(показаны документы 51 - 100 из 102)

Организационная структура предприятия и оценка её эффективности

13 Октября 2011 в 18:54, курсовая работа

Цель данной курсовой работы – изложение теоретических основ и практических аспектов совершенствования организационных структур управления предприятием в рыночной экономике.
Основными задачами являются:
изложение теоретических основ изучения организационной структуры предприятия;
проведение анализа организационной структуры предприятия;
разработка проектных мероприятий по совершенствованию организационной структуры в свете стратегии развития предприятия.

Особенности организационной структуры в управлении предприятием

06 Декабря 2011 в 00:17, реферат

Повышение уровня конкурентоспособности организации, в том числе и в условиях кризиса в решающей степени определяется качеством имеющегося персонала: его квалификацией, потенциалом, степенью сплоченности, лояльностью к организации и мотивацией к высокопроизводительному труду. Разумеется, качества отдельных руководителей играют немаловажную роль для эффективной деятельности предприятия, однако его стабильность и степень «выживаемости» зависят, прежде всего, от качеств «среднего» персонала, которые в свою очередь, определяются существующей системой управления трудом.

Организационная структура предприятия на примере ОАО «Эй-Пи Трейд»

19 Января 2012 в 11:23, контрольная работа

Организации создают структуры для того, чтобы обеспечивать координацию и контроль деятельности своих подразделений и работ-ников. Структуры организаций отличаются друг от друга сложностью (т. е. степенью разделения деятельности на различные функции), формализацией (т. е. степенью использования заранее установленных правил и процедур), соотношением централизации и децентрализации (т. е. уровнями, на которых принимаются управленческие решения).
Структурные взаимосвязи в организациях находятся в центре вни¬мания многих исследователей и руководителей. Для того чтобы эф-фективно достигались цели, необходимо понимание структуры работ, подразделений и функциональных единиц. Организация работы и людей во многом влияет на поведение работников. Структурные и поведенческие взаимосвязи, в свою очередь, помогают установить цели организации, влияют на отношения и поведение работников. Структурный подход применяется в организациях для обеспечения основных элементов деятельности и взаимосвязей между ними. Он предполагает использование разделения труда, охвата контролем, де¬централизации и департаментализации.
Структура организации — это фиксированные взаимосвязи, кото¬рые существуют между подразделениями и работниками организации. Ее можно понимать как установленную схему взаимодействия и ко-ординации технологических элементов и персонала. Схема любой организации показывает состав отделов, секторов и других линей¬ных и функциональных единиц. Однако она не учитывает такой фактор, как человеческое поведение, который влияет на порядок взаимодействия и его координацию.

Совершенствование организационной структуры на примере предприятия

13 Февраля 2012 в 05:51, курсовая работа

Актуальность выбора эффективной структуры управления объясняется, прежде всего, тем, что для продуктивной работы фирмы и своевременного реагирования на постоянно изменяющиеся внешние и внутренние факторы ей необходима наиболее подходящая для нее управленческая структура, способная со временем видоизменяться и модернизироваться .

Совершенствование организационной структуры на примере предприятия

25 Февраля 2013 в 16:54, дипломная работа

Организационная структура призвана реализовывать цели, определяющие назначение и функционирование объекта управления. Традиционные иерархические структуры, основанные на функциональной специализации и централизованных полномочиях с присущей им функциональной бюрократией, в которых работник ожидает решение сверху, не способны реагировать на изменение внешний условий и адаптироваться к меняющейся ситуации

Построение модели организационной структуры управления предприятием

27 Февраля 2013 в 09:07, дипломная работа

Внедрение рациональных структур, форм и методов управления производством наряду с совершенствованием организации производства и труда на сельскохозяйственном предприятии является наиболее актуальной проблемой в настоящее время. Переход на новые методы хозяйствования предполагает активный поиск и применение более результативных форм управления производством, отвечающих современным задачам. Эффективное управление – это, прежде всего, рациональная структура управления.

Совершенствование организационной структуры управления предприятием

23 Февраля 2012 в 17:34, курсовая работа

Главная отличительная черта функционирующих сегодня предприятий
состоит в том, что они действуют в постоянно меняющихся экономических
условиях.
Что касается экономики переходного периода, то здесь структура отрасли
постоянно меняется. Условия выживания предприятия уже не столь ясны и
очевидны. Переход от системы без банкротств к системе, при которой
разорение предприятий, возможно, связан с периодом некоторой
неопределенности. Кроме того, ситуация становится еще более неопределенной
в условиях приватизации, так как директора могут быть фактически отстранены
от управления предприятиями.

Основные типы организационых структур и их особенности на предприятии

12 Декабря 2011 в 20:48, курсовая работа

Организационная структура управления - важное звено в научном теоретическом менеджменте. На практике применение основных типовых структур – это не только необходимость, но и неизбежность. Невозможно установить долговременные связи с персоналом на предприятии «методом хаоса». Все требует упорядоченности и иерархичности. В условиях современности для российского малого бизнеса, когда переход к рыночному укладу в экономике уже произошел, а понимания построения организации у многих предпринимателей еще нет, как никогда актуальным становится научный менеджмент и его основные учения, в частности его выводы о типовых организационных структурах управления.

Основные типы организационых структур и их особенности на предприятии

12 Декабря 2011 в 20:44, курсовая работа

Организационная структура управления - важное звено в научном теоретическом менеджменте. На практике применение основных типовых структур – это не только необходимость, но и неизбежность. Невозможно установить долговременные связи с персоналом на предприятии «методом хаоса». Все требует упорядоченности и иерархичности. В условиях современности для российского малого бизнеса, когда переход к рыночному укладу в экономике уже произошел, а понимания построения организации у многих предпринимателей еще нет, как никогда актуальным становится научный менеджмент и его основные учения, в частности его выводы о типовых организационных структурах управления.

Совершенствование организационной структуры управления предприятием

10 Октября 2011 в 14:32, курсовая работа

Цель данной курсовой работы – изложение теоретических основ и практических аспектов совершенствования организационных структур управления предприятием в рыночной экономике. Основными задачами являются:
1. изложение теоретических основ изучения организационной структуры предприятия;
2. проведение анализа организационной структуры предприятия;
3. разработка проектных мероприятий по совершенствованию организационной структуры в свете стратегии развития предприятия.

Принципы проектирования организационных структур предприятий туризма

29 Декабря 2011 в 16:44, курсовая работа

Цель курсовой работы: определить преимущества и недостатки организационной структуры управления туристической фирмой на примере ООО «Карланж».
В задачи курсовой работы входят:
охарактеризовать существующие организационные структуры управления туристическими фирмами;
ознакомиться с основными подходами и методологическими принципами построения организационных структур;
ознакомление с этапами и методами организационного проектирования;

Особенности организационных структур экономических служб предприятий

14 Сентября 2011 в 10:21, отчет по практике

Цель проведения ознакомительной практики – закрепление теоретических знаний, полученных на втором курсе обучения в университете, знакомство со специфическими особенностями функционирования различных предприятий торговли и сферы услуг.

Совершенствование организационной структуры управления на предприятии

16 Мая 2012 в 23:46, курсовая работа

Цель курсовой работы – изучение понятия организационной структуры управления на предприятии
Задачи курсовой работы:
1) Установление сущности и содержания рассматриваемых понятий организационной структуры управления предприятием.
2) Анализ системы управления на предприятии (на примере ОАО «Дзержинскстрой»).
3) Определение основных организационно-управленческих решений, методов и способов их реализации, направленных на совершенствование организационной структуры управления на предприятии (на примере ОАО «Дзержинскстрой»).

Совершенствование организационной структуры управления на предприятии

09 Декабря 2012 в 22:42, курсовая работа

В данной курсовой работе будет проведен детальный анализ реализованной на предприятии организационной структуры управления. В ходе анализа будет рассмотрен характер подчиненности и соподчиненности функциональных звеньев структуры управления, будет проведена диверсификация обязанностей всех сотрудников предприятия. Анализ организационной структуры управления данного кафе позволит выявить имеющиеся недостатки структуры.

Проектирование организационной структуры предприятия индустрии туризма

16 Февраля 2012 в 20:23, контрольная работа

Цель данной работы - проектирование организационной структуры управления автотранспортного предприятия, анализ организационных особенностей предприятий автотранспортного обслуживания в туризме.

Функционально-организационная структура финансового офиса предприятия

20 Марта 2012 в 10:45, практическая работа

Предназначение:

Обеспечение долговременной эффективной хозяйственной деятельности предприятия в постоянно изменяющейся конкурентной внешней среде;
Обеспечение постоянного роста объемов деятельности предприятия и его рыночной стоимости.

Проектирование организационной структуры предприятия индустрии туризма

16 Февраля 2012 в 20:24, контрольная работа

Цель данной работы - проектирование организационной структуры управления автотранспортного предприятия, анализ организационных особенностей предприятий автотранспортного обслуживания в туризме.

Определение эффективной организационной структуры управления предприятием

26 Января 2012 в 19:03, курсовая работа

В данной работе целью является определение эффективной организационной структуры управления предприятием. При этом структуру автор рассматривает как способ распределения полномочий и обязанностей и то, каким образом передаются полномочия и ответственность в рамках организации.

Обоснование необходимости изменения организационной структуры предприятия

07 Февраля 2013 в 17:16, доклад

Предприятие имеет право на существование как структура, как организация в том случае, если оно находит более эффективный, чем купля на рынке, способ получения необходимой потребителю продукции, т.е. технологию производства и управления.

Эволюция управленческих идей. Анализ организационной структуры предприятия

08 Сентября 2011 в 16:21, курсовая работа

Ситуационный подход концентрируется на том, что пригодность различных методов управления определяется ситуацией. Поскольку существует такое обилие факторов, как в самой организации, так и в окружающей среде, не существует единого «лучшего» способа управлять организацией. Самым эффективным методом в конкретной ситуации является метод, который более всего соответствует данной ситуации.

Разработка организационной структуры предприятия гостиничного обслуживания

14 Марта 2012 в 15:20, курсовая работа

Целью написания данной курсовой работы является рассмотрение особенностей развития индустрии гостеприимства, проблемы организационной структуры предприятий гостеприимства и их решение.

Совершенствование организационной структуры предприятия на базе ИП Юриков А.А

07 Декабря 2011 в 19:42, дипломная работа

Целью дипломного проекта будет разработка путей совершенствования организационной структуры исследуемого предприятия.
В теоретической части дипломной работы раскрыты основные понятия и принципы построения организационных структур, краткая характеристика уже существующих типов организационных структур, а также исследуется проблема влияния организационной структуры управления на эффективность деятельности предприятия.

Совершенствование организационной структуры системы управления предприятием

01 Апреля 2013 в 23:03, курсовая работа

Для достижения поставленной цели предполагается решить следующие основные задачи:
- выделить теоретико-методологические основы содержания планирования и организации производства;
- охарактеризовать планирование технического развития предприятия
- предложить пути улучшения планирования и организации производства;
- обобщить полученные в работе результаты.

Анализ организационной структуры управления предприятием на примере ООО "ОМА"

11 Марта 2012 в 20:28, курсовая работа

Цель исследования курсовой работы: проанализировать организационную структуру ООО «ОМА» и предложить направления совершенствования организационной структуры указанного предприятия.
Задачи курсовой работы:
проанализировать теоретические основы формирования организационной структуры управления;
провести анализ организационной структуры управления ООО «ОМА;
предложить мероприятия по совершенствованию организационной структуры управления ООО «ОМА».

Организационные структуры управления на предприятии непроизводственной сферы

06 Декабря 2011 в 10:09, курсовая работа

Особенности работы с персоналом в современных рыночных условиях требуют системного подхода к построению организационной структуры управления человеческими ресурсами как элемента всей системы управления персоналом.
Организационная структура управления предприятием представляет собой упорядоченную совокупность взаимосвязанных элементов, находящихся между собой в устойчивых отношениях, обеспечивающих их развитие и функционирование как единого целого.

Совершенствование организационной структуры предприятия ООО "Амурские Авиалинии"

08 Мая 2012 в 12:46, курсовая работа

Достижение высокой конкурентоспособности предприятия невозможно без реализации системного подхода к управлению наиболее ценными активами организации и, прежде всего, человеческим капиталом. Перед руководством предприятия стоит задача подбора кадров, соответствующих определенным требованиям, а также оптимизации их распределения по индивидуальным рабочим местам различной сложности. Вклад в общее дело – достижение поставленной цели, объединяет сотрудников организации. Высшие руководители предприятия формулируют задачу, определяют критерии оценки разрабатываемого решения. Руководители среднего звена организуют и координируют работу по «превращению» идеи в реальность. Руководители низшего звена и рядовые сотрудники воплощают её на практике. Работа руководителей не будет эффективной, если на предприятии была неправильно построена структура управления.

Формирование организационной структуры управления маркетингом торгового предприятия

28 Октября 2011 в 08:50, курсовая работа

Целью работы является исследование теоретико-методологических и научно-методических положений по разработке механизма формирования и развития организационной структуры управления предприятием.

Проектирование организационной структуры управления машиностроительного предприятия

15 Февраля 2011 в 13:18, курсовая работа

Целью курсового проекта является получение навыков разработки производственной структуры и организационной структуры управления машиностроительного предприятия; освоение методики разработки положений о структурных подразделениях и должностных инструкций руководителей.
Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
- из имеющихся исходных данных разработать производственную структуру машиностроительного предприятия;
- разработать организационную структуру управления предприятия и одного из его структурных подразделений;
- разработать положение о структурном подразделении предприятия;
- разработать должностную инструкцию руководителя данного структурного подразделения.

Организационная структура инновационного предприятия на примере ООО «Северпромресурс»

09 Декабря 2011 в 16:43, курсовая работа

Одним из главных резервов повышения эффективности всего общественного производства является повышение качества принимаемых решений, которое достигается путем совершенствования структур управления. Научно обоснованное формирование организационных структур управления - актуальная задача современного этапа адаптации хозяйствующих субъектов к рыночной экономике.

Совершенствование организационной структуры предприятия (На примере ЗАО «ВинБулИмпорт»)

16 Декабря 2011 в 17:14, курсовая работа

Актуальность темы работы состоит в том, что условиях рыночной экономики успешность деятельности предприятия непосредственно зависит от умения осуществлять управленческое воздействие для достижения поставленных целей. Эффективность принятия решений, оценки текущего состояния и исполнения поставленных целей напрямую зависит от организационно-управленческой структуры предприятия. Оптимальная структура управления предприятия является залогом эффективности организации.

Совершенствование организационной структуры управления предприятием в условиях кризиса

27 Февраля 2012 в 19:11, курсовая работа

Цель курсовой работы рассматривается через её задачи, к которым относятся:
- изучить понятие, особенности и области применения основных типов организационных структур;
- рассмотреть преимущества и недостатки основных типов организационных структур;
- изучить особенности построения рациональной организационной структуры;
- произвести анализ финансового состояния предприятия за 2008-2009гг.;
- произвести анализ структуры управления ОАО «Мценский литейный завод»;

Проект совершенствования существующей организационной структуры управления предприятия

14 Января 2012 в 20:18, дипломная работа

Актуальность рассматриваемой работы заключается в том, что без управляющей структуры предприятия ни одно его структурное подразделение не может либо вообще функционировать, либо функционировать, не давая полной отдачи от производства.
Управленческую структуру предприятия можно считать - “системой кровообращения или да же сердцем фирмы”, так как управленческий персонал определяет направление движения источники денежных средств, трудовых ресурсов в такое структурное подразделение, которое нуждается в них: либо для более широкомасштабных работ, либо для конверсии подразделения, для получения в будущем больших доходов.

Выбор и проектирование организационной структуры предприятия ОАО Удмуртская птицефабрика

08 Января 2011 в 14:29, курсовая работа

Цель курсовой работы:
* анализ основных типов организационной структуры, их характеристик, сильных и слабых сторон и условий, при которых определенный тип организационной структуры наиболее эффективен;
* принятие решения по выбору типа организационной структуры, касающегося вопросов разделения труда, степени специализации, объединения сотрудников в отделы и подразделения, вертикальных цепочек ответственности и отчетности;
* освоение этапов проектирования организационной структуры управления .

Совершенствования организационных структур управления предприятием в рыночной экономике

09 Апреля 2011 в 19:32, курсовая работа

Цель данной курсовой работы – изложение теоретических основ и практических аспектов совершенствования организационных структур управления предприятием в рыночной экономике.
Основными задачами являются:
изложение теоретических основ изучения организационной структуры предприятия;
проведение анализа организационной структуры предприятия;
разработка проектных мероприятий по совершенствованию организационной структуры в свете стратегии развития предприятия.

Теоретические основы разработки организационной структуры в рыночных условиях предприятия

04 Декабря 2010 в 18:36, курсовая работа

Категория "структура" относительно социально-экономических систем отражает состав, строение экономического объекта, внутреннюю форму системы. Наличие структуры представляет неотъемлемый атрибут всех реально существующих социально-экономических систем, потому что структура придает им целостность.

Формирование и развитие интегрированных организационных структур управления предприятием

05 Апреля 2011 в 05:02, реферат

Эволюционное развитие интеграционных структур в процессе трансформации экономики проявилось действием принципов наследственности, изменчивости, естественного отбора. Возникла потребность в координации совместных усилий и потенциалов в целях построения эффективных схем управления и деятельности.

Построение организационных структур предприятия (на примере ЗАО «Сталепромышленная компания)

23 Января 2011 в 18:55, курсовая работа

задачами работы будут:
* осветить теоретические аспекты организации управления, такие как понятие организации, персонал и управление им, организационные отношения;
* проанализировать понятие организационных структур управления и дать их типологию.
Задача исследования – определить наиболее эффективные методы совершенствования системы управления в организации. Предметом исследования является система управления. Объект исследования – система управления предприятием на примере ЗАО «Сталепромышленная компания».

Совершенствование организационной структуры предприятия (на примере ОАО «Газпром переработка»)

19 Января 2012 в 23:00, курсовая работа

На данный момент крупные корпорации целиком и полностью зависят от своего руководителя, который несет все виды ответственности, включая ответственность за принятия решений и работу всех подразделений и филиалов. ОАО «Газпром переработка» является крупнейшей корпорацией в России, для которой проблема единой ответственности руководителя не чужда. В данной курсовой будет рассмотрено только дочернее предприятие ООО «Газпром переработка», аппарат управления которого базируется в г. Сургуте.
Целью данной курсовой работы является совершенствование организационной структуры ООО «Газпром переработка».
Задачами в этом случае будут следующие:
Рассмотреть теоретические основы организационной структуры, выделить ее типы;
Проанализировать существующую организационную структуру
Внести новые предложения по совершенствованию организационной структуры и предприятию в целом.

Обоснование решений по изменению организационной структуры предприятия ОАО «Череповецхлеб»

03 Декабря 2011 в 16:43, курсовая работа

Целью курсовой работы является исследование управленческих решений в процессе совершенствования организационной структуры предприятия, рассмотрение возможных предложенных альтернатив, а также экономическое обоснование реализуемого решения.
В соответствии с этой целью в ходе выполнения курсовой работы ставятся следующие задачи:
определение сущности управленческих решений;
определение теоретических основ совершенствования структуры управления предприятием;
проведение анализа действующей организационной структуры ОАО «Череповецхлеб» и постановка проблемы;
разработка и принятие решения.

Организационная структура управления гостиничным предприятием. Службы гостиниц и их характеристика

14 Января 2011 в 12:20, курсовая работа

Объект исследования – организационная структура управления предприятий гостиничного типа.
Целью работы является рассмотрение организационной структуры управления гостиницы, а также определение значения основных служб гостиницы в обслуживании клиентов.

Организационная структура предприятия. Функции управления на предприятиях. Система целей предприятия

02 Ноября 2011 в 17:32, контрольная работа

Целью данной работы является рассмотрение структуры и функций управления предприятием. В связи с поставленной целью возникают задачи, которые необходимо решить в ходе написания данной работы, а именно: представить и охарактеризовать организационную структуру предприятия, показать реализацию классических функций управления на конкретных предприятиях и охарактеризовать систему цели предприятия.

Анализ и оценка организационной структуры управления на предприятии ОАО «Сухонский молочный комбинат»

18 Апреля 2011 в 19:13, курсовая работа

Целью курсовой работы является определение сущности и задач организации управления, рассмотрение организации управления на конкретном предприятии, выявление возможных недостатков организации управления и предложения мероприятия по ее совершенствованию.

Организационная структура и структура управления предприятием на примере ОАО «Завод бурого оборудования»

27 Ноября 2011 в 11:16, практическая работа

Открытое акционерное общество «Завод бурого оборудования» расположено в Российской Федерации, Приволжском федеральном округе, Оренбургской области, г. Оренбурге.
Миссия ОАО «ЗБО» - Быть надежным партнером всех, кто занимается буровыми работами.
Основными видами деятельности ОАО «Завод бурового оборудования» являются:
производство бурового инструмента, запасных частей к буровому инструменту;
оказание услуг аренды, услуг по передаче электроэнергии, стоков, производство тепловой энергии, добыча воды.

Анализ организационной структуры управления предприятием и разработка предложений по ее совершенствованию

19 Декабря 2011 в 19:10, курсовая работа

Научно обоснованное формирование организационных структур управления - актуальная задача современного этапа адаптации хозяйствующих субъектов к рыночной экономике. В новых условиях необходимо широко использовать принципы и методы проектирования организации управления на основе системного подхода. В процессе управления происходит делегирование правил и обязанностей для организации взаимодействия различных органов управления и распределение задач, решаемых различными работниками. Руководители должны передавать сотрудникам свои права и обязанности, иначе требуемая работа просто не будет выполнена. Поэтому организация работ - это функция, которую должны осуществлять все руководители - независимо от их ранга.

Совершенствование организационной структуры управления предприятием (на материалах райпо «Общепит Подгоренский»)

23 Декабря 2010 в 09:13, дипломная работа

Целью данной дипломной работы является выявление необходимости проведения организационных изменений, изучение этой проблемы и разработка предложений, обосновывающих основные направления организационных изменений на исследуемом предприятии.
Главной задачей ВКР является разработка предложений проведения организационных изменений, направленных на совершенствование существующей организационной структуры райпо «Общепит Подгоренский».

Маркетинговая деятельность на предприятии: организационная структура управления, разработка маркетинговых программ

13 Июня 2012 в 17:03, курсовая работа

Целью работы является изучение и освоение методических основ управления маркетинговой деятельности, выявление слабых сторон, их анализ и разработка. Объектом исследованием является ЗАО "Очаково» - предприятие выпускающее слабоалкогольную и безалкогольную продукцию.
В работе проведен анализ сбытовой среды, анализ конкурентной среды, приведены данные по обшей характеристики предприятия.
Для совершенствования маркетинговой деятельности я предлагаю: совершенствование взаимодействия отдела маркетинга и отдела сбыта с другими службами, реструктуризацию системы кадрового обеспечения и мотивации сотрудников.

Анализ влияния типов организационной структуры на процесс разработки и реализации стратегии предприятия ООО "Апекс-Опт"

05 Декабря 2011 в 12:16, дипломная работа

Основная цель данной работы – провести анализ влияния типа организационной структуры на процесс разработки и реализации стратегии фирмы и дать рекомендации по ее усовершенствованию.
В соответствии с целью дипломной работы основными задачами являются:
1. Изучив литературу по данной теме, раскрыть сущность организационной структуры и ее типы;
2. Проанализировать влияния типа организационной структуры на процесс разработки и реализации стратегии фирмы
3. Наметить пути совершенствования организационной структуры.

Служба логистики на предприятии: место в организационной структуре управления, основные функции, взаимосвязь с другими службами

24 Января 2012 в 20:37, доклад

Логистика - наука о планировании и контроле материальных и нематериальных операций. Современная теория логистики и логистического менеджмента. При организации логистики на предприятии должны выполняться шесть правил:
груз - нужный товар;
качество - необходимого качества;
количество - в необходимом количестве;
время - должен быть доставлен в нужное время;
место - в нужное место;
затраты - с минимальными затратами.
Если эти шесть правил выполняются, то цель логистической деятельности считается достигнутой.

Анализ организационной структуры управления предприятием (организацией, фирмой) и разработка предложений по ее совершенствованию

18 Марта 2012 в 21:43, дипломная работа

Переход на рыночную модель хозяйства обнаружил несоответствие технологического, производственного, организационного потенциала предприятий и спроса основных групп покупателей на рынке. Это, в свою очередь, послужило основанием осуществления на предприятиях процесса реструктуризации, и в рамках его – изменение организационной структуры предприятий. Отечественные предприятия пока не стали эффективными субъектами рыночной экономики, поэтому создание результативного хозяйственного механизма их адаптации к условиям рынка является насущной проблемой.

Организационная структура тепловой электростанции, предприятий тепловых сетей, энергетического хозяйства промышленного предприятия

20 Декабря 2011 в 14:03, контрольная работа

Организационной структурой электростанции называется состав первичных производственных и управленческих подразделений станции, их взаимная связь и взаимодействие. Схема организационной структуры электростанции показана на рис.1. (на примере ТЭС).