Локальное регулирование трудовых отношений

Автор: Пользователь скрыл имя, 04 Января 2012 в 16:57, курсовая работа

Описание работы

Актуальность данной работы связана с тем, что в результате конкретизации и детализации формируется целостная система регулирования хозяйственных отношений, в которой общие принципы и нормы дополняются и детализируются локальными нормами и механизмами, обеспечивающими реализацию общих принципов и норм на уровне хозяйствующего субъекта.
Государство со своей стороны не предписывает специального поведения для хозяйствующего субъекта, оно лишь формирует правила, так сказать устанавливает рамки, которым это поведение должно подчиняться.
Локальное нормотворчество имеет характерную особенность: по своему содержанию оно распространяется лишь на определенных участках общественных отношений. Обладая конкретизирующим свойством, оно компенсирует несовершенство законодательства.
Целью настоящего исследования является анализ правового понятия локального нормативного правового регулирования, определение субъектов правотворчества и правоприменения на уровне организации.
Задачами работы являются:
- определение понятия, значения, роли и функций локального нормативного правового акта и его места в системе источников трудового права в новых социально-экономических условиях;
уточнение предмета локального нормативного регулирования трудовых отношений и сферы его действия;
выявление соотношения локальных нормативных актов с трудовым законодательством;
характеристика содержания локальных нормативных актов, принимаемых работодателем в установленном порядке;
Объектом исследования выступают общественные отношения в сфере принятия локальных нормативных актов.
Предметом исследования являются нормы трудового права, регулирующие порядок принятия локальных нормативных актов, а также сами локальные акты.
Методологическую основу работы составляют положения Конституции Российской Федерации о правах граждан в сфере труда; нормы и принципы международного трудового права, в частности о праве на свободу объединения и действенном признании права на ведение коллективных переговоров, о коллективных договорах и содействии их заключению; положения общей теории права и теории трудового права.
В своей работе автор опирался на современные методы познания, разработанные философской наукой и апробированные юридической практикой. Из специальных методов в ходе исследования применялись системный и структурный анализ, сравнительный, исторический и социологические методы.

Работа содержит 1 файл

намёточки.docx

— 83.15 Кб (Скачать)
 

Комментарии законодательства 

  1. Александрова  З.О., Куренной A.M. и др. Комментарий  к Трудовому кодексу Российской Федерации. М.: Юрист, 2002.
  2. Комментарий к конституции Российской федерации / отв. ред. В.Д. Карпович. – М.: ИНФРА-М, 2005.
  3. Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации / Под ред. С.А. Панина. – М., 2002.
  4. Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации. Под общ. редакцией Ю.П. Орловского. М., 2002.
  5. Крылов К.Д. Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации. М., 2002.
  6. Снигирева И.О. Трудовой кодекс Российской Федерации с комментариями. - М.: Юрист, 2002.
 

Научная литература 

  1.  Акопова Е.М. Договоры о труде / Е.М. Акопова, С.Н. Еремина. - Ростов-на-Дону, 1995.
  2. Анисимов А.Л. Основные права и обязанности работодателя // Трудовое право. – 2004. – № 3. – С. 64 – 65.
  3. Антонова Л.И. Локальное правовое регулирование / Л.И. Антонова. - ЛГУ, 1985.
  4. Горяева Г.С. Коллективно-договорное регулирование социально-трудовых отношений в условиях формирования трудового законодательства. Канд. дис. - М., 2000.
  5. Дубровина И.Л. Испытание при приеме на работу / И.Л. Дубровина. - Киров: рассвет, 2001.
  6. Иванов С.А. Применение конвенций МОТ в России в переходный период. Некоторые проблемы. /Государство и право, 1994, № 7-8.
  7. Карабельников Б.Р. Трудовые отношения в хозяйственных обществах / Б.Р. Карабельников. – М., 2003.
  8. Куренной A.M. Трудовое право: на пути к рынку / А.М. Куренной. - М.: юрист, 2005.
  9. Курилов В.И. Аттестация и личность работника в советском трудовом праве / В.И. Курилов. - Владивосток, 2003.
  10. Лада А., Петров А. Практика и проблемы применения коллективного договора // Хозяйство и право, 2001, № 10.
  11. Лебедев В.М. Трудовое право: проблемы Общей части / В.М. Лебедев. - Томск, 2008.
  12. Лушникова М.В. Правовой механизм социального партнерства в регулировании трудовых и социально-обеспечительных отношений (сравнительно-правовое исследование). Автореф. докт. дис. - М., 2007.
  13. Малько А. В. Субъективное право и законный интерес // Правоведение. – 2000. – № 3.
  14. Миронов В.И. Источники трудового права Российской Федерации: теория и практика. Докт. дис. - М., 2008.
  15. Молодцов М.В., Сойфер В.Г. Стабильность трудовых правоотношений / М.В. Молодцов, В.Г. Сойфер. - М., 2006.
  16. Нуртдинова А. Ф. Реформа трудового законодательства: основные направления // Российская юстиция, 1996, № 2.
  17. Нуртдинова А.Ф. Роль коллективно-договорного акта в правовом регулировании общественных отношений // Предпринимательское право, 1999, № 5-6.
  18. Пигаркина Е.А., Леонтьева О.Г. Как правильно оформить трудовые отношения в коммерческой организации // Трудовое право. – 2004. – № 4 – 5.
  19. Полетаев Ю.Н. Правопорядок и ответственность в трудовом праве / Ю.Н. Полетаев. - М., 2001.
  20. Реформа трудового законодательства (Материалы научной конференции. Москва. 27-28 ноября 1990 г.). - М., 1993.
  21. Семигин Г.Н. Социальное партнерство в современном мире / Г.Н. Семигин. - М., 2006.
  22. Скобелкин В.Н. Трудовые правоотношения / В.Н. Семигин. - М., 2009.
  23. Снигирева И.О. Конституционная основа трудового законодательства // Трудовое право. – 2004. – № 4 – 5.
  24. Ставцева А.И., Шептулина H.H. Ответственность руководителя организации за нарушение законодательства о труде / А.И. Ставцева, Н.Н. Шептулина. - М., 2000.
  25. Чуча С. Ю. Становление и перспективы развития социального партнерства в РФ / С.Ю. Чуча. – М.: Вердикт, 2001.
 

Учебная литература 

  1.  Гусов К.Н., Толкунова В.Н. Трудовое право России: Учебник. / отв. ред. К.Н. Гусов. 3-е изд. - М., 2001.
  2. Захаров М.Л., Тучкова Э.Г. Право социального обеспечения России: учебное пособие / под ред. М.Л. Захарова. – М., 2001.
  3. Кашанина Т. В. Корпоративное (внутрифирменное) право: Учебное пособие. – М.: ИНФРА-М, 2003.
  4. Курс российского трудового права. В 3-х томах. Т.1: Общая часть. / Под ред. Е.Б. Хохлова. - СПб, 2006.
  5. Лушников А.М., Лушникова М.В. Курс трудового права: В 2 т. – М., 2003. – Т. 1.
  6. Орловский Ю.П. Трудовое право России: Учебное пособие / под ред. Ю.П. Орловского. - М.: Юрид. книга, 2005.
  7. Толкунова В.Н. Трудовое право: Конспект лекций. М.: Юрид. книга, 2007.
  8. Трудовое право России: Учебник. /Под ред. A.C. Пашкова. СПб, 2003.
  9. Трудовое право России. Учебник для вузов. /Под. Ред. Р.З. Лившица, Ю.П. Орловского. М.: Юрид. книга, 2008.
  10. Трудовое право. Учебник / Под ред. О.В. Смирнова. М., 2009.
 

Справочная  литература 

  1.  Большой юридический словарь / под ред. А.Я. Сухарева [ и др.]. – М.: Юрид. Лит., 2001.
  2. Тихомиров М.Ю. Юридическая энциклопедия. - М.: Юрид. книга, 2002.
 

Судебная  практика 

  1.  Постановление Федерального арбитражного суда Северо-Западного округа от 15 мая 2002 г. № А05-8367/01-446/5.
  2. Решение Высшего Арбитражного Суда РФ от 26 января 2005 г. № 16141/04.
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

     Дата: _____________  

     Подпись: _________________                    

Информация о работе Локальное регулирование трудовых отношений