Аудит расчета с персоналом

Аудит расчетов с персоналом

12 Ноября 2011 в 16:57, курсовая работа

Целью настоящей работы является рассмотрение на примере конкретного предприятия (ОАО «Синар») учета и аудита расчетов с персоналом по оплате труда, освещение по мере необходимости теоретических вопросов, относящихся к проблеме, изучение законодательного регулирования соответствующих расчетов с персоналом по оплате труда.
Для достижения поставленной цели необходимо решить следующий круг задач:
- рассмотреть основные понятия и проблемы оплаты труда;
- изучить существующие формы и системы оплаты труда;
- дать характеристику рабочих счетов по учету расчетов с персоналом по заработной плате и прочим операциям;
- рассмотреть начисление оплаты труда, а также порядок удержания и отчислений с фонда заработной платы;
- изучить особенности бухгалтерского и налогового учёта и организации оплаты труда на конкретном предприятии.

Аудит расчета с персоналом по оплате труда

16 Декабря 2010 в 20:20, курсовая работа

Цель аудита - оценка достоверности расчетов по оплате труда штатного и внештатного персонала и соответствие его нормативным документам, а также подтверждение того, что социально - трудовые отношения между работником и работодателем отрегулированы и не ухудшают по сравнению с законодательством положение работника.
Объект аудита: Форма №1 «Бухгалтерский баланс» в V разделе «Краткосрочные обязательства» сальдо кредитовое счета 70 по строке 622 «Задолженность перед персоналом организации». Обороты по К показываются в форме №5 «Приложение к бухгалтерскому балансу» по строке 720 «Затраты на оплату труда», обороты по Д показываются в форме №4 «Отчет о движении денежных средств» по строке 160 «Денежные средства направленные на оплату труда»; В пояснительной записке отражаются сведения о «резервах выплат отпускных» по строке 650 «Резервы предстоящих расходов». В пояснительной записке к бухгалтерскому балансу должна быть раскрыта информация о среднегодовой численности рабочих за отчетный период или численность рабочих на отчетную дату.

Аудит расчетов с персоналом по оплате труда

08 Декабря 2012 в 16:21, курсовая работа

Аудит расчетов с персоналом по оплате труда

25 Августа 2011 в 16:22, контрольная работа

Цель данной работы – углубить теоретические знания по проведению аудита расчетов с персоналом по оплате труда.
Для успешного выполнения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
- изучить цель и задачи аудита расчетов с персоналом по оплате труда, а также информационное обеспечение аудита;
- рассмотреть план проведения и программу аудита расчетов с персоналом по оплате труда;
- изучить законодательные основы аудита расчетов с персоналом по оплате труда;
- изложить этапы проведения аудита расчетов с персоналом по оплате труда;
- раскрыть типичные ошибки при осуществлении расчетов с персоналом по оплате труда.

Аудит расчетов с персоналом по оплате труда

25 Августа 2010 в 20:51, курсовая работа

Контроль наряду с планированием, регулированием, учетом и анализом является одной из функций управления любого экономического субъекта. Одним из звеньев системы контроля выступает финансовый контроль. Его назначением является обеспечение соблюдения законодательства в процессе формирования и использования финансовых ресурсов, оценка экономической эффективности финансово-хозяйственных операций во всех звеньях экономики.

Аудит расчетов с персоналом по оплате труда

14 Апреля 2011 в 12:32, курсовая работа

Целью настоящей курсовой работы является разработка методики аудита учета операций по заработной плате на примере конкретного предприятия, освещение по мере необходимости теоретических вопросов, относящихся к проблеме, изучение законодательного регулирования соответствующих расчетов с персоналом.

Аудит расчетов с персоналом по оплате труда

15 Декабря 2011 в 18:39, доклад

В процессе аудита необходимо проверить соблюдение действующего законодательства о труде, правильность начисления заработной платы и удержаний из нее, документальное оформление и отражение в учете всех видов расчетов между предприятием и работниками. При этом выполняются следующие процедуры:
оценивается система внутреннего контроля и бухгалтерского учета расчетов с персоналом по оплате труда;

Аудит расчетов с персоналом по оплате труда

21 Марта 2011 в 15:42, курсовая работа

В первой главе работы выделено место для раскрытия сущности, целей и задач аудита расчетов по заработной плате, так как без глубокого понимания сущность изучаемого явления, в данном случае, аудита расчетов с персоналом по заработной плате, и его процесса возможно только при условии использования системного подхода.
Во второй и третьей главах курсовой работы, исходя из общих теоретических положений, рассмотренных в первой главе, спланировано и проведана аудиторская проверка участка заработной платы бухгалтерского учета ОАО «31 июня». Эти главы курсовой работы для наглядности иллюстрированы таблицами и рисунками в виде схем, диаграмм, которые размещены по тексту работы или в виде приложений в конце работы. Также в курсовой работе иметься обоснованные выводы, которые и определяют практическую значимость работы.

Аудит расчетов с персоналом по оплате труда

20 Ноября 2010 в 20:42, курсовая работа

Методика аудита учета труда и заработной платы, разработка программы аудита и рекомендаций по совершенствованию учета и контроля труда и заработной платы.

Аудит расчетов с персоналом по оплате труда

14 Января 2012 в 13:40, курсовая работа

Заработная плата – один из сложнейших участков бухгалтерского учета и налогообложения. Причем сложность состоит в том, что российское законодательство – налоговое, бухгалтерское и трудовое – очень часто меняется.
Заработная плата играет огромную роль в развитии экономики государства, подъема благосостояния народа. В ней получает своё выражение широкий аспект экономических отношений между обществом, трудовым коллективом и работниками по поводу их участия в общественном труде и его оплате.

Аудит расчетов с персоналом по оплате труда

29 Ноября 2012 в 14:58, курсовая работа

Целью написания данной работы является изучение методики аудита учета труда и заработной платы, разработка программы аудита и рекомендаций по совершенствованию учета и контроля труда и заработной платы.
Для достижения поставленной цели необходимо решить следующий круг задач:
- определить основные понятия, цели, задачи и объекты аудита учета труда и заработной платы;
- перечислить основные нормативные документы, регламентирующие учет труда и заработной платы, а также единого социального налога;
- дать характеристику источников информации по аудиту расчетов;
- раскрыть методику аудита начисления оплаты труда, а также порядка удержаний из заработной платы;
- рассмотреть методику проверки расчетов по единому социальному налогу с внебюджетными социальными фондами (Пенсионным фондом РФ, Фондом социального страхования РФ и Фондом обязательного медицинского страхования).

Аудит расчетов с персоналом по оплате труда

01 Декабря 2011 в 18:56, реферат

1 Использование компьютеров при аудиторской проверке субъектов малого
предпринимательства (малых экономических субъектов)
2 Составить план и программу аудита учета расчетов с персоналом по оплате труда, принимая во внимание, что формирование учетной информации аудируемой организации происходит с использованием программы «1С: Бухгалтерия 8.0».Указать источники получения аудиторских доказательств

Аудит расчетов с персоналом по оплате труда

17 Ноября 2011 в 15:14, курсовая работа

Целью данной работы является изучение и проведение процедур аудиторской проверки расчетов с персоналом по оплате труда.
Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
- определить цели и задачи аудиторской проверки;
- изучить особенности бухгалтерского учета расчетов по оплате труда;
- сформулировать выводы и рекомендации по результатам проведенного аудита.

Аудит расчетов с персоналом по оплате труда

10 Марта 2012 в 12:32, курсовая работа

Цель данной курсовой работы – углубить теоретические знания и закрепить практические навыки по проведению аудита расчетов с персоналом по оплате труда.
Для успешного выполнения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
- изучить цель и задачи аудита расчетов с персоналом по оплате труда, а также информационное обеспечение аудита;
- рассмотреть план проведения и программу аудита расчетов с персоналом по оплате труда;

Аудит расчетов с персоналом по оплате труда

12 Сентября 2011 в 08:35, курсовая работа

Цель аудита - решение конкретной задачи, которая определяется законодательством, системой нормативного регулирования аудиторской деятельности, договорным обязательствам аудитора и клиента.
Основная цель аудита расчетов по оплате труда с персоналом - проверка соблюдения нормативно-правовых актов при начислении оплаты труда, удержаниях из нее и правильности ведения бухгалтерского учета по оплате труда.

Аудит расчетов с персоналом по оплате труда

13 Марта 2012 в 18:44, курсовая работа

Практическая значимость работы заключается в том, что рассматривая проблемы аудита учета труда и заработной платы, даже неискушенный в этом занятии человек может заметить, что одно только определение размера заработной платы может вызвать значительные затруднения у всех участников трудовых взаимоотношений: работник всегда желает иметь как можно более высокий уровень дохода, тогда как работодатель стремиться сократить свои издержки.

Аудит расчетов с персоналом по оплате труда

09 Марта 2012 в 06:23, курсовая работа

Целью написания данной работы является изучение методики аудита учета труда и заработной платы, разработка программы аудита и рекомендаций по совершенствованию учета и контроля труда и заработной платы.
Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
- определить основные понятия, цели, задачи и объекты аудита учета труда и заработной платы;
- перечислить основные нормативные документы, регламентирующие учет труда и заработной платы, а также единого социального налога;
- дать характеристику источников информации по аудиту расчетов;
- раскрыть методику аудита начисления оплаты труда, а также порядка удержаний из заработной платы;

Аудит расчетов с персоналом по прочим операциям

02 Ноября 2012 в 20:02, курсовая работа

В данной работе я рассмотрю аудит расчетов с персоналом по прочим операциям.
В процессе хозяйственной деятельности организация производит различные виды расчетов со своими работниками помимо расчетов, связанных с начислением заработной платы:
оплачивает работникам расходы по служебным командировкам;
выдает работникам займы;
взыскивает деньги за причиненный работниками материальный ущерб;

Учет и аудит расчетов с персоналом по оплате труда

25 Декабря 2010 в 13:09, дипломная работа

Целью написания данной дипломной работы является исследование организации учета и аудита начислений и удержаний из заработной платы и выработка рекомендаций по совершенствованию системы оплаты труда.
Для достижения поставленной цели необходимо решить следующий круг задач:
1) рассмотреть основные понятия оплаты труда, а также виды и формы оплаты труда;
2) изучить документальное оформление операций по оплате труда;
3) определить цель и задачи аудиторской проверки начислений и удержаний из заработной платы;
4) изучить нормативное регулирование учета и аудита начислений и удержаний из заработной платы;
5) дать организационно-экономическую характеристику исследуемого предприятия;
6) рассмотреть порядок учета начислений и удержаний из заработной платы;
7) разработать практические рекомендации по улучшению организации системы оплаты труда;
8) разработать план и программу аудита начислений и удержаний из заработной платы;
9) провести аудиторскую проверку начислений и удержаний из заработной платы;
10) обобщить результаты проверки и составить аудиторское заключение.

Аудит расчетов с персоналом по заработной плате

04 Января 2012 в 21:42, реферат

В соответствии с изменениями в экономическом и социальном развитии страны существенно меняется и политика в области оплаты труда, социальной поддержке и защиты работников. Многие функции государства по реализации этой политики возложены непосредственно на предприятия, которые самостоятельно устанавливают формы, системы и размеры оплаты труда, материального стимулирования его результатов. Государство прямо регулирует только размеры минимальной заработной платы. Одним из основных принципов организации заработной платы в современной экономике является принцип материальной заинтересованности работника в результатах своего труда.
Для подавляющего большинства людей заработная плата является основным источником дохода. Именно от ее величины зависит уровень жизни населения любой страны. Поэтому вопросы, связанные с заработной платой (ее величиной, формой и др.) являются одними из наиболее актуальных как для работников, так и для работодателей.

Аудит операций по оплате труда и расчетам с персоналом

23 Сентября 2013 в 15:58, курсовая работа

Целью выполнения курсовой работы является изучение учета и аудита расчетов с персоналом по оплате труда.
Для достижения поставленной цели определены следующие задачи:
исследовать теоретические основы учета и аудита расчетов с персоналом по оплате труда;
дать организационно-экономическую и правовую характеристики объекта исследования;
изучить учет расчетов с персоналом по оплате труда;
провести аудит расчетов с персоналом по оплате труда;
предложить пути совершенствования учета расчетов с персоналом по оплате труда.

Внутренний аудит расчетов с персоналом по оплате труда

22 Сентября 2011 в 21:07, контрольная работа

Цель внутреннего контроля расчетов с персоналом заключается в обеспечении:
оплаты всей утвержденной, и только утвержденной, к оплате работы;
учета размера заработной платы, включая отчисления, на соответствующих счетах бухгалтерского учета.

Аудит расчетов с персоналом по оплате труда в ООО ЛК «Терем»

15 Марта 2011 в 12:20, курсовая работа

Целью написания данной курсовой работы является изучение методики аудита учета труда и заработной платы, разработка программы аудита и рекомендаций по совершенствованию учета и контроля труда и заработной платы в конкретной организации.
Задачами исследования в данной работе является:
•изучение правовой основы проведения аудиторской проверки расчетов по оплате труда;
•ознакомление с методикой проведения аудиторской проверки;
•рассмотрение этапов проведения проверки расчетов по оплате труда;
•исследование рабочих документов аудитора при осуществлении проверки;
•рассмотрение проведения аудиторской проверки на выбранном объекте исследования.

Бухгалтерский учет и аудит расчетов с персоналом по оплате труда

15 Декабря 2011 в 10:55, дипломная работа

Целью исследования является изучение бухгалтерского учета и аудита расчетов с персоналом по оплате труда с последующим выявлением путей совершенствования их учета. Согласно поставленной цели были определены следующие задачи исследования:
- дать характеристику заработной плате в современных условиях;
- осветить нормативное регулирование оплаты труда согласно законодательству;

Учет и аудит расчетов с персоналом по оплате труда на примере ООО «Восход»

25 Июля 2011 в 09:18, дипломная работа

Целью написания данной работы является изучение методики аудита учета труда и заработной платы, разработка программы аудита и рекомендаций по совершенствованию учета труда и заработной платы.
Для достижения поставленной цели необходимо решить следующий круг задач:
- определить основные понятия, цели, задачи и объекты аудита учета труда и заработной платы;
- перечислить основные нормативные документы, регламентирующие учет труда и заработной платы, а также страховых взносов в ФСС России;
- дать характеристику источников информации по аудиту расчетов;
- раскрыть методику аудита начисления оплаты труда, а также порядка удержаний из заработной платы;
- рассмотреть методику проверки исчисления организацией страховых взносов в ФСС России (Пенсионным фондом РФ, Фондом социального страхования РФ и Фондом обязательного медицинского страхования).

Ревизия (аудит) расчетов с персоналом по оплате труда в растениеводстве на примере КСУП

27 Октября 2013 в 13:48, курсовая работа

Объектом исследования в работе является КСУП «Дружба». Предметом исследования являются расчеты с персоналом по оплате труда. Целью курсовой работы является изучение порядка проведения ревизии расчётов с работниками растениеводства по оплате труда и его особенностей. Для достижения поставленной цели в работе ставятся следующие задачи:
- выявление роли расчетов с персоналом по оплате труда в деятельности организации;
- изучение и оценка нормативно-законодательной базы, обеспечивающей данный процесс;
- оценка организации учета труда и его оплаты в и разработка мероприятий по ее совершенствованию.
В курсовой работе использованы методы сравнительного анализа, системного анализа, методы обобщения и синтеза.

Аудит (ревизия) расчетов с персоналом по оплате труда в КПСУП «Гродненская птицефабрика»

24 Октября 2011 в 15:41, курсовая работа

елью написания данной работы является изучение методики аудита учета труда и заработной платы, разработка рекомендаций по совершенствованию учета и контроля труда и заработной платы в КПСУП «Гродненская птицефабрика».
Для достижения поставленной цели необходимо решить следующий круг задач:
определить основные понятия, цели, задачи и объекты аудита учета труда и заработной платы;
перечислить основные нормативные документы, регламентирующие учет труда и заработной платы, а также единого социального налога;
дать характеристику источников информации по аудиту расчетов;
раскрыть методику аудита начисления оплаты труда, а также порядка удержаний из заработной платы;

Бухгалтерский учет и аудит расчетов с подотчетными лицами, персоналом по прочим операциям

12 Января 2011 в 15:40, дипломная работа

В данной работе будут подробно рассмотрено понятие «материальная выгода» и приведены ее расчеты, а также правильность оформления выдачи работникам займов.

Совершенствование учета и аудит расчетов с персоналом по оплате труда и в коммерческой организации

20 Декабря 2011 в 20:22, дипломная работа

Целью работы является:
рассмотрение теоретических основ организации учета расчетов с персоналом по оплате труда в ООО «Комфорт», а именно форм и систем оплаты труда, документированного оформления расчетов с персоналом организации, а также бухгалтерского учета начислений и удержаний заработной платы;
установление соответствия применяемой на предприятии
ООО «Комфорт» методики учёта и налогообложения операций по оплате труда и расчётам с персоналом нормативным документам, действующим в Российской Федерации в проверяемом периоде, для того, чтобы выявить имеющиеся ошибки или нарушения в учётных регистрах, а также степень их влияния на достоверность бухгалтерской отчётности.
разработка мероприятий по совершенствованию системы оплаты труда в ООО «Комфорт».

Бухгалтерский и налоговой учет, анализ и аудит расчетов с персоналом по оплате труда на примере ООО «Бородулинское»

13 Января 2012 в 13:02, дипломная работа

Объектом является система бухгалтерского учета оплаты труда на ООО «Бородулинское»
Предмет исследования бухгалтерский, налоговый учет, анализ и аудит оплаты труда.
Целью данной дипломной работы является изучение учета расчетов по оплате труда, анализ и аудит. Разработка рекомендаций по повышению и совершенствованию производительности труда.

Аудит расчетов с персоналом по оплате труда в ООО «Русская Земельная Компания» Бабынинского района Калужской области

15 Марта 2012 в 17:59, курсовая работа

Конституция РФ 1993 г. в качестве одного из основных прав и свобод человека и гражданина закрепила право на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда. Механизм реализации этого конституционного права закреплен в Трудовом кодексе РФ через определение оплаты труда. В соответствии со ст. 129 ТК, оплата труда — это система отношений, которые связаны с обеспечением установления и осуществления работодателем выплат работникам за их труд в соответствии с законами, иными нормативными правовыми актами, коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами и трудовыми договорами.

Аудит соблюдения трудового законодательства и расчетов с персоналом по оплате труда ( на материалах организации ООО «Ривера»)

21 Марта 2011 в 19:34, курсовая работа

Целью курсовой работы является изучение порядка организации учета, аудита оплаты труда и разработка рекомендаций по устранению выявленных нарушений.Для достижения поставленной цели определены следующие задачи:
Оценить существующую в организации систему расчетов с персоналом и эффективность их функционирования;
Оценить состояние синтетического и аналитического учета операций по оплате труда и расчетов с персоналом организации в проверяемый период;
определить полноту отражения в учете операций по оплате;
проверить соблюдение организацией налогового законодательства по операциям связанным с начислением и отчислениями по оплате труда;