Цель курсового исследования – ознакомиться с тестированием как инструментом изучения проблем управления.
Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
1) изучить теоретические основы применения тестирования в исследовании проблем управления;
2) дать краткую характеристику ООО «Вятские Динозавры» за 2008-2009гг.;
3) рассмотреть организацию тестирования в ООО «Вятские Динозавры» для изучения проблем управления.

Тестирование как эффективный метоц оценки и подбора персонала

Курсовая работа, 09 Февраля 2013

Цель работы – изучение и анализ процесса и технологий отбора, тестирования и оценки кандидатов на вакантные должности, рассмотрение опыта решения задач качественного комплектования кадрами организации на примере службы персонала ООО «Магазин №17», сравнительный анализ существующих и используемых компанией технологий, предложение рекомендаций по оптимизации технологии отбора и найма персонала.

Тестовые задания по ПР

Тест, 17 Января 2012

В данной работе ставятся вопросы по курсу Public relations. На каждый из вопросов имеется по три варианта ответов, один из которых является правильным. Вопросы сгруппированы по четырем темам.

Тестовые испытания при приеме на работу

Курсовая работа, 18 Марта 2011

Цель данной работы является изучение системы тестирования кандидатов при приёме на работу.
Для достижения поставленной цели предполагается решить ряд задач:
•раскрыть классификацию тестов;
•раскрыть сущность, принципы и виды тестирования при приеме на работу
•раскрыть процесс прохождения тестирования у кандидатов при приеме на работу на примере определенной организации;
•подвести итог по собранной информации в курсовой работе.

Тестовые исследования

Контрольная работа, 29 Октября 2013

Цель контрольной работы – изучить методологию и организацию тестовых исследований систем управления.
Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
1. Рассмотреть понятие и сущность тестов;
2. Охарактеризовать виды тестов ;
3. Рассмотреть принципы организации и проведения тестирования;
4.Определить состав и выбор методов тестирования;
5. Дать характеристику этапов тестирования.

Тесты по "Менеджменту"

Тест, 19 Февраля 2012

Работа содержит ответы на 188 экзаменационных вопросов по дисциплине "Менеджмент"

Тесты по "Основы менеджмента"

Тест, 18 Октября 2011

419 основных тест-вопросов с ответами

Техника отбора работников в Салон Красоты

Реферат, 25 Февраля 2012

Салон красоты оказывает все виды парикмахерских услуг, вечерние и свадебные укладки, маникюр, педикюр, услуги косметологического кабинета, наращивание волос, наращивание ресниц, массаж, татуаж, тату.

Техника принятия управленческих решений

Курсовая работа, 22 Февраля 2011

Целью данной курсовой работы является разработка оптимальной техники принятия управленческих решений в деятельности фирмы.
В связи с этой целью необходимо решить следующие задачи:
описать сущность и виды управленческих решений;
изучить этапы принятия управленческих решений различными школами управления;
рассмотреть технологию принятия управленческих решений;
выявить источники неопределенности ожидаемых условий;
проанализировать правила и критерии принятия решений в условиях неопределённости;
провести характеристику исследуемого объекта;
разработать оптимальную стратегию исследуемого предприятия в условиях неопределённости.

Техники эффективного интервью руководителя

Творческая работа, 17 Сентября 2011

Критерии эффективного интервью
Достижение совокупных целей:
Получена необходимая информация за оптимальное время интервью
Дана адекватная картина будущей работы и создана мотивация на выход и работу у нас
Присутствует взаимный позитив от общения – создание мотивации у себя и будущего сотрудника и поддержание имиджа компании
Решение принято: отобран подходящий кандидат

Технико-технологическое обеспечение менеджмента

Курсовая работа, 25 Декабря 2011

Цель курсовой работы: разработать проект технического оснащения офиса SPA-салона оптовой торговли расходными материалами для оргтехники.
Задачи:
- оснастить офис SPA-салона: персональными компьютерами и офисной техникой; программным обеспечением для комплексной системы управления предприятием (ПО КСУП); коммутационным оборудованием локальную вычислительную сеть; точкой подключения к Internet; верхним освещением и настольными лампами;
- выполнить оснащение рабочих мест менеджеров в соответствии с требованиями эргономики и техники безопасности.

Технико-экономическое обоснвание решения по созданию нового производства

Курсовая работа, 13 Января 2012

Актуальность работы подтверждается тем, что в настоящее время неизмеримо вырос интерес предприятий к подготовке лиц, умеющих квалифицированно проводить расчеты технико-экономических показателей. На многих предприятиях эта работа ведется на кустарном уровне. Поэтому на передовых предприятиях создаются постоянные подразделения, которые заняты анализом и расчетами экономической деятельности. Управление предприятием в условиях рынка начинается с решения вопросов: что производить, сколько, по какой цене продавать? Точные расчеты дают возможность получения представлений и выводов о технико-экономических показателях деятельности предприятия и в последующем могут быть использованы для выработки управленческих решений.

Технические средства в условиях диспетчирования

Контрольная работа, 17 Октября 2011

Диспетчерское руководство призвано заблаговременно выявить возможные нарушения в ходе производства и принимать необходимые меры по их устранению. В современных условиях развития экономики каждое производственное предприятие должно наладить бесперебойность производства, слаженность работы цехов, выполнение планов и прогнозов, с целью достижения максимального эффекта и получения наибольшей прибыли. Следовательно, изучение работы диспетчерской службы является актуальным на сегодняшний день.

Технические средства управления, обработки и передачи информации

Реферат, 23 Января 2011

Понятие стратегии заимствовано управлением из военной науки, где оно определяется как высшее военное искусство. В современном понимании стратегия -- генеральная, основная программа, направленная на достижение цели в любой области деятельности. Сложность принятия стратегического решения определяется множеством альтернативных путей, из которых следует обоснованно выбрать оптимальный. Например, одно из основных стратегических решений, которое должна принять торговая фирма, -- определение рынка, на котором она будет вести конкурентную борьбу.

Технології визначення потреби у навчанні

Контрольная работа, 10 Ноября 2012

Визначення потреби в підготовці персоналу — це встановлення невідповідності між професійними знаннями, уміннями та навичками, які повинен мати персонал організації для виконання її поточних і перспективних цілей та тими наявними знаннями, уміннями й навичками, котрі персонал має на теперішній час. Визначення потреби у професійному розвитку працівника здійснюється на всіх рівнях управління: організації в цілому, структурного підрозділу, окремого працівника.

Технології управлінських процесів в діяльності організацій

Реферат, 13 Февраля 2013

Універсальні функції менеджменту (їх частіше називають загальними) визначають вид управлінської діяльності незалежно від місця її прояву, від виду організації, характеру діяльності, масштабів і т.д. Основні види діяльності керівників, що неможливо виключити з переліку життєво необхідних, а також фактори, що визначають ефективність функціонування підприємства чи організації будь-якої сфери діяльності

Технологічна політика компанії «Microsoft»

Реферат, 25 Февраля 2013

Заснована у 1975 році корпорація Microsoft є визнаним світовим лідером у галузі розробки програмного забезпечення, а також у наданні послуг та рішень, які допомагають людям та компаніям повністю реалізувати свій потенціал. Продукція Microsoft продається більш ніж в 80 країнах світу, програми перекладені більш ніж на 45 мов. Штаб-квартира компанії знаходиться в місті Редмонд. Штат співробітників корпорації складає близько 90 тисяч чоловік.
В організаційній структурі компанії слід виділити орган, відповідальний за введення інновацій. Microsoft Research (MSR) - підрозділ корпорації Microsoft, створене для дослідження різних питань і тем у галузі інформатики.

Технологічна політика і міжнародний менеджмент

Контрольная работа, 16 Февраля 2012

Формують і здійснюють державну політику в науково-технічній та інноваційній сфері Рада з питань науки та науково-технічної політики при Президентові України, Комітет з питань науки та освіти Верховної Ради, наукові та експертні ради Міністерства освіти і науки України.
Міжнародний менеджер повинен уміти приймати рішення, які стосуються діяльності фірми в технологічній сфері, таким чином, щоб використовувати національні відмінності та переваги міжнародної кооперації для нарощування конкурентних переваг.

Технологія проведення нарад та зборів. Цільові установи виступу

Курсовая работа, 02 Апреля 2013

Актуальність теми. Красномовність потрібна у різних життєвих ситуаціях і може суттєво вплинути на різні сфери суспільної діяльності. Тому за змістом і проблематикою розрізняють красномовство соціально-політичне, парламентське, соціально-побутове, дипломатичне, агітаційно-пропагандистське, судове, церковно-богословське, рекламне, академічне.
Різною може бути і форма публічних виступів, але здебільшого це усний монолог. Саме у монологічній формі виголошуються доповіді, промови, лекції, здійснюються огляди подій. Проте є публічні виступи у формі діалогу (обговорення, інтерв'ю, суперечка) або полілогу (дебати, диспут, полеміка).

Технологии мотивации государственных служащих на примере управы Кунцево

Дипломная работа, 11 Декабря 2011

Цель исследования – провести анализ технологии мотивации госслужащих и разработать рекомендации к их усовершенствованию.
Задачи исследования:
1) рассмотреть суть управления персоналом в государственных и муниципальных учреждениях;
2) раскрыть место мотивации в управлении персоналом государственной службы;
3) провести анализ технологий и методов мотивации госслужащих;
4) исследовать политику мотивации госслужащих в организации;
5) определить направления совершенствования мотивации государственных служащих в организации.
Объектом исследования данной работы является Управа Кунцево г.Москвы.

Технологии ведения переговоров

Реферат, 06 Декабря 2012

Целью исследования является изучение технологии ведения переговоров.
Задачи исследования:
- изучить понятие «переговоры» и «переговорный процесс»;
- изучить технологии и методы ведения переговоров, принципы взаимодействия с партнерами;
- рассмотреть сложные случаи ведения переговоров и пути их решения

Технологии отбора и найма персонала

Курсовая работа, 02 Мая 2012

Цель работы – изучение и анализ процесса и технологий отбора и найма персонала, рассмотрение опыта решения задач качественного комплектования кадрами организации на примере службы персонала компании «Ароматный мир», сравнительный анализ существующих и используемых компанией технологий, предложение рекомендаций по оптимизации технологии отбора и найма персонала.

Технологии планирования в сфере культуры

Контрольная работа, 14 Апреля 2012

Опытно-экспериментальной базой контрольной работы является Государственное образовательное учреждение среднего профессионального образования «Рязанское областное училище культуры».
В менеджменте процесс планирования в сфере культуры будет эффективен при соблюдении следующих условий:
 менеджер социально-культурной сферы должен быть высококвалифицированным, компетентным и широко эрудированным специалистом;
 соблюдение основных законов и принципов организации плановой деятельности и применение соответствующих методов;
 высокий уровень согласованности действий всех участников процесса разработки плана.

Технологии разработки управленческого решения

Курсовая работа, 13 Мая 2012

Целью курсовой работы является исследование технологических отношений, которые составляют процесс разработки и принятия эффективных управленческих решений, а также разработка конкретных предложений по их оптимизации с целью повышения эффективности функционирования культурно-оздоровительного комплекса «Дружба»