Статистические методы изучения трудовых ресурсов
Курсовая работа, 23 Января 2012, автор: пользователь скрыл имя
Описание работы
Курсовая работа включает теоретическую часть (описан баланс трудовых ресурсов, классификация населения по статусу в занятости, учет рабочей силы и рабочего времени на предприятиях, показатели движения рабочей силы), расчетную часть, аналитическую часть
Содержание
Введение………………………………………………………………………..2
1.Теоретическая часть………………………………………………………..3
1.1 Трудовые ресурсы…………………………………………………………3
1.2 Баланс трудовых ресурсов………………………………………………...5
1.3 Определение численности и состава занятых лиц………………………7
1.4 Классификация населения по статусу в занятости…………………….11
1.5 Учет рабочей силы и рабочего времени на предприятиях…………….13
1.6 Показатели движения рабочей силы …………………………………...15
2. Расчетная часть…………………………………………………………….16
3. Аналитическая часть………………………………………………………35
4. Заключение………………………………………………………………...40
5. Список использованной литературы……………………………………..41
Приложение…………………………………………………………………..42
Работа содержит 1 файл
Статистические методы изучения трудовых ресурсов.doc
— 673.50 Кб (Скачать)Для характеристики эффективности использования продолжительности как рабочего дня, так и рабочего периода рассчитывается интегральный показатель использования рабочего времени:
или 75,8%.
4. Заключение
Трудовые ресурсы являются важнейшим элементом трудового потенциала — возможного количества и качества труда, которым располагает общество при данном уровне развития науки и техники. Трудовой потенциал, являясь составной частью производственного потенциала, может быть измерен располагаемой численностью трудовых ресурсов, а также максимально возможными в данных условиях интенсивностью, качеством и производительностью труда.
Статистическое
изучение трудовых ресурсов основывается
на данных текущей статистики, единовременных
обследований по труду и переписей
населения. Показатели численности
и состава трудовых ресурсов изучаются
в различных аспектах: по социально-экономическим
признакам (источники средств существования,
социальная принадлежность и др.), демографическим
признакам (пол, возраст, семейное положение,
национальность и др.), профессионально-отраслевым
и функциональным группам занятий (профессия,
степень квалификации, отрасль народного
хозяйства и др.), уровню общеобразовательной
и специальной подготовки, миграции и
др.
5. Список использованной
литературы
5.1 Социально – экономическая статистика: Учебно-методическое пособие/ Под ред. Я.С. Мелкумов., 2004.-200 с.
5.2 Курс социально – экономической статистики: Учебник для вузов/Под ред. проф. М.Г.Назирова. – М.: Финстатинформ, ЮНИТИ-ДАНА, 2000.-771 с.
5.3 Социальная статистика: Учебник/Под ред. И.И. Елисеевой. – 3-е изд., перераб. и доп. – М.: Финансы и статистика, 2001. – 480 с.
5.4 Салин В.Н.,
Шпаковская Е.П. Социально-
Приложение
Рис.3
Растровый рисунок таблицы с исходными
данными
Рис.4
Растровый рисунок таблицы с
примером расчетных формул
Рис.5
Растровый рисунок таблицы с
полученными итоговыми данными