Ффективность реформ систем занятости, направленных на положение молодежи на рынке труда на примере Российской Федерации

Автор: Пользователь скрыл имя, 15 Марта 2012 в 16:32, творческая работа

Описание работы

Удельный вес молодежи, ищущей работу, в общем числе обратившихся в службу занятости остается на достаточно высоком уровне (32-36%).
Управления образования, учебные заведения слабо учитывают происходящие изменения на рынке труда, потребность в кадрах, нет грамотной политики
Неоправданно низкая оплата труда отталкивает молодежь от сферы материального производства, она вынуждена искать рабочие места в сфере обслуживания.
Неграмотная политика в данной сфере приведет к неэффективности экономики

Работа содержит 1 файл

Nis.pptx

— 137.30 Кб (Скачать)

Анализ статьи Колосницыной М.Г. «Реформы систем занятости в государственном секторе: международный опыт»

Анализ статьи Колосницыной М.Г. «Реформы систем занятости в государственном секторе: международный опыт»

Анализ статьи Колосницыной М.Г. «Реформы систем занятости в государственном секторе: международный опыт»

Анализ статьи Колосницыной М.Г. «Реформы систем занятости в государственном секторе: международный опыт»

2008

2010

нет основного общего

основное общее

начальное профес.

среднее профес.

высшее

 

Анализ статьи Колосницыной М.Г. «Реформы систем занятости в государственном секторе: международный опыт»

Анализ статьи Колосницыной М.Г. «Реформы систем занятости в государственном секторе: международный опыт»

Анализ статьи Колосницыной М.Г. «Реформы систем занятости в государственном секторе: международный опыт»

Анализ статьи Колосницыной М.Г. «Реформы систем занятости в государственном секторе: международный опыт»

Анализ статьи Колосницыной М.Г. «Реформы систем занятости в государственном секторе: международный опыт»

нет основного общего

основное общее 

начальное профес.

среднее профес.

высшее

Произошли ли «качественные» изменения занятой  молодежи?

 

Уровень безработицы среди молодежи в зависимости от уровня образования

 

Анализ статьи Колосницыной М.Г. «Реформы систем занятости в государственном секторе: международный опыт»

Анализ статьи Колосницыной М.Г. «Реформы систем занятости в государственном секторе: международный опыт»

Анализ статьи Колосницыной М.Г. «Реформы систем занятости в государственном секторе: международный опыт»

Анализ статьи Колосницыной М.Г. «Реформы систем занятости в государственном секторе: международный опыт»

Анализ статьи Колосницыной М.Г. «Реформы систем занятости в государственном секторе: международный опыт»

Анализ статьи Колосницыной М.Г. «Реформы систем занятости в государственном секторе: международный опыт»

Анализ статьи Колосницыной М.Г. «Реформы систем занятости в государственном секторе: международный опыт»

Анализ статьи Колосницыной М.Г. «Реформы систем занятости в государственном секторе: международный опыт»

Анализ статьи Колосницыной М.Г. «Реформы систем занятости в государственном секторе: международный опыт»

Анализ статьи Колосницыной М.Г. «Реформы систем занятости в государственном секторе: международный опыт»

2008

2010

нет основного общего

основное общее

начальное проф.

среднее проф.

высшее

 

Анализ статьи Колосницыной М.Г. «Реформы систем занятости в государственном секторе: международный опыт»

Анализ статьи Колосницыной М.Г. «Реформы систем занятости в государственном секторе: международный опыт»

Анализ статьи Колосницыной М.Г. «Реформы систем занятости в государственном секторе: международный опыт»

Анализ статьи Колосницыной М.Г. «Реформы систем занятости в государственном секторе: международный опыт»

Анализ статьи Колосницыной М.Г. «Реформы систем занятости в государственном секторе: международный опыт»

нет основного общего

основное общее

начальное проф.

среднее проф.

высшее 

Произошли ли «качественные» изменения занятой молодежи?

 

Укрепление тенденции:

Чем выше уровень  образования,

Тем ниже уровень  безработицы и 

Выше уровень  занятости

Эффективны  ли государственные службы занятости?

 

Численность незанятых граждан, обратившихся за содействием в поиске подходящей работы в государственные учреждения службы занятости

 

Анализ статьи Колосницыной М.Г. «Реформы систем занятости в государственном секторе: международный опыт»

Анализ статьи Колосницыной М.Г. «Реформы систем занятости в государственном секторе: международный опыт»

Анализ статьи Колосницыной М.Г. «Реформы систем занятости в государственном секторе: международный опыт»

Анализ статьи Колосницыной М.Г. «Реформы систем занятости в государственном секторе: международный опыт»

Анализ статьи Колосницыной М.Г. «Реформы систем занятости в государственном секторе: международный опыт»

Анализ статьи Колосницыной М.Г. «Реформы систем занятости в государственном секторе: международный опыт»

Анализ статьи Колосницыной М.Г. «Реформы систем занятости в государственном секторе: международный опыт»

Анализ статьи Колосницыной М.Г. «Реформы систем занятости в государственном секторе: международный опыт»

 

Тысяч

 

2007

2008

2009

2010

2007

2008

2009

2010

Вывод

 

Государственная политика в сфере 

обеспечения занятости молодежи скорее удовлетворительная,  чем нет, т.к. ситуация на рынке труда значительно улучшилась.

Однако  конкретное влияние государства  на данные позитивные тенденции нам  определить не удалось.

 

Спасибо за внимание!

« Эффективность  реформ систем занятости, направленных на положение молодежи на рынке труда  на примере Российской Федерации»  
 

 

Выполнили: студенты группы 21 с факультета экономики, ОСАДД

Рылова  Кристина и Муштаков Александр

 

1

 

2

 

3

 

4

 

5

 

6


Информация о работе Ффективность реформ систем занятости, направленных на положение молодежи на рынке труда на примере Российской Федерации