Организационно-правовые формы предприятий в Республике Беларусь

     Министерство  юстиции вносит запись о включении  субъекта хозяйствования в Единый государственный регистр юридических лиц и индивидуальных предпринимателей датой внесения регистрирующим органом соответствующей записи о государственной регистрации субъекта хозяйствования в данном регистре. 
 
 
 

2.2. Права и обязанности унитарного предприятия 
 

   Унитарные предприятия классифицируются по характеру прав, на основе которых за ними закрепляется неделимое имущество. По этому признаку выделяются унитарные предприятия, основанные на праве хозяйственного ведения, и унитарные предприятия, основанные на праве оперативного управления. В данном случае различие состоит в том, что первые более самостоятельны (автономны). Эти предприятия не отвечают по долгам собственника, а собственник не отвечает по долгам предприятия. Унитарные предприятия второго типа образуются только на государственном уровне, их устав утверждается Правительством РБ [6,c.52].

     Унитарное предприятие имеет право:

     -использовать свое имущество в качестве гарантии по всем видам обязательств предприятия  в соответствии  с законодательством Республики Беларусь.

     -открывать на территории Республики в уполномоченных банках счета в денежных  единицах Республики Беларусь, а так же в иностранной валюте, хранить свои денежные средства в порядке и на условиях, предусмотренных банковским законодательством Республики Беларусь.

     -создавать с согласия собственника другое унитарное предприятие путем передачи ему в установленном порядке части своего имущества в хозяйственное ведение (дочернее предприятие). Имущество дочернего унитарного предприятия  находится в собственности собственника имущества предприятия учредителя  и принадлежит дочернему предприятию на праве хозяйственного ведения.

     -от  своего имени заключать сделки  приобретать имущественные и  личные имущественные права, нести  обязанности, быть истцом и  ответчиком в судах.

     -создавать с согласия собственника филиалы и представительства  на территории Республики Беларусь и за ее пределами с соблюдения условий, предусмотренных действующим на территории Республики Беларусь законодательством и соответствующим законодательством иностранных государств. Представительство и филиалы не являются юридическими  лицами. Они наделяются имуществом предприятия, которое учитывается отдельно на балансе предприятия, и действует на основании утвержденных предприятием положений. Руководители представительств и филиалов назначаются директором предприятия и действуют на основании доверенности предприятия, выданной в установленном порядке. Ответственность за деятельность представительств и филиалов несет предприятие.

     -с согласия собственника может выступать участником хозяйственного общества, товарищества, вкладчиком коммандитного товарищества, входить в состав некоммерческих организаций, созданных в форме потребительских кооперативов, фондов, ассоциаций и союзов.

     -приобретать акции, облигации и другие ценные бумаги, совершать операции по покупке - продаже иностранной валюты.

     -участвовать в приватизации объектов государственной  собственности на территории Республики Беларусь.

     -с  согласия собственника в соответствии  с законодательством входить в состав государственных объединения, участвовать в создании финансово - промышленных и иных хозяйственных групп, а также входить в их состав.

     -разрабатывать и использовать товарный знак, знак обслуживания для обозначения своей продукции, работ, услуг в порядке, установленном законодательством. Предприятие имеет право в установленном законодательстве порядке использовать товарные знаки, знаки обслуживания иных лиц[1,cт.54].

   Унитарное предприятие отвечает по своим обязательствам всем принадлежащим ему имуществом и не несет ответственности по обязательствам собственника его имущества. 

   2.3. Прекращение деятельности  унитарного предприятия 
 

   Прекращение деятельности субъекта хозяйствования может осуществляться путем реорганизации  юридического лица или ликвидации субъекта хозяйствования.

   Реорганизация предприятия производиться по решению  собственника предприятия (учредителей, участников) либо уполномоченных государственных органов, в том числе суда.

   Ликвидация  коммерческих организаций и прекращение  деятельности  осуществляется по решению предпринимателя, либо органа, уполномоченного на то учредительными документами, суда, регистрирующего органа.

   Ликвидация  унитарного предприятия осуществляется ликвидационной комиссией, образуемой собственником или уполномоченным органом, а в случае банкротства -  судом, по решению которого ликвидация может осуществляться самим предприятием в лице его органа управления. Собственник унитарного предприятия, а также суд или регистрирующий орган, принявшие решение о ликвидации, устанавливают порядок и сроки проведения ликвидации, а также срок заявления претензий кредиторами, который не может быть менее двух месяцев с момента объявления ликвидации.

   Ликвидационная  комиссия или другой орган, проводящий ликвидацию предприятия:

   -помещает  в периодическом печатном издании, где публикуются сведения о зарегистрированных и ликвидированных (прекративших деятельность) субъектах предпринимательской деятельности, сообщение о его ликвидации и о порядке и сроке заявления кредиторами претензий;

   -оценивает имущество ликвидируемого предприятия;

   -рассчитывается  с кредиторами, проводит работу  по взиманию дебиторской задолженности  предприятия;

   -составляет  ликвидационный баланс;

   -представляет  ликвидационный баланс регистрирующему  органу со всей документацией и отчетом о работе ликвидационной комиссии;

   Регистрирующий  орган в пятидневный срок со дня  вынесения (получения) соответствующего разрешения предоставляет Министерству юстиции сведения для исключения субъектов хозяйствования из Единого  государственного регистра юридических лиц и индивидуальных предпринимателей и сообщает об их ликвидации в налоговые органы и органы государственной статистики[7,203].

   Субъекты  хозяйствования считаются ликвидированными с  момента исключения их из Единого  государственного регистра юридических лиц и индивидуальных предпринимателей.

   А также преимущества и недостатки данных организационно-правовых форм  представлены в Таблице 1 (cм. приложение №1). 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

ЗАКЛЮЧЕНИЕ 
 

     В условиях рыночной системы хозяйствования в отличие от плановой, предприятие стремится производить те товары и оказывать те услуги, которые приносят ему наибольшую прибыль. Последнее зависит, с одной стороны, от правильности установления спроса на те товары, которые может производить предприятие, а с другой - от его производительности в целом, НТП, уровня организации производства и труда, степени конкуренции и т.д. На практике это означает, что каждое предприятие в силу объективных и субъективных причин должно искать свой путь развития, свою организацию и свои формы хозяйствования. А это во многом зависит от организационных сторон владения и распоряжения производственными факторами. Ведь именно с последними связано присвоение результатов производства, характер которого определяется формами собственности на средства производства, т.е. возможностью распоряжаться ими по собственному усмотрению. Как показывают произведенные исследования, здесь возможны следующие варианты:

-Субъект организации одновременно является производителем и владельцем факторов производства;

-Субъект владеет материальными условиями производства, не является производителем, но трудится как организатор производства;

-Субъект владеет средствами производства, но передаёт другому лицу возможность быть его организатором.

     Определяющим  в их экономическом поведении является степень оперирования своими возможностями, чтобы производить товары и оказывать услуги и на этой основе получать доход.

     Вышеназванные варианты и стали основой создания предприятий с различными организационно-правовыми  формами функционирования.

     Вид и способ структурного построения предприятия (фирмы, компании и т.п.), предусмотренные  законами и другими нормами хозяйственного права, зависящие от формы собственности, объёма и ассортимента выпускаемой  продукции, формирования его капитала, характера и содержания деятельности, различающиеся по способу вхождения в различные межфирменные союзы, по методу ведения конкурентной борьбы и т.д., представляют собой организационно-правовые формы хозяйствования.

     Согласно  ГК РБ основными организационно-правовыми формами хозяйствования юридических лиц являются: хозяйственные товарищества (полное товарищество, коммандитное товарищество), хозяйственные общества (общество с ограниченной ответственностью, общество с дополнительной ответственностью, акционерные общества закрытого и открытого типов), производственные кооперативы, частные (индивидуальные) предприятия, государственные унитарные предприятия (основанные на праве оперативного управления и основанные на праве хозяйственного ведения); потребительский кооператив, общественные и религиозные организации и другие.

     Все они способствуют эффективному функционированию национальной экономики, а также  решению многих социальных проблем. Вместе с тем анализ специальной литературы по предпринимательству и организации бизнеса показывает, что каждая из этих форм имеет свои достоинства и недостатки в зависимости от производственно-экономической специфики хозяйства, его отраслевой принадлежности, демографических условий в регионе, культурных традиций данной страны и т.д. Поэтому заранее наделить, например, индивидуальные формы собственности во всех ситуациях безоговорочными преимуществами перед коллективными или государственными было бы некорректно, и наоборот. На основании произведенных исследований можно сделать также вывод о том, что все зависит от конкретной социально-экономической и производственно-хозяйственной ситуации в отрасли, регионе, стране. 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

СПИСОК  ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ

1. Гражданский  кодекс Республики Беларусь: кодекс РБ от 7 декабря 1998г. №218-3.

2. Бабук  И.М. Экономика предприятия: учебное  пособие для студентов технических  специальностей /  Мн.: «ИВЦ Минфина», 2006.-327с.,ил.

3. Булатов  А.С. Экономика: Учебник. - 3-е изд., перераб. и доп. - М.: Юристъ, 2002. - 896с.

4. Горфинкель  В.Я. Экономика предприятия: Учебник для вузов. - 3-е изд., перераб. и доп. - М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2002. - 718с.

5. Грузинова  В.П. Экономика предприятия: Учебник  для вузов. - М.: Банки и биржи,  Юнити, 1998. - 535с.

6. Зайцев  Н.А. Экономика организации. - М.: “Экзамен”, 2000. - 768с.

7. Раицкий  К.А. Экономика предприятия: Учебник  для вузов. - 3-е изд., перераб. и  доп. - М.: Издательско-торговая корпорация  “Дашков и К”, 2002. - 1012с.

8. Раицкий  К.А. Экономика организации (предприятия): Учебник. - 4-е изд., перераб. и доп. - М.: Издательско-торговая корпорация “Дашков и К”, 2003. - 1012с.

9. Семёнов  В.М. Экономика предприятия: Учебник. - 2-е изд., перераб. и доп. - М.: Центр  экономики и маркетинга, 1998. - 312с.

10. Суша Г.З. Экономика предприятия: Учеб. пособие. – М: Новое изд.,  2003.- 384с.

11. Устав частного унитарного предприятия по оказанию услуг «ТаиНет».

12. Постановление Совета Министров Республики Беларусь от 28 января 2009 года №114 «О некоторых вопросах государственной регистрации субъектов хозяйствования».

13. Постановление Министерства юстиции от 5 марта 2009 года №20 «О согласовании наименований юридических лиц».

14. Постановление Совета Министров Республики Беларусь от 5 февраля 2009 года №154 «Об утверждении Положения о порядке согласования наименований коммерческих и некоммерческих организаций».

15. Закон Республики Беларусь от 10 января 1992 года №1394 «О государственной пошлине».

16. Декрет Президента Республики Беларусь от 16 января 2009 года №1 «О государственной регистрации и ликвидации (прекращении деятельности) субъектов хозяйствования».