Управление изменениями в организации (на примере ООО «Заря»)
13 Марта 2012 в 15:47, курсовая работа
Целью данной курсовой является управление изменениями сельскохозяйственного предприятия на основе конкретного хозяйства ООО «Заря» Вадского района. В качестве источников для написания проекта используются различные нормативные, плановые и отчетные материалы: данные годовых отчетов хозяйства за последние пять лет, первичные документы и т.д. В качестве методов использованы такие методы, как SWOT- анализ, анализ системы управления и т. д.
Антикризисное управление организацией на примере ООО "Роско"
17 Января 2012 в 04:10, дипломная работа
Вступление экономики России в рыночные отношения, открытие отечественного рынка для товаров зарубежных предприятий поставили большинство российских организаций в сложное финансовое и экономическое положение. Результатом этого явились рост неплатёжеспособности и последующее банкротство организаций.
Следует отметить, что в мире не было ни одной организации, которая в той или иной мере в своей производственно-хозяйственной деятельности не испытала на себе кризисные явления, экономические и финансовые проблемы, нередко приводящие к банкротству. В связи с переходом российской экономики на рыночные отношения перед руководством организаций, органами государственной и муниципальной власти встают задачи предотвратить кризисные явления и обеспечить устойчивое положение организаций, поскольку банкротство одних компаний часто вызывает ухудшение финансового состояния (платёжеспособности) многих других, порождая так называемый эффект домино.
Организация управления на предприятие ООО ресторана “Buono Chibo"
09 Ноября 2010 в 10:51, курсовая работа
Особенность современного менеджмента состоит в его направленности на обеспечение рациональной организации управления предприятием.
Анализ организации управления предприятием позволяет оценить гибкость, эффективность, надёжность управления, способность к постоянным воздействиям со стороны окружающей среды.
В современных условиях становится существенно важным информационное обеспечение для успешного функционирования аппарата управления.
В данной работе будет рассмотрена производственная и организационная структура виртуального ООО ресторана “Buono Chibo”, который работает в сфере услуг.
Цель курсовой работы: выявить основные проблемы, которые связаны с организацией управления на предприятии и дать рекомендации
Антикризисное управление организацией на примере ООО «ТД «Сибирь»
15 Октября 2013 в 11:15, курсовая работа
Целью и задачами данной работы являются - исследовать финансовое состояние предприятия ООО «ТД «Сибирь», выявить основные проблемы в хозяйственной деятельности и найти пути обеспечения финансовой устойчивости в будущем.
- оценить имущество предприятия и источники его финансирования;
- проанализировать ликвидность баланса и его платежеспособность;
- проанализировать финансовую устойчивость предприятия;
- проанализировать деловую активность;
- проанализировать эффективность деятельности компании;
- проанализировать вероятность банкротства и оценить степень риска;
- выявить проблемы и предложить пути обеспечения финансовой устойчивости .
Анализ организации управления ООО ресторана “Buono Chibo”
22 Марта 2012 в 15:44, курсовая работа
Высокоразвитое состояние мира сегодня объясняется успешным управлением.
Управление осуществляется на каждой стадии деятельности современных
организаций. Менеджмент как современная система управления предприятием,
действующим в условиях рыночной экономики, предполагает создание условий,
необходимых для его эффективного функционирования и развития. Речь идёт о
такой организации управления, которая порождена объективной необходимостью и
закономерностями рыночных отношений хозяйствования. Особенность современного
менеджмента состоит в его направленности на обеспечение рациональной
Анализ системы управления организации на примере ООО «Жилсервис+»
07 Октября 2011 в 09:19, курсовая работа
Целью работы является исследование системы управления организации ООО УК «Жилсервис+», опираясь на теоретические положения формирования и развития структуры управления предприятием.
Управление конфликтами в организации (на примере ООО ТД «Амулет плюс»)
22 Ноября 2012 в 21:27, курсовая работа
Целью данной курсовой работы является проведение исследования системы управления конфликтами в организации и выявление путей ее совершенствования ООО ТД «Амулет плюс». В соответствии с поставленной целью в работе решаются следующие задачи:
– уточнить теоретические основы исследования системы управления конфликтами в организации.
– исследовать структуру системы управления конфликтами в организации.
– наметить пути совершенствования системы управления конфликтами в организации ООО ТД «Амулет плюс».
Проектирование процесса управления организацией на примере ООО"Happy Story"
25 Февраля 2012 в 15:09, реферат
Термин «менеджмент» (management) прочно вошёл в нашу жизнь, заменяя, а иногда и отменяя привычное русское слово «управление», когда речь идёт о руководстве деятельностью рыночных субъектов. Такая деятельность в равной мере присуща и крупнейшим корпорациям с сотнями тысяч работников, и отдельным лицам, например организаторам концертов, продавцам в системе сетевой торговли и другие. В её рамках определяются направления и масштабы работы, осуществляются её планирование, контроль, руководство людьми, их стимулирование.
Управление финансовой устойчивостью организации на примере ООО «Аспер»
26 Октября 2012 в 17:54, дипломная работа
Для финансового менеджера временная ценность денежных ресурсов имеет особое значение, поскольку в аналитических расчётах приходится сравнивать денежные потоки, генерируемые в разные периоды времени.
В настоящих условиях финансовый менеджер становится одним из ключевых фигур на предприятии. Он ответственен за постановку проблем финансового характера, анализ целесообразности использования того или иного способа решения принятого руководством предприятия, и предложения наиболее приемлемого варианта действия.
Характеристика организации ООО «Стройкомплект» как объекта управления
13 Октября 2010 в 14:57, курсовая работа
Целью данной работы является исследование организации ООО «Стройкомплект» как объекта управление и разработка рекомендаций по совершенствованию существующей структуры управления
Анализ системы управления организацией (на примере ООО «УАЗ - Автотранс»)
19 Ноября 2011 в 13:10, курсовая работа
Цель исследования данной курсовой работы - провести анализ системы управления, существующей на предприятии, оценить ее сильные и слабые стороны, дать рекомендации по её улучшению.
В рамках достижения поставленной цели были определены задачи исследования:
1. Системат теорет основы анализа сист упр
2. Изучение существующей системы организации на примере ООО «УАЗ - Автотранс».
3. Проведение SWОT-анализа деятельности организации ООО «УАЗ - Автотранс».
4. Предложение комплекса мер по повышению эффективности системы управления ООО «УАЗ - Автотранс
Совершенствование организации и управления деятельности ООО «Балт-продукт»
28 Января 2011 в 01:31, дипломная работа
Целью дипломного проекта является совершенствование организации и управления деятельности ООО «Балт-продукт», разработка методов мотивации работников, способствующей более эффективной работе предприятия, изучить производственную деятельность ООО «Балт-продукт», реализацию мясопродуктов и колбасно-кулинарных изделий, выявить имеющиеся недостатки и наметить пути ее совершенствования.
Проектирование системы управления организацией на примере ООО «Волшебница»
13 Ноября 2010 в 03:10, курсовая работа
При разработке организационной структуры управление необходимо обеспечить эффективное распределение функций управления по подразделениям. При этом важно выполнение следующих условий:
• решение одних и также вопросов не должно находится в ведение разных подразделений
•все функции управления должны входить в обязанности управляющих подразделений
•на данное подразделение не должно возлагаться решение вопросов, которые эффективнее решать в другом.
Структура управления может изменяться во времени в соответствии с динамикой масштабов и содержания функций управления.
Гипотеза исследования. Предполагается, что существует возможность создания универсальной модели системы управления предприятием в современных социально-экономических условиях, которая обеспечивает повышение качества управления менеджментом и конкурентоспособность предприятия.
Объект исследования. Структура и текущая хозяйственная деятельность предприятия сферы услуг ООО «Волшебница» в современных социально-экономических условиях.
Совершенствование организации управления на предприятии ООО «Кран Сервис Плюс»
28 Октября 2010 в 14:45, курсовая работа
В данной работе необходимо определить сущность и содержание понятия «организация управления», изучить основные типы организационных структур управления. Выполнить анализ организации управления на предприятии ООО «КРАН СЕРВИС ПЛЮС». Разработать и обосновать мероприятия по совершенствованию организационной структуры управления.
Анализ и проектирование системы управления организацией (на примере ООО «Адамас»)
19 Декабря 2011 в 21:21, курсовая работа
Менеджмент рассматривает организацию как связанные и упорядоченные между собой элементы, которые обладают целостностью и образуют единство с внешней средой. К обязательным элементам относятся:
цель, задачи предприятия;
группировка задач для определения видов работ;
группировка работ в подразделениях;
создание условий побуждающих работников вносить вклад в достижений целей;
организация системы коммуникации, обеспечение принятия решения, контроль и координация;
построение единой организационной системы, обеспечивающей согласованную деятельность всех подразделений предприятия.
Анализ организации денежных потоков и управление ими (на материалах ООО «Меридиан»)
13 Ноября 2011 в 21:27, курсовая работа
Целью написания курсовой работы является разработка мероприятий по совершенствованию процессов управления финансовыми потоками на основании систематизации теоретических и практических знаний.
Управление финансовыми потоками представляет собой систему принципов и методов разработки и реализации управленческих решений, связанных с формированием, распределением и использованием денежных средств и организацией их оборота, направленных на обеспечение финансового равновесия предприятия и устойчивого его роста. Как и все функциональные системы финансового менеджмента, управление денежными потоками подчинено главной цели возрастанию рыночной стоимости предприятия. Эту общую цель финансового менеджмента управление денежными потоками поддерживает собственной главной целевой установкой – обеспечением постоянного финансового равновесия предприятия.
Использование современных методов управления персоналом в организации ООО ТА «Какаду»
22 Декабря 2012 в 13:48, курсовая работа
Цель курсовой работы – рассмотрение современных методов управления персоналом в ООО ТА «Какаду» и разработка мероприятий по совершенствованию системы менеджмента в данной фирме.
Для достижения поставленной цели необходимо решить ряд задач:
1) проанализировать сущность методов управления персоналом;
2) рассмотреть основные методы менеджмента;
Управление формированием репутации организации на примере ООО «Служба Поддержки Продаж»
23 Декабря 2010 в 11:31, курсовая работа
Цель курсовой работы: изучение основных аспектов имиджа и деловой репутации, разработка технологии формирования деловой репутации на примере рекламной компании ООО «Служба Поддержки Продаж».
Задачи исследования:
1. определить основные аспекты и составляющие имиджа компании, рассмотреть технологию формирования и управления репутацией организации;
2. провести анализ существующего положения компании с точки зрения ее позиционирования на рынке рекламных услуг и доверия со стороны клиентов;
3. разработать конкретные предложения по совершенствованию и укреплению положительного имиджа и деловой репутации компании.
Мотивация и ее роль в управлении современной организацией (на примере ООО «Уралспецпроект»)
12 Апреля 2012 в 17:53, курсовая работа
Конструктивная сторона проявляется, когда конфликт достаточен для мотивации людей. Обычно, в целях, объективно обусловленных характером выполняемой работы. Развитие такого конфликта сопровождается более активным обменом информацией, согласованием различных позиций и желанием понять друг друга. В ходе обсуждения различий, которые нельзя учесть, но и нельзя совместить в существующем виде, вырабатывается компромиссное решение, основанное на творческом и инновационном подходе к проблеме. Такое решение приводит к более эффективной работе в организации.
Управление конкурентоспособностью организации на примере туристической фирмы ООО «Золотой тур»
01 Апреля 2012 в 16:05, дипломная работа
Цель работы: разработка и описание мероприятий по повышению конкурентоспособности туристской организации.
Реализация поставленной цели предполагает решение следующих задач:
1. Провести сравнительный анализ развития туризма, особенностей туристской деятельности в зарубежной и отечественной литературе, влияющие на оценку конкурентоспособности туристских организаций;
2. Рассмотреть механизмы формирования конкурентоспособных туристских фирм с учетом потребительских предпочтений туристов;
Управление денежными потоками организации (на материалах ООО «Томлеспроминвест».г. Новосибирска)
12 Сентября 2011 в 12:42, курсовая работа
Целью данной работы является изучение всей широты теоретических и методических основ учета и отчетности о движении денежных средств, анализ управления денежным потоком на примере конкретного предприятия и предложение мер по улучшению данного вида учетной работы.
Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
рассмотреть теоретические подходы к понятию и сущности денежных потоков;
выполнить анализ движения денежных средств организации;
разработать рекомендации по улучшению механизма управления.
Совершенствование методов управления деятельностью современной организации на примере ООО «Кантегир»
10 Февраля 2012 в 15:57, курсовая работа
Структура данной работы построена таким образом, что в первой главе даются теоретические аспекты о сущности организации, типах организаций, их внутренней и внешней среде, а так же о типах организационных структур управления и подходах управления.
Вторая глава является практической частью работы. В ней производиться финансовый и управленческий анализ действующего предприятия города Сорска ООО «»Кантегир».
Третья глава направлена на разработку рекомендации для предприятия по улучшению системы управления, с целью повышения эффективности и, соответственно, улучшении конечного результата деятельности предприятия.
Формирование мотивационного механизма в управлении организацией на материалах ООО "Нова Студия +" г. Барнаул
26 Января 2013 в 20:10, дипломная работа
Цель работы – разработать рекомендации по совершенствованию системы мотивации труда работников организации для повышения эффективности деятельности ООО « Нова Студия +» .
Для достижения данной цели необходимо решить ряд задач:
изучить систему, сущность, содержание, функции и роль мотивации;
описать методику анализа мотивационного механизма;
Планирование как функция менеджмента, его значение в процессе управления организацией (на примере ООО «SPS – Урал»)
21 Октября 2011 в 16:09, курсовая работа
Планирование — это одна из функций менеджмента, которая представляет собой процесс выбора целей организации и путей их достижения.
Планирование обеспечивает основу для всех управленческих решений, функции организации, мотивации и контроля ориентированы на выработку стратегических планов. Процесс планирования обеспечивает основу для управления членами организации.
Анализ социально – психологических методов управления в организации (на примере ООО «Златоустовский теплотрест»)
21 Января 2013 в 12:38, курсовая работа
Целью курсовой работы является изучение теоретических и практических аспектов социально – психологических методов управления. Объектом исследования является деятельность предприятия ООО «Златоустовский теплотрест», а предметом исследования являются социально – психологические методы управления.
Для достижения поставленной цели курсовой работы, необходимо решить следующие задачи:
- изучить теоретические основы понятия и сущности методов управления;
....
- разобрать способы повышения эффективности использования социально – психологических методов.
Оценка эффективности управления в области найма, отбора и приема персонала в организации (на примере ООО «Технофлот»
17 Ноября 2012 в 20:30, курсовая работа
Работа любой российской организации неизбежно связана с необходимостью комплектования штата. Отбор новых работников не только обеспечивает режим нормального функционирования организации, но и закладывает фундамент будущего успеха. От того, насколько эффективно поставлена работа по отбору персонала, в значительной степени зависит качество человеческих ресурсов, их вклад в достижение целей организации и качество производимой продукции или предоставляемых услуг. Поиск и отбор персонала является продолжением кадровой политики российских предприятий, реализуемой предприятием, и одним из ключевых элементов системы управления персоналом, тесно увязанным практически со всеми основными направлениями работы в этой сфере.
Организация управленческого учёта в функциональных подразделениях системы управления предприятием ООО «Трейд-Мастер»
07 Октября 2012 в 18:33, курсовая работа
Целью исследования является изучение темы «Организация управленческого учета по центрам ответственности и местам формирования затрат» с точки зрения новейших отечественных и зарубежных исследований по сходной проблематике.
В рамках достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
1. Изучить теоретические аспекты управленческого учета по центрам ответственности и местам формирования затрат;
2. Рассмотреть на практическом примере организацию управленческого учета по центрам ответственности.
Организация управления Филиала ООО Газпром Трансгаз Нижний Новгород - Семеновское ЛПУМГ и основные направления ее совершенствования
27 Мая 2012 в 19:45, курсовая работа
Цель: исследование организационной структуры Филиала ООО «Газпром Трансгаз Нижний Новгород» - Семеновское ЛПУМГ и основных направлений его совершенствования.
Задачи исследования:
1. Проанализировать необходимые литературные источники.
2. Анализ организационно - производственной структуры филиала
ООО «Газпром Трансгаз Нижний Новгород» - Семеновского линейно производственного управления магистральных газопроводов.
3. Анализ управления конфликтами в организации.
4. Оценка эффективности организационной структуры филиала и разработка мероприятий по совершенствованию данной структуры.
Совершенствование работы с кадровым резервом организации на примере филиала управления «Надымгазснабкомплект» ООО «Газпром добыча Над
21 Февраля 2013 в 19:56, дипломная работа
Цель дипломного проекта состоит в выявлении путей совершенствования работы с персоналом (на примере филиала управления «Надымгазснабкомплект» ООО «Газпром добыча Надым»).
Предметом исследования является теоретические положения и правовое регулирование работы с кадровым резервом.