Технологии социальной работы с ветеранами труда

Автор: Пользователь скрыл имя, 15 Декабря 2011 в 11:47, курсовая работа

Описание работы

Проблемами старения общества занимается геронтология, рассматривающая старение с биологической, психологической и социальной точек зрения и представляющая собой, таким образом, междисциплинарную область исследований. На биологическом уровне рассматривается физиологическая сторона старости, на психологическом — мыслительные и психические аспекты старения, на социальном — старость в социальном контексте. Это измерение, в свою очередь, имеет три различных направления: индивидуальные переживания пожилых людей (здесь старость рассматривается в социальных рамках семьи, общества и культуры в целом); стремление определить место пожилых людей в обществе; изучение проблем старости и их разрешение на уровне социальной политики государства.

Содержание

Введение 3
1 Социальная работа с ветеранами труда: теоретический аспект 6
1.1 Социальный статус «ветеран труда» 6
1.2 Правовая база социальной работы с ветеранами труда 11
1.3 Этические аспекты социальной работы с ветеранами труда 12
2 Анализ опыта социальной работы с ветеранами труда 17
2.1 Направления, формы, методы социальной работы с ветеранами труда 17
2.2 Исследование технологий социальной работы с ветеранами труда
на примере Центрального округа г. Комсомольска-на-Амуре

22
Заключение 27
Список использованных источников

Работа содержит 1 файл

курДа.doc

— 169.00 Кб (Скачать)
align="justify">     Отделом социальной поддержки была оказана  реальная помощь данному гражданину, его потребности были удовлетворены.

     В основном, опрошенными ветеранами труда  были отмечены такие виды помощи как единовременная помощь в размере 100 рублей за проезд и 50-процентная скидка на оплату жилья. 70% опрошенных сказали, что им была предоставлена социальная поддержка на оплату жилого помещения. 90% опрошенных ветеранов отметили то, что им была предоставлена помощь в конкретных случаях. И, наконец, все опрошенные ветераны труда остались довольны работой Отдела социальной поддержки Центрального округа г. Комсомольска-на-Амуре.

     В целом можно отметить, что ветераны труда получают в должном объёме положенную им помощь и поддержку.

     Оказание  социальной поддержки ветеранам  труда является важным направлением социальной работы с этой категорией населения. Оказание социальной поддержки является проявлением уважения всего общества к ним. Социальная поддержка ветеранов труда направлена на создание условий для реализации основных социальных прав этих граждан в современном российском обществе, гармонизацию отношений в обществе, достижение социальной справедливости.

     В г. Комсомольске-на-Амуре проводятся различные мероприятия, направленные на поддержание моральных сил пожилых людей. Например, в связи с проведением 1 октября Международного Дня пожилых людей КГУ «Центр социальной поддержки населения по г. Комсомольску-на-Амуре» совместно с комплексными центрами социального обслуживания населения и общественными организациями ветеранов проведена организационная работа по подготовке к празднованию Международного дня пожилых людей, в том числе распределены средства краевого бюджета в сумме 200,0 тыс. руб.

     Были  подготовлены и направлены в администрацию города Комсомольска-на-Амуре предложения для включения в план мероприятий по подготовке и проведению Международного дня пожилых людей в 2011 году в городе Комсомольске-на-Амуре, в том числе по оказанию материальной помощи пожилым гражданам.

     При содействии администрации города была организована подготовка и публикация в газете «Дальневосточный Комсомольск» материала о пожилых людях, которые  могут служить положительным  примером активного образа жизни.

     Работниками центра социальной поддержки населения и комплексных центров социального обслуживания населения проведены обследования социально-бытовых условий жизни ветеранов войны и труда, одиноких пожилых граждан в целях оказания адресной социальной помощи.

     Комплексными  центрами социального обслуживания населения проведены акции «Милосердие» по предоставлению гражданам пожилого возраста бесплатных или на льготных условиях бытовых услуг, организованы поздравления пожилых граждан, по состоянию здоровья не имеющих возможности посетить мероприятия, проведены «Дни открытых дверей». Для отдыхающих в отделениях дневного пребывания организованы посещения музея изобразительных искусств, зооцентра «Питон», праздничные встречи с детьми с концертными номерами детских творческих коллективов, выставки работ, сделанных руками пожилых людей.

     Совместно с комплексными центрами социального  обслуживания населения и общественными организациями ветеранов были подготовлены и проведены мероприятия для пожилых людей:

     - в сентябре - в округах города  проведены спартакиады ветеранов, в которых приняли участие 14 команд ветеранов, более 260 человек участвовало в соревнованиях;

     - 30 сентября - проведена встреча ветеранов-педагогов  на базе МОУ СОШ 8, с чаепитием,  концертными номерами - присутствовало  более 200 человек;

     - 3 октября - встреча ветеранов  - тружеников тыла на базе комплексного центра социального обслуживания населения № 1, с чаепитием, концертными номерами вокальной группы «Пивань» - присутствовало более 40 человек;

     - 5 октября - встреча пожилых людей на базе комплексного центра социального обслуживания населения № 1, с чаепитием, концертными номерами хора «Элегия» - присутствовало более 40 человек;

     - 7 октября - праздничная встреча  ветеранов--тружеников тыла на  базе комплексного центра социального обслуживания населения № 2, с чаепитием, концертными номерами творческих коллективов ветеранов - присутствовало более 40 человек;

     - в сентябре-октябре проведены  мероприятия «Праздник двора»  по участкам первичных ветеранских организаций на жилмассивах - в мероприятиях приняли участие более 240 человек;

     - в Совете ветеранов Центрального округа проведено мероприятие «»Посиделки - ода помидору» - приняли участие более 30 человек;

     - проведен ряд других мероприятий  силами комплексных центров социального обслуживания населения.

     В 20 числах октября проведение ряд  мероприятий с пожилыми людьми (торжественный  прием почетных ветеранов Ленинского округа и ровесников Хабаровского края - приняли участие 70 человек, затраты  из средств краевого бюджета - 5,0 тыс. руб.; встреча с пожилыми людьми, обслуживаемыми на дому и в отделении дневного пребывания комплексного центра социального обслуживания населения № 2 с творческим конкурсом поэтов и чтецов клуба «Муза» - приняли участие 40 человек, затраты из средств краевого бюджета - 5,5 тыс. руб.).

     Всего в различных мероприятиях, посвященных  Международному дню пожилых людей, организованных учреждениями социальной поддержки и социального обслуживания населения, приняли участие более 1,5 тыс. пожилых людей. [8] 
 
 
 
 
 

Заключение

        

     В процессе оказания социальной поддержки  ветеранам труда учитывается социально-психологические особенности данной категории населения, а так же специфика конкретной жизненной ситуации каждого ветерана.

     Основным  принципом работы социальных работников с ветеранами труда, должен стать именно нравственно-гуманистической характер этой деятельности, способствующий активному участию ветеранов труда в жизни общества, что очень необходимо им самим. Перспективы  у развития гуманистически - ориентированной деятельности социальных работников со статусом «ветеран труда» весьма велики, так как этого требует реальная социальная практика.

     В данной курсовой работе были выявлены и проанализированы основные задачи, такие как:

     - рассмотреть социальный статус «ветеран труда»;

     - проанализировать нормативно-правовую базу статуса «ветеран труда» в Российской Федерации;

     - изучить этические аспекты социальной работы с ветеранами труда;

     - проанализировать направления, формы и методы социальной работы с ветеранами труда;

     - провести исследование технологий социальной работы с ветеранами труда на примере Центрального округа г. Комсомольска-на-Амуре

     Изменение социального статуса человека в  старости, вызванное прежде всего  прекращением или ограничением трудовой деятельности, трансформацией ценностных ориентиров, самого образа жизни и общения, а также возникновением различных затруднений как в социально-бытовой, так и в психологической адаптации к новым условиям, диктует необходимость выработки и реализации специфических подходов, форм и методов социальной работы с ветеранами труда.

     В организации социальной работы с  ветеранами труда необходимо учитывать всю специфику их социального статуса не только в целом, но и каждого человека в отдельности, их нужды, потребности, биологические и социальные возможности, определенные региональные и другие особенности жизнедеятельности.

     Таким образом, система социальной поддержки  ветеранов труда функционирует, в целом, эти ветераны получают все необходимые им меры социальной поддержки, однако эта система функционирует по принципу советской системы поддержки ветеранов труда, некоторые ее аспекты являются устаревшими. Поэтому необходимо проведение модернизации системы оказания социальной поддержки этих ветеранов в соответствии с требованиями современного общества. 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

      
 
 

                                           

Список  использованных источников 

     1 О ветеранах : федер. закон от 12 января 1995 г. №5-ФЗ // Собрание законодательства РФ. – 1995. - №3. – Ст. 168.

     2 О мерах социальной поддержки граждан пожилого возраста, инвалидов, ветеранов труда, лиц, проработавших в тылу в период Великой Отечественной войны, семей, имеющих детей, и иных категорий граждан : закон от 26 января 2005 г. №254 // Информационная поддержка «Консультант плюс».

     3 О порядке реализации на территории Хабаровского края краевого законодательства о мерах социальной поддержки граждан пожилого возраста, инвалидов, ветеранов труда, лиц, проработавших в тылу в период Великой Отечественной войны, жертв политических репрессий, семей с детьми, малоимущих и других категорий граждан : Постановление Правительства Хабаровского края от 15 апреля 2010 г. № 98-ПР // Информационная поддержка «Консультант плюс».

     4 Холостова, Е. И. Социальная работа с пожилыми людьми: учеб. пособие / Е.И. Холостова - М.: Издательско-торговая корпорация «Дашков и К», 2002. - 296с.

     5 Холостова, Е. И. Социальная работа : учеб. пособие / Е. И. Холостова – Москва,  2005. – 598 с.

     6 Топчий, Л. В. Кадры социальных служб России / Л. В. Топчий. - М.: Изд-во МГСУ «Союз», 2003.- 220 с.

     7 Зайнышев, И. Г. Технология социальной работы : учеб. пособие / И. Г. Зайнышев И.Г. – Москва, 2003. – 240 с.

     8 Оказание социальной поддержки  в г. Комсомольске-на-Амуре. -Министерство социальной защиты населения Хабаровского края [Электронный ресурс] / Правовая информация; Электрон.дан. - Режим доступа http://www.mszn.kht.ru/, свободный. - Загл. с экрана. Яз. рус. 
 

ПРИЛОЖЕНИЕ  А

(справочное) 

     Уважаемые ветераны! Мы проводим исследование в рамках курсовой работы, на тему «Технологии социальной работы с ветеранами труда (на примере Центрального округа г. Комсомольска-на-Амуре)». Просим вас помочь нам, ответив на вопросы.

     1.Отметьте виды помощи, которые были предоставлены Вам Отделом социальной поддержки ЦО г. Комсомольска-на-Амуре

     а) единовременная помощь в размере 100 рублей за проезд;

     б) 50-процентная скидка на оплату жилья;

     в) компенсация в размере 50 процентов расходов по оплате за пользование домашний телефоном;

     г) другое

     2. Получали Вы отдельные виды помощи в конкретных случаях?

     а) да;

     б) нет;

     в) затрудняюсь ответить

     3. Довольны ли Вы работой Отдела социальной поддержки Центрального округа г. Комсомольска-на-Амуре?

     а) да;

     б) нет;

     в) затрудняюсь ответить.

Информация о работе Технологии социальной работы с ветеранами труда