Автор: Пользователь скрыл имя, 29 Ноября 2011 в 18:46, отчет по практике
Центр занятости является юридическим лицом, от своего имени приобретает и осуществляет имущественные и личные неимущественные права, несет обязанности, выступает истцом и ответчиком в суде.
Контроль за деятельностью Центра занятости осуществляет Федеральная служба по труду и занятости и ее территориальный орган.
Внесение изменений и дополнений в Устав Центра занятости осуществляется Федеральной службой по труду и занятости.
Реорганизация и ликвидация Центра занятости осуществляется в порядке, предусмотренном законодательством.
Система показателей оценки деятельности службы занятости, предложенная в упомянутой методике, включает следующие относительные показатели:
БИБЛИОГРАФИЯ.
1. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30. 12. 2001 г. (с последующими изменениями и дополнениями) // Консультант Плюс.
2. Закон РФ "О занятости населения в Российской Федерации" от 19. 04. 1991 г. в редакции от 22.08.04 № 122-ФЗ.
3. Постановление Правительства РФ от 06.04.04 № 156 "Вопросы федеральной службы по труду и занятости".
4. Указ Президента РФ от 09.03.04 № 314 "О системе и структуре федеральных органов исполнительной власти").
5. Беляева
М. Безработные: преодоление
6. Брайер К.Х. Безработица и неполная занятость / К.Х.Брайер // Энциклопедия социальной работы. В 3 т. Т.1; Пер. с англ. М,; Центр общечеловеческих ценностей, 1993. С.6З-70.
7. Занятость населения и ее регулирование: учеб-мет. комплекс. МарГТУ. Сост. Л. М. Низова. Йошкар-Ола, 2003.
8. Зеер
Э.Ф. Психология
9. Михайлова
Н.Б. Опыт психологического
10. Низова
Л. М. Рынок труда и занятость
населения: учеб.-метод.
11. Никитин
Е. Трудоустройство
12. Основы
андрагогики: Учеб. пособие / И.А.
Колесникова, А.Е. Марон, Н.А.
13. Франкл В. Человек в поисках смысла. М.: Прогресс, 1990. С.262.
Информация о работе Центр занятости населения г. железноводск