Виробничий процес, його елементи, класифікація
Контрольная работа, 18 Ноября 2011, автор: пользователь скрыл имя
Описание работы
1. Виробничий процес, його елементи, класифікація.
2. Організація трудових процесів. Види й зміст структурування праці
Задачи
Работа содержит 1 файл
КР1.doc
— 178.00 Кб (Скачать)- Виробничий процес, його елементи, класифікація.
Виробничий процес – це сукупність взаємозв’язаних процесів праці і природних процесів, в результаті яких вихідна сировина і матеріали перетворюються в готову продукцію.
В залежності від призначення продукції всі виробничі процеси діляться на:
- основні
- допоміжні
- обслуговуючі
Основні – це технологічні процеси, які перетворюють сировину і матеріали в готову продукцію, на випуску якої спеціалізуються дане підприємство.
При їх виконанні змінюються форми і розміри праці, його внутрішня структура, вид і якісна характеристика матеріалу. До них відносять і природні процеси, які проходять під дією сил природи без участі праці людини, але під її контролем (природня сушка деревини, застигання металу).
Допоміжні процеси – допомагають безперебійному протуканню основних виробничих процесів. Отримана таким чином продукція використовується на підприємстві для обслуговування основного виробництва.
Обслуговуючі
процеси – створюють умови
для успішного виконання
Головну роль на підприємстві займають основні процеси виробництва, але їх нормальне функціонування можливе тільки при яіткій організації всіх допоміжних і обслуговуючих процесів.
Виробничі процеси підприємства – це дуже складний процес і тому його розподіляють на стадії, фази. Для машинобудування, наприклад, це заготівельні, оброблювані, збиральні фази. Кожна фаза складається з часткових процесів, які характеризуються визначеною закономірністю етапу виробництва продукції.
Часткові процеси розділяються на технологічні операції, які являють собою частину технологічного процесу і виконуються робочими або групою робочих на одному робочому місці при незамінних знаряддях праці і без переналадки обладнання.
Основна структурна одиниця виробничого циклу є операції, які діляться на основні – в результаті яких змінюється форма, розміри, властивості, взаємне розміщення деталей. Допоміжні – зв’язані з переміщенням предметів праці з одного робочого місця на інше, складування на складі і контроль якості. Операція – це закінчена частина виробничого процесу, яка виконується на одному робочому місці без переналагоджування устаткування.
В залежності від рівня технічної оснащеності всі операції діляться на:
- Ручні
- машинно-ручні
- машинні
- автоматичні
- апаратні.
За технологічними ознаками:
- Аналитичні
- Синтетичні
- Прямі
За стадіями виготовлення готової продукції:
У машинобудуванні:
- Заготовча
- Оброблювальна
- складальна;
- випробувальна.
У текстильній промисловості:
- прядіння;
- ткацтво;
- обробка.
По характеру об’єкту в-ва розрізняють виробничі процеси:
- Прості
- складні
Прості – це процеси, які складаються з послідовно виконаних операцій. Оброблені деталі обов’язково мають технологічну подібність.
Складні – це процеси, які складаються з послідовно і паралельно виконаних операцій.
Основними виробничими елементами виробничого процесу є процес праці як свідома діяльність людини, предмет та засоби праці.(рис. 1)
Рис. 1. Схема елементів виробничого процесу.
Головною складовою виробничого процесу є технологічний процес - совокупність дій зі зміни та визначення стану предмета праці.
За перебігом часу виробничі процеси діляться на:
- Дискретні
- безперервні.
Дискретні (переривані):
від призначення
- основні
- допоміжні
- обслуговуючі
від рівня технічної оснащеності
- ручні
- машинні
- машинноручні
- автоматичні
по характеру об’єкту виробництва
- складні
- прості
за перебігом часу
- дискретні
- безперервні
15. Організація трудових процесів. Види й зміст структурування праці.
Трудовий процес — це сукупність методів і засобів впливу на предмет праці за допомогою знарядь праці або впливів контрольованого (керованого) людиною знаряддя праці на предмет праці з метою випуску матеріального або нематеріального продукту, що здійснюються в певних природних або штучних умовах.
Трудові процеси розрізняються за такими основними ознаками:
- характером предмета
- продукту праці
- функціями працівників
- ступенем участі людини у впливі на предмет праці (рівнем механізації)
- важкістю праці.
За характером предмета праці та продукту праці виділяють три види трудових процесів:
- речово-енергетичні, які характерні для робітників і в яких предметом та продуктом праці є речовина (сировина, матеріали, деталі, машини) або енергія (електрична, теплова, гідравлічна тощо);
- інформаційні, що притаманні службовцям і предметом та продуктом праці яких є інформація (економічна, конструкторська, технологічна і т. д.);
- віртуальні, що пов’язані з інформаційним обслуговуванням робітників та службовців за допомогою комп’ютерних систем та мереж.
За функціями, що виконуються, трудові процеси поділяються на:
- основні, які здійснюються робітниками основних цехів (виробництв) під час випуску продукції;
- допоміжні, які спрямовані на випуск продукції (надання послуг) для забезпечення нормальної роботи основних цехів (виробництв);
- обслуговуючі, притаманні робітникам, що створюють умови нормального функціонування устаткування та робочих місць в основних та допоміжних цехах (виробництвах).
За ступенем участі людини у впливах на предмет праці трудові процеси поділяються на:
- ручні, під час яких робітники впливають на предмет праці без застосування додаткових джерел енергії або за допомогою ручного інструмента, який приводиться в рух додатковим джерелом енергії (електричної, пневматичної тощо);
- машинно-ручні, за яких технологічний вплив на предмет праці здійснюється за допомогою механізмів, машин (верстатів), але переміщення інструмента відносно предмета праці здійснюється робітником. Наприклад, обробка деталей на металорізальних верстатах з ручним подаванням;
- машинні, коли зміна форми, розмірів та інших характеристик предмета праці здійснюється машиною без фізичних зусиль робітника, функції якого полягають у встановленні та знятті предмета праці й управлінні роботою машини. Прикладом такого процесу є обробка деталі на верстаті з автоматичним подаванням інструмента;
- автоматизовані процеси характеризуються тим, що технологічний вплив на предмет праці, його установлення та зняття виконується без участі робітника. Залежно від ступеня автоматизації функції робітника полягають у контролі за роботою машини, усуненні відмов, налагодженні, зміні інструмента, забезпеченні необхідних запасів предметів праці та інструмента, складанні програми роботи машини
Основним елементом трудового процесу є операція. У складі операції прийнято вирізняти трудові прийоми, дії та рухи.
Трудовий рух — це однократне переміщення робочого органу виконавця (руки, ноги, тулуба, очей і т. д.) у процесі праці.
Трудова
дія — логічно завершена сукупність кількох
цільових трудових рухів, які виконуються
без перерви одним або кількома робочими
органами виконавця за незмінних предметів
та засобів праці. Наприклад, трудова дія
«взяти інструмент» складається з таких
елементарних рухів: а) «простягнути руку
до інструмента», б) «взяти (охопити пальцями)
інструмент».
Трудовий прийом — це сукупність трудових
дій, що виконуються за незмінних предметів
та засобів праці і які складають технологічно
завершену частину операції. Наприклад,
«установити заготовку в пристрій». Трудові
прийоми можуть бути основними і допоміжними.
Комплекс трудових прийомів являє собою
їх сукупність (основних і допоміжних),
об’єднаних або за технологічною послідовністю,
або за спільністю чинників, які впливають
на час виконання. Наприклад, «установити
різець на розмір», «установити деталь
у пристрій і зняти її після обробки».
В останньому прикладі об’єднання двох
прийомів у комплекс здійснене за спільністю
чинників (вага деталі), що впливає на час
виконання цих прийомів. Комплекси трудових
прийомів утворюють виробничу операцію.
Приклад розподілу трудового прийому на елементи наведений в табл. 1.
Табл.
1. Структура трудового прийому.
Відмінності в знаряддях праці і властивостях предметів праці, що використовуються в матеріальному виробництві, визначають технічно обґрунтовану мету, своєрідність змісту та послідовність дій робітників тієї чи іншої професійної групи. Зміст трудового процесу визначається технологічним процесом і включає не тільки безпосередній вплив виконавця на предмет праці (або за допомогою устаткування та інструменту), а й спостереження за роботою устаткування, управління і контроль за ходом технологічного процесу.
У процесі праці робітники вступають у виробничі відносини один з одним. Процес праці як доцільна діяльність реалізується в певній послідовності логічно пов’язаних раціональних прийомів, дій та рухів, які поєднуються в такі загальні етапи :
1) аналіз ситуації (проблеми, плану робіт, програми, технології, задуму тощо);
2) уявлення про технологію виконання роботи, можливі впливи чинників зовнішнього середовища, прогнозування результатів процесу;
3) підготовка робочого місця та забезпечення його всім необхідним (матеріально-енергетичними ресурсами, робочою силою, інформацією, технологією і т. д.);
4) виконання роботи — безпосередній трудовий процес;
5) оформлення результатів роботи;
6) здавання і впровадження (реалізація) роботи;
7) стимулювання результатів належно виконаної роботи.
Під змістом праці розуміють найменування конкретних завдань та опис процесів виконання конкретних операцій. На зміст праці істотно впливають:
- продукція або послуги;
- засоби праці;
- технологія;
- організація
- виробництва;
- кваліфікація працівників.
Автоматизація виробництва сприяє підвищенню інтелектуалізації трудової діяльності, яка викликає динамічні зміни в змісті праці. Рутинні операції і процеси передаються техніці, а функції людини у виробничому процесі концентруються на контролі, регулюванні, переналагодженні та прийнятті рішень у нестандартних ситуаціях.