Организация, нормирование и оплата труда в молочном скотоводстве ОНО «КЛОС»
Курсовая работа, 16 Февраля 2012
Цель работы: изучение и анализ затрат рабочего времени, выявление факторов, влияющих на эти затраты, а также причин потерь рабочего времени, нормирование и оплата труда в молочном скотоводстве в рамках отдельно взятого, конкретного предприятия.
Оценка экономической эффективности по совершенствованию нормирования труда
Реферат, 06 Января 2012
Взаимосвязь между качеством норм и эффективностью производства достаточно хорошо объясняет заинтересованность собственников капиталистических предприятий в поддержании высокого качества норм .
Сегодня уже ушло в прошлое большинство элементов “общегосударственной системы нормирования труда”: отчетность по “охвату” нормированием, обязанность применения межотраслевых нормативов времени и т.д. Однако роль норм как основы организации производства и повышения эффективности использования живого труда с расширением рыночных отношений будет возрастать.
Организация, нормирование и оплата труда на предприятии ООО «ЛЕССТРОЙМАТЕРИАЛЫ»
Курсовая работа, 13 Марта 2012
В данной работе рассматриваются основные принципы организации, нормирования и оплаты труда на конкретном предприятии, в качестве которого выступает ООО «Лесстройматериалы» (далее предприятие).
Организация, нормирование и оплата труда на предприятии ООО «Лесстройматериалы»
Курсовая работа, 10 Октября 2012
В данной работе рассматриваются основные принципы организации, нормирования и оплаты труда на конкретном предприятии, в качестве которого выступает ООО «Лесстройматериалы» (далее предприятие).
Планирование, нормирование, учет и контроль расходов на оплату труда и отчислений
Курсовая работа, 25 Сентября 2011
Уставной юридической формой регулирования трудовых отношений, в т.ч. и в области оплаты труда работников, становиться коллективный договор предприятия, в котором фиксируется все условия оплаты труда, входящие в компетенцию предприятия.
Основной целью исследования данной работы является изучение начисления заработной платы и отчислений от нее, ознакомление с организационной структурой и видами деятельности предприятия, на примере которого написана работа.
Контрольная работа по «Организация, нормирование и оплата труда на предприятии ГХ»
Контрольная работа, 12 Января 2012
Городское хозяйство, комплекс служб, предприятий, инженерных сооружений и сетей, призванных удовлетворять повседневные коммунальные, бытовые и социально-культурные нужды жителей городов и посёлков городского типа. К городскому хозяйству относятся жилищное хозяйство, коммунальное хозяйство, предприятия и организации бытового обслуживания населения, городского транспорта, связи, торговли и общественного питания, а также соответствующие службы, сооружения, учреждения просвещения, здравоохранения, культуры, социального обеспечения и т. д.
Нормирование труда и определение потребностей в рабочих и специалистах на предприятии
Лекция, 05 Октября 2010
Основными задачами нормирования труда является установление меры затрат труда, конкретным выражением которых являются:
а) нормы времени;
б) нормы выработки;
в) нормы обслуживания;
г) нормы численности.
Техническое нормирование труда - это процесс установления норм затрат рабочего времени в конкретных организационно-технических условиях.
Норма времени - время, отведенное на производство единицы продукции или выполнение определенной работы (в часах, минутах, секундах).
Норма выработки - количество продукции, которое должно быть произведено рабочим в единицу времени.
Норма обслуживания - это количество единиц оборудования, производственных площадей и т.п., установленное для обслуживания одним или группой рабочих.
Норма времени обслуживания - это необходимое и достаточное время на обслуживание единицы оборудования в течение определенного календарного периода (одной смены, месяца).
Экономике, организации, нормированию и социологии труда на примере ООО «РГС – Поволжье»
Курсовая работа, 02 Ноября 2011
Основной целью настоящего комплексного курсового проекта является закрепление и углубление теоретических знаний по эргономике, организации, нормированию и социологии труда в условиях реальной организации, а также овладение практическими навыками по выявлению резервов повышения эффективности труда, организации оплаты, экономического анализа трудовой деятельности и социологического анализа трудового коллектива.
Контрольная работа по "Организация, нормирование и оплата труда на предприятиях отрасли"
Контрольная работа, 02 Ноября 2011
Повременная форма оплаты труда - это форма заработной платы, при которой заработная плата зависит от количества затраченного времени (фактически отработанного) с учетом квалификации работника и условий труда. При повременной оплате работникам устанавливаются нормированные задания. Для выполнения отдельных функций и объемов работ могут быть установлены нормы обслуживания или нормы численности работников. На первый взгляд, повременная оплата исключает стимулирование более высокой производительности труда, так как время, проведенное на рабочем месте, ничего не говорит о достигнутых результатах. Тем не менее, эта форма оплаты труда тесно связана с результатами труда, поскольку в ее основу заложены формально определенные или фактически ожидаемые результаты работы за единицу времени. Если работник не отвечает этим ожиданиям, он теряет рабочее место и зарплату.
Научная организация и нормирование труда. Организация рабочего места секретаря-машиниста
Курсовая работа, 24 Января 2013
Классификация рабочего места:
по количеству работающих – индивидуальное
по степени специализации – универсальное
по расположению – стационарное
по степени механизации – ручная работа
по основной рабочей позе исполнителя трудового процесса - сидя
Организация, нормирование и оплата труда на предприятиях торговли и общественного питания
Контрольная работа, 13 Марта 2012
Нормы труда являются конкретным выражением меры труда на каждом предприятии. По своей величине они могут быть больше меры труда, и тогда предприятие не получает прибыль, и наоборот. Поэтому предприятие всегда заинтересовано в снижении норм труда на изготовление продукции (выполнение работы), что дает возможность уменьшить издержки производства.
Совершенствование системы нормирования труда инженеров программистов на примере КБТЭМ ОМО
Курсовая работа, 09 Ноября 2010
Проведен анализ технико-экономических показателей работы КБТЭМ-ОМО за 2005-2007 годы, рентабельность и прибыль (в относительном выражении).
Проведена оценка влияния внедрения предложенной методологии на изменение прибыли и рентабельности предприятия при условии, что технико-экономические показатели его в 2008 году будут равны технико-экономическим показателям 2007 года за исключением уменьшения издержек производства за счёт нормирования труда инженеров-программистов для станков с ЧПУ.
Совершенствование системы нормирования и оплаты труда в организации на примере ОАО «Альфа-Банк»
Курсовая работа, 03 Июня 2013
Целью курсовой работы является изучить систему оплаты труда персонала на примере ОАО «Альфа-Банк».
В соответствии с поставленной целью решаются следующие задачи:
Дать общую характеристику предприятия;
Проанализировать количественные характеристики персонала организации;
Изучить структуру и источники пополнения ФОТ;
Оценить деятельность служб управления персоналом;
Оценить уровень лояльности и систему мотивации и стимулирования сотрудников компании;
Предложить мероприятия по совершенствованию ОНиОТ;
Дать экономическое обоснование предложенных мероприятий.
Изучение затрат рабочего времени - основа аналитически-исследовательского метода нормирования труда
Курсовая работа, 12 Декабря 2011
Целью написания данной курсовой работы является изучение трудовых процессов и затрат рабочего времени.
Для достижения поставленной цели необходимо решение следующих задач:
1. Изучить характеристику элементов трудового процесса и основные принципы их организации;
2. Рассмотреть работы по изучению, проектированию и внедрению рациональных приемов и методов труда;
3. Определить сущность метода и основные принципы изучения затрат рабочего времени;
4. Проанализировать особенности и порядок проведения основных методов изучения затрат рабочего времени.
Сущность нормативов. Нормы труда, их структура и виды, методы нормирования труда и их совершенствования
Курсовая работа, 24 Февраля 2013
Труд был всегда, без него не было бы всего того, что нас сейчас окружает. Процесс труда во все времена предполагал, предполагает и будет предполагать наличие трех частей : субъекта труда, того (тех) кто трудится, объекта (предмета) труда— всего того, на что направлен труд с целью придания ему требуемых свойств и опосредующих элементов трудового процесса, создающих необходимые условия для его осуществления. В данном случае нормы труда являются и необходимым условием рентабильности предприятия, и тем регулятаром процесса труда,в роли которого мы и привыкли их видеть.
Организация и нормирование труда на предприятии торговли на примере ООО «Айкай» магазин №56 “ГРОШель”
Курсовая работа, 10 Декабря 2011
Актуальность нормирования труда подтверждает доктор экономических наук, профессор Владимир ЦЫГАНКОВ:
«Тенденция к увеличению занятости в торговле и общественном питании сопровождается снижением доли персонала, имеющего специальную подготовку, что отражается на эффективности работы большинства предприятий отрасли, качестве обслуживания населения. Быстрая и высокая доходность вкладываемых в сферу обращения средств перекрывает любые затраты, но, как это ни парадоксально, не стимулирует вложения получаемой высокой прибыли в человеческие ресурсы, то есть в обучение, подготовку и переподготовку персонала.
Организация и нормирование труда на предприятии торговли на примере ООО "Айкай" магазин № 56 “ГРОШель”
Курсовая работа, 03 Ноября 2012
Целью данной курсовой работы является установление наличия или отсутствия норм труда на предприятии "Айкай" на примере магазина №56, рассмотрение и анализ организации труда персонала на примере товароведа и менеджера торгового зала. По результатам проведенной работы даны предложения по совершенствованию организации труда данных категорий персонала.
Трудовые ресурсы в сельском хозяйстве. Основные категории труда. Нормирование и оплата труда в сельском хозяйстве
Курсовая работа, 21 Января 2012
Переход к рыночной экономике заставляет хозяйства избавляться от
«лишней» рабочей силы. При этом сокращение численности происходит за счет роста профессионального мастерства. Отсюда проблема занятости сельского населения становится особенно острой. Спад производства в аграрном секторе продолжается. Резко сокращаются инвестиции. Практически прекратилось обновление основных фондов
Организация, нормирование и оплата труда в молочном животноводстве ЗАО Агрокомбинат племзавод "Красногорский"
Курсовая работа, 21 Ноября 2012
Объект исследования – ЗАО племзавод «Красногорский». Предприятие было создано в 1966 году для выращивания овощей в открытом и защищенном грунтах и обеспечения ими населения г. Кирова, а в 2001 году реорганизовано в племзавод « Красногорский».
В соответствии с целью были поставлены и решены следующие задачи:
представить краткую организационно-экономическую характеристику ЗАО племзавод «Красногорский»;
Проанализировать состояние нормирования труда, рассчитать норму обслуживания;
- Раскрыть суть и содержание нормирования труда работников предприятия;
- провести исследование и расчёт оплаты труда на предприятии.
Формирование системы организации и нормирования труда на предприятии (на примере ООО "СТРОИТЕЛЬНАЯ КОМПАНИЯ ВЫМПЕЛ")
Дипломная работа, 28 Января 2011
Целью исследования является разработка рекомендаций по совершенствованию организации нормирования труда предприятиях строительного комплекса на основе комплексного исследования теоретического и практического аспекта проблемы.
Для достижения данной цели были поставлены и решены сле¬дующие задачи:
рассмотреть сущность и принципы организации нормирования труда;
определить основные методы исследования трудовых процессов и затрат рабочего времени на предприятиях;
проанализировать состояние нормирования труда на предприятии строительной отрасли (на примере ООО «СТРОИТЕЛЬНАЯ КОМПАНИЯ ВЫМПЕЛ»);
выявить факторы, влияющие на качество нормирования труда;
разработать предложения по повышению эффективности нормирования труда на предприятиях строительной отрасли;
рассчитать экономическую эффективность от внедрения новых и совершенствования действующих на предприятии норм труда.
Нормирование труда среднего медицинского персонала. Организация планово – экономической и финансовой деятельности медицинских учрежде
Контрольная работа, 18 Октября 2011
Перечень документов по нормированию труда в ГУЗ «Бугурусланский наркологический диспансер».
1.Конституция РФ 1993г.
2. Основы законодательства об охране здоровья граждан в РФ от 22.07.1993г.
3.Закон о медицинском страховании в РФ 1993г.
4. Закон о санитарно – эпидемиологическом благополучии в РФ 1992г.
Порядок регулирования взаимоотношений в области охраны труда между работниками и работодателями. Гигиеническое нормирование излучени
Реферат, 12 Октября 2011
Закон определяет единый на всей территории страны порядок регулирования отношений в области охраны труда между работодателями и работниками независимо от форм собственности, сферы хозяйственной деятельности и ведомственной подчиненности предприятий, организаций, учреждений.