Бизнес план ООО «Автоальянс»

Выбор шиномонтажного стенда.

Шиномонтажный Стенд Ш-516Н (рисунок 2)

      Оснащен вставленными в кулачки 

форсунками, которые  вдувают под сильным

 давлением  воздух непосредственно между

краем обода  и буртиком шины (таблица 1).

Таким образом, шина мгновенно надувается 

Рисунок 2 – Шиномонтажный Стенд Ш-516Н

Таблица 1– Техническая характеристика шиномонтажного Стенда Ш-516Н

Шиномонтажный полуавтоматический стенд «Swing PRO 20 GT» (рисунок 3) 
 Покрытые никелем поверхности стола и ползунов обеспечивают долговечность работы движущихся частей стенда. Пневматическая система изготовлена по спецтехнологии и полностью защищена от появления ржавчины, не нуждаясь, в каком либо обслуживании.  
 Прочная металлическая конструкция обладает большой долговечностью. Версия GT оснащена взрывной накачкой бескамерных шин. Механизм взрывной накачки имеет 24 литровый ресивер и управляющее устройство, обеспечивающее высокую производительность при работе с бескамерными шинами (таблица 2).

Рисунок 3 – Шиномонтажный Стенд «Swing PRO 20 GT»

Таблица 2 – Техническая характеристика шиномонтажного стенда «SwingPRO 20 GT»

 

Стенд Шиномонтажный SICE S-406 (рисунок 4)

      Полуавтоматический шиномонтажный стенд для монтажа и демонтажа колес легковых автомобилей, мотоциклов и легких грузовиков с диаметром диска от 10 до 22 дюймов и шириной до 310 мм (таблица 3). 
 

Рисунок 4– Стенд Шиномонтажный SICE S-406

Таблица 3 – Техническая характеристика Стенда Шиномонтажного SICE S-406

 
 

Стенд шиномонтажный  Monty 3300 (рисунок 5)         

 Стенд шиномонтажный автоматический для сборки/разборки колес легковых автомобилей и легких грузовиков в условиях средних объемов работ по обслуживанию шин. Пневматическое управление и фиксация монтажной   головки. В комплекте: блок подготовки воздуха, монтажная   лопатка, пистолет для накачки шин MICHLEN, набор   защитных накладок для литых дисков, держатель для   пасты (таблица 4).  

Рисунок 5– Стенд шиномонтажный Monty 3300

Таблица 4 – Техническая характеристика Стенда Шиномонтажного Monty3300

 

      Количество  рабочих дней в году = 250  Оборудование работает 6 часов в день. Всего 2000 рабочих часов в год. Выбор наиболее подходящего шиномонтажного стенда представлен в таблице 5. Приоритетными показателями при выборе стенда являются стоимость оборудования и нагрузка.

Таблица 5 – Сравнительный анализ характеристик и стоимости шиномонтажных установок

 

    Проведенный анализ показывает, что целесообразным будет приобретение шиномонтажного стенда Ш-516Н. Во-первых, его стоимость значительно ниже, чем у остальных экземпляров, во-вторых, планируемая нагрузка на 1 год составляет 0,675, т.е. он работает не с максимальной нагрузкой, что не потребует в дальнейшем приобретения нового оборудования, в связи с прогнозируемым ростом спроса на шиномонтаж. Остальное же оборудование обладает еще меньшей нагрузкой, что делает их приобретение нецелесообразным.

    2.6.3 Необходимые инструменты и приспособления для автосервиса

      Инструменты и приспособления:

1. Подъемные приспособления:

а) домкрат  гидравлический 2т.     .

б) подставки  малые, средние, большие   

2.  Сварочные приборы и оборудование:

а) комплект точечной сварки      

б) прибор для  шлифовки электродов     

в) комплект сварочного прибора

3.  Для восстановления кузова:

- клещи для  отгиба уступа 

- плоскогубцы         

- клещи различных  форм и размеров     

- ручной дыропробивной штамп-клещи    

- универсальные  клещи       

- кусачки            

- клещи водяного  насоса      

- универсальный  рихтовочный инструмент (молотки,  лапы, гладилки, напильники)        

- инструмент  для извлечения (вытягивания) вмятины   

- ножницы для  металла: левые, правые   

- ножовка по  металлу       

.- ножницы для  металла с эл. приводом     .

- ручная дрель         

- зубило пневматическое      

- пила пневмоприводная      

- сварочная маска        

- защитные очки         

4. Инструменты для слесарных и демонтажных работ:

     а)  набор ключей

б) набор съемников

в) наборы силовых  отверток и малый набор

5. Прочие инструменты и оборудования:

• ручные фонари      
• насос для шин     
• воздушный компрессор      
• монтажные ящики и полки     
• верстаки        
• тиски       

6. Инструменты и оборудования для малярных работ:

- спаренный  рефлектор инфракрасной сушки    

- пистолет  для мастики с различными насадками    

- продувной  пистолет       

- эксцентриковая  шлифовальная машина с отсосом пыли   

- полировальная  машина с компл. дисков    

- вибрационная  шлифовальная машина с аксессуарами    

- фены для  воздушной сушки со штативом     

- защитная  одежда маляра     

- комплект  респираторов

- полумаска       

    Помимо  всего прочего,  для легальной  работы каждому сервису необходимо получить сертификат соответствия на выполнение авторемонтных работ, действителен сертификат три года. Для того чтобы получить этот документ, необходимо не только, чтобы все оборудование соответствовало определенным техническим требованиям (представитель органа сертификации выезжает на место для проверки), но и чтобы была соответствующая квалификация (как минимум – профильное среднетехническое образование) инженерно-технического персонала. Плюс все контрольно-диагностическое оборудование должно пройти метрологическую поверку.

    2.7 Организационный план

    В современных условиях именно возможность  привлечь в компанию квалифицированных  специалистов того или иного профиля  определяет выбор работ, которые  будет производить автосервис. Но в любом случае надо постараться подобрать опытных профессионалов по наиболее востребованным видам услуг. И в первую очередь к ним относятся шиномонтаж и кузовной ремонт.

    Особое  внимание предполагается уделить подбору  персонала. Основные требования к кандидатам на должности мастеров, слесарей по ремонту и техников:  мужчины в возрасте до 27-40 лет с опытом работы в данной отрасли не менее 5 лет, имеющих образование не менее средне специального, поскольку монтаж и освоение нового оборудования предполагается осуществить силами персонала фирмы.

    Не  менее важными качествами работников являются: способность к обучению и творчеству, способность к психологической  адаптации в коллективе, общительность, и т.д., поскольку кадровый фактор является достаточно веским в обеспечении конкурентоспособности предприятия.

    В таблице 6 представлена структура персонала с окладом на одного человека.

Таблица 6 – Структура персонала