника ОАО «Сморгоньлен» в 2007 году

 

Наибольшее влияние на анализируемый показатель оказало  повышение среднечасовой выработки  рабочего. Влияние этого фактора  оказалось превалирующим, так как  оно способствовало росту среднегодовой  выработки одного работника на 3,802 млн. рублей. Кроме того, увеличению среднегодовой выработки работника способствовало увеличение среднего количества отработанных дней работником организации с 235 до 236 дней, что обусловило увеличение среднегодовой выработки работника на 0,017 млн. рублей. Увеличение продолжительности рабочего дня привело к увеличению среднегодовой выработки на 0,010 млн. рублей. Однако сокращение удельного веса рабочих в общей численности работников с 84,62 % до 84,18% привело к уменьшению среднегодовой выработки на 0,021 млн. рублей.

Для исследования влияния  факторов на изменение среднегодовой  выработки продукции работников в 2007-2008 году рассмотрим нижеследующую  таблицу:

 

Таблица 42 - Анализ изменения среднегодовой выработки на одного  работника в 2007-2008 гг.

Влияние показателя.

Расчёт влияния анализируемого показателя

Значение,

млн. р.

1

2

Среднегодовая выработка  работника в 2007 году

7,872

а) Изменение среднегодовой  выработки продукции работником за счет изменения удельного веса рабочих в общей численности  работников:

ГВ(УД) = (УД08 – УД07) * Д07 * П07 * ЧВ07 =

= (0,8659 – 0,8418) * 236 * 7,78 * 5,093 / 1000 =

+0,226

б) Изменение среднегодовой  выработки продукции работником за счет изменения среднего количества отработанных дней:

ГВ(Д) = УД08 * (Д08 – Д07) * П07 * ЧВ07 =

= 0,8659 * (234 – 236) * 7,78 * 5,093 / 1000 =

-0,069

в) Изменение среднегодовой  выработки продукции работником за счет изменения средней продолжительности  рабочей смены в организации:

ГВ(П) = УД08 * Д08 * (П08 – П07) * ЧВ07 =

= 0,8659 * 234 * (7,77 – 7,78) * 5,093 / 1000 =

-0,010

г) Изменение среднегодовой  выработки продукции работником за счет среднечасовой выработки:

ГВ(ЧВ) = УД08 * Д08 * П08 * (ЧВ08 – ЧВ07) =

= 0,8659 * 234 * 7,77 * (4,781 – 5,093) / 1000

-0,492

Общее изменение (п.1 + п.2 + п.3 + п.4)

-0,345

Среднегодовая выработка  работника в 2008 году

7,527


 

Проведенные расчеты показывают, что среднегодовая выработка  продукции работником в отчетном году сократилась с 7,872 млн. рублей в 2007 году до 7,527 млн. рублей в 2008 году (или  на 0,345 млн. рублей). Данному сокращению способствовали следующие факторы:

 

Рисунок 10 - Результаты факторного анализа изменения среднегодовой выработки работника ОАО «Сморгоньлен» в 2008 году

 

Сокращение средней продолжительности  рабочего дня привело к уменьшению среднегодовой выработки на 0,01 млн. рублей. Уменьшение среднего количества отработанных одним рабочим дней обусловило сокращение среднегодовой  выработки работника на 0,069 млн. рублей. Падение среднечасовой выработки  привело к уменьшению среднегодовой  выработки на 0,492 млн. рублей. Заметим, что только увеличение удельного  веса рабочих в общей численности  работников с 84,18 до 86,59 % привело к  некоторому росту среднегодовой  выработки на 0,226 млн. рублей.

Таким образом, главным фактором, воздействовавшим на изменение среднегодовой  выработки работника в 2006-2008 году, явилась динамика показателя среднечасовой  выработки рабочего. Влияние всех остальных факторов было незначительным и разноплановым. Если в 2007 году изменение доли рабочих в общей численности работников привело к сокращению среднегодовой выработки, то в 2008 – к некоторому ее росту.

 

 

  1. ОРГАНИЗАЦИОННО – ЭКОНОМИЧЕСКИЕ УСЛОВИЯ ОПТИМИЗАЦИИ УРОВНЯ СЕБЕСТОИМОСТИ ЛЬНОППРОДУКЦИИ

 

    1. Совершенствование организации производства и переработки льна

 

Создание высокоэффективного льняного подкомплекса предполагает проведение комплекса мероприятий, важнейшие  из которых следующие.

В аспекте агрономии и  механизации:

Ускорение исследовательской  и экспериментальной работы, направленной на создание новых сортов льна с  высокими прядильными свойствами;

Обеспечение льносеющих хозяйств семенным материалом в соответствии с планами сортосмены и сортообновления;

Проведение посева льна районированными  высокопродуктивными сортами; повышение  в сортовой структуре посевов  удельного веса ранних и среднеспелых сортов с 20-30% по республике, а в северной части до 40%;

Строгое соблюдение технологии возделывания льна с учетом сортовых особенностей, гранулометрического  состава и агрохимических свойств  почвы, внесения удобрений в соответствии с планируемой урожайностью;

Информация о работе Снижение себестоимости льнопродукции