Сравнительный анализ заработной платы и доходов населения в России и развитых странах

   - Для предприятия применение сдельной системы оплаты труда дает возможность стимулировать при необходимости выработку рабочих, а основным недостатком является возможное снижение качества при росте выработки.

   При сдельной форме зарплаты применяются  такие системы, как:

• прямая сдельная, при которой оплата производится по неизменной расценке за каждую единицу произведенной продукции;
• сдельно – премиальная, предусматривающая выплату премий за ряд показателей;
• сдельно – прогрессивная, когда за перевыполненную норму выработки используются повышенные расценки;
• аккордная система, при которой вознаграждение выплачивается за весь объем выполненных работ.

     В настоящее время в промышленно  развитых капиталистических странах  оплата рабочих производится на основе фиксированных почасовых ставок цены труда, что позволяет усиливать  эксплуатацию рабочих. Дело в том, что  значительная часть трудящихся в  капиталистических странах относятся  к категории частично безработных. Они обеспечиваются работой в  течение неполного рабочего дня  или неполной рабочей недели.

      Так называемая система сдельной премии основана на сочетании повременной  оплаты с выплатой премий, размер которых  зависит от степени перевыполнения норм выработки. Кроме того, существуют еще повременно-премиальные системы, в которых повременная оплата сочетается с выплатой премий за соблюдение или улучшение установленных  на предприятии показателей эффективности  производства.

     Следует отличать номинальную заработную плату  от реальной.

Номинальной заработной платой называется заработная плата, получаемая рабочим в денежной форме. «Та сумма денег, - писал  К. Маркс, - которую рабочий получает за свой дневной, недельный и т.д. труд, образует сумму его номинальной  заработной платы, т.е. заработной платы  в ее стоимостном выражении». На те деньги, которые рабочий получает в виде заработной платы, он должен приобрести продукты питания, одежду и другие товары, необходимые для существования самого рабочего и его семьи, уплатить за квартиру, обучение детей, оплатить пользование транспортом и т.п. Он должен выплатить определенные налоги, что существенно сокращает сумму денег, которую рабочий может израсходовать на свое содержание и содержание своей семьи.

      Реальная  заработная плата представляет собой  сумму потребительских стоимостей (товаров и услуг), которые рабочий  может при данном уровне цен приобрести на свою номинальную заработную плату  после вычета из последней налогов  и других отчислений.

      Реальная  заработная плата изменяется прямо  пропорционально изменению номинальной  заработной платы и обратно пропорционально  изменению цен на товары и услуги, входящие в потребление рабочего класса. При этом одни факторы могут  действовать в направлении понижения  реальной заработной платы, другие –  в сторону ее повышения. «Общий закон  денежного обращения таков, - говорил  К. Маркс, - что если сумма цен обращающихся товаров увеличивается, то при прочих неизменных условиях возрастает масса  обращающихся денег. Заработная плата  возрастает вместе с повышением цен  необходимых жизненных средств (хотя и редко возрастает, а пропорционально  повышению цен она возрастает только в исключительных случаях). Рост заработной платы есть следствие, а  не причина повышения цен товаров» .

   Одним из распространенных методов дополнительной эксплуатации рабочего класса является понижение реальной заработной платы путем повышения цен на предметы потребления, квартплаты, тарифов за пользование коммунальными услугами, общественным транспортом и другими видами услуг, а также усиления налогообложения трудящихся.

      Падение реальной заработной платы в результате роста цен и налогов может  иметь место при неизменной или  даже повышающейся номинальной заработной плате.

           Товар рабочая сила – специфический товар. К. Маркс  показал, что величина его стоимости  определяется рядом факторов, одни из которых действуют в сторону  ее повышения, другие – в сторону  снижения.

      Факторами, влияющими на повышение стоимости  рабочей силы, являются рост квалификации рабочего и усиление интенсивности  его труда. Фактором, воздействующим на снижение стоимости рабочей силы, выступает рост производительной силы труда. Кроме того, в сторону ее снижения действует также применение женского и детского труда в производстве. Взаимодействие всех этих факторов и  приводит к сложному процессу динамики стоимости рабочей силы, когда  ее снижение периодически прерывается.

      С повышением производительной силы труда  даже при снижении цены, соответственно стоимости, рабочей силы вполне возможно увеличение реальной заработной платы. И чем быстрее рост производительной силы труда обгоняет рост реальной заработной платы, тем меньше должна быть величина стоимости, воплощенная  в товарах и услугах, приобретаемых  рабочим на его заработную плату.

      Однако  изменение величины стоимости, воплощенной  в средствах существования, приобретаемых  рабочим, отнюдь не отражает динамику стоимости рабочей силы, ибо реальная заработная плата меньше действительных потребностей рабочего и разрыв между  ними не сокращается, а наоборот увеличивается.

      Отклонение  заработной платы вниз от стоимости  рабочей силы обусловлено самим  процессом накопления капитала. Капитал  постоянно стремиться узурпировать часть эквивалента стоимости  рабочей силы, фактически превратить необходимый фонд потребления в  фонд накопления капитала. И этот процесс  с развитием капитализма отнюдь не ослабевает.

      Понижение заработной платы ниже стоимости  рабочей силы может происходить  под действием ряда факторов.

      Важным  фактором отклонения заработной платы  вниз от стоимости рабочей силы является относительное перенаселение, следствие  которого предложение рабочей силы превышает спрос на нее.

      Огромная  армия безработных позволяет  капиталу покупать рабочую силу по цене ниже ее стоимости. При этом общий  уровень реальной недельной заработной платы понижается в связи с  тем, что капиталисты покупают рабочую  силу по относительно более низкой (в сравнение с ростом цен) цене, чем ранее. Среднегодовой же уровень заработной платы понижается не только по этой причине, но и потому, что многие миллионы человек, будучи какую-то часть года без работы, вообще не получали заработную плату.

      Другой  важный фактор снижения заработной платы  ниже стоимости рабочей силы –  это существование огромного  числа лиц наемного труда, подвергающихся дискриминации в области оплаты труда. Среди них – женщины, молодежь, лица других рас и национальностей, рабочие-иммигранты.

      Большинство стран по этим показателям уже  вплотную приблизились или даже превзошли  уровень США. Противоположный процесс  шел в развивающихся странах. Во многих из них – например, Боливии, Египте, Нигерии и др. – дневная  заработная плата рабочих в 2,5 – 3 раза ниже часовой ставки заработной платы в развитых капиталистических  странах, в частности в США; часовая  оплата труда в развитых капиталистических  странах превышает, иногда в несколько  раз, дневной заработок рабочих  в государствах Азии, Африки, Латинской  Америки. Это служит поистине уникальным источником средств, обеспечивающих монополистическому капиталу возможность социального  маневрирования в ведущих буржуазных государствах, возможность подкупа  некоторых слоев трудящихся. 

      1.2 Доходы населения

      Доходы  населения как экономическая  категория представляют собой совокупность отношений, возникающих между хозяйствующими субъектами и государством, с одной  стороны, домохозяйствами и индивидами, с другой, по поводу присвоения, распределения  и перераспределения части вновь  созданной стоимости.

      1.2.1 Понятие, виды и функции доходов.

Сущность  доходов наиболее полно отражается в их функциях: воспроизводственная, статусная, стимулирующая, формирующая  платежеспособный спрос и как  фактор повышения благосостояния.

      Воспроизводственная функция. Эта функция показывает роль доходов в процессе воспроизводства  населения. В составе доходов  населения основную роль в выполнении данной функции играла заработная плата, но в условиях перехода к рынку  её доля в структуре доходов населения  резко снизилась. И теперь наряду с заработной платой важную роль в  процессе обеспечения потребностей людей играют доходы от личного подсобного хозяйства и предпринимательской  деятельности, то есть именно все виды доходов становятся основным источником обеспечения нормального уровня жизни населения.

      Статусная функция. Место индивида в обществе и степень удовлетворения его  основных потребностей определяются его  доходом. Сравнивая свои доходы с  доходами других членов общества, человек  определяет свое положение в социальной структуре общества, что дает ему  мотивацию для улучшения своего статуса по отношению к другим. Доходы являются основным показателем, определяющим социальное положение  людей не только при их сравнении  внутри страны, но они также могут  быть использованы при межстрановых сравнениях уровня жизни людей.

      Стимулирующая функция.  Данная функция направлена на стимулирование улучшения способностей людей в процессе их деятельности. В условиях рыночной экономики доходы выступают в качестве материальных стимулов для носителей экономических  интересов, а также для людей, занятых в других сферах. Качественные изменения навыков людей в  любом виде дейтельности приводят к  увеличению доходов и соответственно повышают их жизненных уровень. Поэтому  получение доходов должно быть взаимосвязано  с конечными результатами работы и обеспечить мотивацию людей  в повышении своих доходов.

      Функция фактора повышения благосостояния. Доходы населения являются основой  удовлетворения важнейших потребностей людей, которые в конечном итоге  определяют уровень общественного  благосостояния. Благосостояние как  экономическая категория определяется степенью удовлетворения основных потребностей населения и зависит от доходов  членов общества, и чем они выше у отдельного индивида, тем выше его благосостояние. Доходы используется не только для удовлетворения материальных потребностей, но я являются основой увеличения качественных характеристик жизнедеятельности людей, то есть используются для повышения уровня образования, улучшения здоровья, увеличения времени и качества отдыха, экологический обстановки в обществе и др. Следовательно доходы выступают важных фактором повышения благосостояния населения и материальной их характеристики.

     Для оценки уровня и динамики доходов  населения используются показатели номинального, располагаемого и реального  дохода.

     Номинальный доход – количество денег, полученное отдельными лицами в течение определенного  периода. Также он характеризует  уровень денежных доходов независимо от налогообложения. Сама по себе величина номинального дохода не может служить  показателем благосостояния. Ее необходимо соотнести с существующими ценами на товары. Получится показатель, представляющий собой количество товаров, которые  можно приобрести за номинальные  доходы. Этот показатель называется реальным доходом.

     Реальный  доход – представляет собой количество товаров и услуг, которое можно  купить на располагаемый доход в  течение определенного периода, т.е. с поправкой на изменение  уровня цен. Это относительная величина, получаемая в результате деления  номинального дохода на цены на товары. Он может определяться в количестве телевизоров, килограммах конфет, величинах  парикмахерских услуг, которые можно  купить за деньги, равные номинальному доходу. Для того, чтобы узнать, как  изменились доходы с учетом роста  цен, используют так называемый индекс реального дохода. Он равен изменению  номинального дохода, деленному на индекс потребительских цен.

     Располагаемый доход – доход, который может  быть использован на личное потребление  и личные сбережения. Располагаемый  доход меньше номинального дохода на сумму налогов и обязательных платежей, т.е. это средства, используемые на потребление и сбережение. Для измерения динамики располагаемых доходов применяется показатель “реальные располагаемые доходы”, рассчитываемый с учетом индекса цен. В отдельных случаях выделяют скорректированный располагаемый доход как доход, исчисляемый после добавления социальных трансфертов в натуральной форме.

     Номинальные доходы населения, как уже отмечалось, включают в себя, помимо чистых доходов  населения, и обязательные платежи. Обязательные платежи население  осуществляет через финансовую систему  в виде различного рода налогов и  сборов. Через аккумуляцию налоговых  платежей и сборов государство реализует  свое право на формирование части  своих ресурсов для осуществления  в последующем социальной политики через перераспределение денежных средств, оказание помощи малоимущим гражданам. В целях защиты интересов малоимущих граждан и недопущения снижения уровня благосостояния ниже предельно допустимого в данных конкретных условиях государство устанавливает пороговый минимум в доходах, не облагаемых налогом. В то же время для высоких доходов устанавливаются прогрессивно более высокие ставки налогов.