Поощрения за труд и дисциплинарные взыскания

Курсовая работа, 22 Октября 2011, автор: пользователь скрыл имя

Описание работы


Цель данной работы – ознакомиться с основными положениями нового ТК РФ, а именно с такой главой как «трудовой распорядок и дисциплина труда», в которой рассматривается значение дисциплины труда, внутренний трудовой распорядок, меры поощрения сотрудников и порядок их применения, а также дисциплинарная ответственность и ее виды.

Содержание


Введение
1. Понятие и значение дисциплины труда и методы ее обеспечения
1.1 Понятие и значение дисциплины труда
1.2 Методы обеспечения трудовой дисциплины
2. Правовое регулирование внутреннего трудового распорядка
2.1 Внутренний трудовой распорядок
2.2 Правила внутреннего трудового распорядка
3. Основные трудовые обязанности работника и работодателя (администрации)
3.1 Обязанности работника и работодателя
3.2 Меры поощрения за успехи в труде
4. Дисциплинарная ответственность и ее виды
4.1 Меры дисциплинарного взыскания
4.2 Порядок их применения
Заключение

Работа содержит 1 файл

Содержание.docx

— 35.64 Кб (Открыть, Скачать)

Открыть текст работы Поощрения за труд и дисциплинарные взыскания