Інвентаризація майна
Дипломная работа, 26 Февраля 2013, автор: пользователь скрыл имя
Описание работы
Ринок продуктів харчування відрізняється від інших ринків найбільшою стабільністю попиту, а також тим, що споживачами його товару є всі без винятку. Хлібопекарська галузь є однією з найперспективніших галузей.
Работа содержит 1 файл
делаю.docx
— 314.27 Кб (Скачать)Продовження таблиці
одного органу до сфери управління якого вони входять |
|||
Передача майна зація майна держпідприємства ,перетворення в акціонерне |
- |
Одним із таких випадків прописує положення №158,за яким без інвентаризації не обійтися й у разі повернення держмайна після закінчення строку дії договору оренди або його розірвання. |
Порядку №419, Інструкції №69 |
Після вручення держпідприємству податкової вимоги |
Призначають не пізніше третього календарного дня після вручення підприємству податкової вимоги |
Інвентаризаційну комісію |
Положення № 1954 |
Ліквідація підприємства |
Проводиться незалежно від підстави- ухвалення рішення засновниками про самоліквідацію чи постановлення судового рішення у процедурі банкрутства |
Не дивлячись на мотиви інвентаризація остання буває суцільною,тобто коли перелічують усі активи та пасиви,та вибірковою коли перевірці підлягають лише окреме майно чи зобов’язання. |
Порядок №419, Закон про банкрутство. |
Нормативно - законодавча база
Огляд та методологія інвентаризації майна регламентується відповідними нормативними документами чинними в Україні.
таблиця
НОРМАТИВНО – ЗАКОНОДАВЧА БАЗА
1. Положенням про організацію
бухгалтерського обліку і |
встановлено, що головним завданням бухгалтерського обліку є формування повної, достовірної інформації про наявність і рух майна, господарські процеси і результати діяльності підприємства |
2. Інструкція про порядок
заповнення форм річного |
дані статей балансу на кінець звітного року повинні бути обґрунтовані результатами ретельно проведеної перед складанням річного бухгалтерського звіту інвентаризації основних засобів, товарно-матеріальних цінностей, коштів, резервів, розрахунків та інших активів і пасивів. |
3. Інструкцією по інвентаризації
основних засобів, |
Дана інструкція встановлює єдині вимоги щодо порядку інвентаризації основних засобів, нематеріальних активів, матеріальних цінностей, грошових коштів і документів, розрахунків та інших статей балансу міністерствами, іншими центральними органами виконавшої влади, установами і організаціями, які утримуються за рахунок коштів бюджетів усіх рівнів |
4. Порядок визначення
розміру збитків від |
Порядок визначення розміру збитків від розкрадання ,нестач,знищення матеріальних цінностей |
5. Інструкція про порядок
проведення технічної |
Порядок проведення інвентаризацій та відображення по обліку виявлених при інвентаризації розходжень |
6.Наказ № 148 «Про інвентаризацію заборгованості»
|
Наказ Мінекономіки України,Мінфіну
України,Держкомстат України « |
7. Постанова № 419 «Про затвердження
Порядку подання фінансової |
постанова КМУ «Про затвердження Порядку подання фінансової звітності» від 28.02.2000 |
8.Інструкція N 90 |
Інструкція з інвентаризації матеріальних цінностей, розрахунків та інших статей балансу бюджетних установ, затверджена наказом Головного управління Держказначейства України від 30.10.98 р. N 90. |
9. Інструкція N 480 |
Інструкція з бухгалтерського обліку основних засобів і нематеріальних активів банків України, затверджена постановою Правління НБУ від 20.12.2005 р. N 480. |
10. Інструкція N 84 «Про порядок одержання, використання, обліку та зберігання дорогоцінних металів» |
Інструкція про порядок |
11. Положення N 637 «Про ведення
касових операцій у |
Положення про ведення касових операцій у національній валюті в Україні, затверджене постановою Правління НБУ від 15.12.2004 р. N 637. |
12.Наказ № 148«Про |
Наказ Мінекономіки України ,Мінфіну України,Держкомстату України «Про інвентаризацію заборгованості станом на 1 листопада 1998 року» |
13.Закон № 217-95 «Про визначення розміру збитків» |
«Про визначення розміру
збитків,завданих підприємству,установі, |
14.Положення про касові операції |
Про ведення касових операцій в національній валюті в Україні,затверджене постановою правління НБУ № 637 |
15.положення про розрахункові документи |
Про форму та зміст розрахункових
документів,затверджене |
16.положення №1954 «Про порядок віднесення майна» |
Про порядок віднесення майна
до такого ,що включається до складу
цілісного майнового комплексу
державного підприємства,затверджене
наказом Фрнду держмайна |
РОЗДІЛ І. ОРГАНІЗАЦІЯ ОБЛІКУ НА ДП ВАТ «КИЇВХЛІБ» «ФАСТІВСЬКИЙ ХЛІБОКОМБІНАТ», ФІНАНСОВИЙ ОБЛІК ІНВЕНТАРИЗАЦІЇ МАЙНА В КОНТРОЛІ ЗА ЗБЕРЕЖЕННЯМ МАЙНА ТА ЕФЕКТИВНОСТІ ЙОГО ВИКОРИСТАННЯ. Організація обліку на ДП ВАТ «Київхліб» «Фастівський хлібокомбінат» та коментар його облікової політики Бухгалтерія взаємозв'язана з усіма виробничими підрозділами, відділами й службами підприємства, які повинні подавати їй потрібні для обліку і контролю документи, звітні відомості, а також планові, кошторисні, нормативні та інші дані. Бухгалтерський облік на ДП ВАТ «Київхліб» «Фастівський хлібокомбінат» ведеться відділом бухгалтерії. Структура бухгалтерії наведена на схемі 1.1.1:
Схема 1.1.1 «Структура бухгалтерії ДП ВАТ «Київхліб» «Фастівський хлібокомбінат». Відділ бухгалтерії є окремим підрозділом і підпорядковується головному бухгалтеру. Головний бухгалтер, в свою чергу, підпорядковується керівнику підприємства. Загальні положення
| |||||||||||||||||||||||||||||
- Заступник головного бухгалтера безпосередньо підпорядковуєтьс
я головному бухгалтеру. - Під час відсутності головного бухгалтера виконує його обов'язки в установленому порядку і несе повну відповідальність за належне виконання покладених на нього обов'язків.
- У своїй діяльності керується чинним законодавством України, наказами і розпорядженнями по підприємству, посадовою інструкцією, колективним договором та дорученнями керівника.
Завдання та обов’язки
- Виконує роботи за різними напрямками бухгалтерського обліку товарно-матеріальних цінностей, затрати на виробництво, реалізації продукції, результатів господарсько-фінан
сової діяльності, розрахунки з постачальниками та замовниками, а також за надані послуги, розрахунки з підзвітними особами. - Бере участь у розроблені і здійснені заходів, які спрямовані на додержання дисципліни і зміцнення господарського розрахунку.
- Приймає і контролює первинну документацію за відповідними напрямками обліку і опрацьовує їх або віддає відповідальному бухгалтеру.
- Відображає в бухгалтерському обліку операції, які пов’язані з рухом фондів, основних засобів, нематеріальних активів, запасів, товарів, МБП.
- Проводить нарахування і перерахування платежів до бюджету, а також перерахунки коштів до відповідних фондів.
- Буре участь у проведенні економічного аналізу господарсько-фінансової діяльності підприємства згідно з даними бухгалтерського обліку і звітності, з метою виявлення внутрішньогосподарських резервів.
- Бере участь у розроблені і впроваджені прогресивних форм і методів бухгалтерського обліку на основі застосування обчислювальної техніки.
- Проводить інвентаризації коштів, товарно-матеріальних цінностей, розрахунків і платіжних зобов’язань і звітується по розрахунках з ПДВ.
- Готує звітність за напрямками обліку, який веде.
- Звітує перед посадовими особами та органами вищого рівня відповідно до форм, інструкцій і встановленої періодичної звітності.
- Складає і здає звіти в статистичні органи по торгівельній діяльності.
- Постійно вивчає передовий досвід, впроваджує нові методи і форми організації і ведення бухгалтерської справи.
- Здійснює листування з партнерами, готує необхідну інформацію з питань, що стосуються взаєморозрахунків.
- Стежить за збереженням бухгалтерських документів, оформлює їх у відповідності зі встановленим порядком для передачі до архіву.
- При відсутності головного бухгалтера виконує обов”язки головного бухгалтера.
Права
Заступник головного бухгалтера має право:
- За дорученням директора та головного бухгалтера представляти інтереси підприємства в роботі з бюджетом, податковими органами, вищестоящими організаціями, постачальниками, фінансовими установами, підзвітними особами;
- Вимагати від керівництва забезпечення комп’ютерними програмами та допоміжними матеріалами для ведення обліку;
- Вимагати від комірника, підзвітних осіб, працівників торгівлі вчасної здачі звітів та належного ведення звітної документації;
- Підпису документів при відсутності головного бухгалтера.
Відповідальність:
Заступник головного бухгалтера несе відповідальність за:
- неналежне виконання або невиконання своїх посадових обов'язків, передбачених даною посадовою інструкцією, - у межах, визначених чинним трудовим законодавством України;
- правопорушення, здійснені в процесі виконання своєї діяльності, - в межах, визначених чинним адміністративним, кримінальним і цивільним законодавством України;
- причинені матеріальні втрати - в межах, визначених чинним трудовим і цивільним законодавством України;
- порушення правил внутрішнього розпорядку, протипожежної та техніки безпеки.
Повинен знати:
Заступник головного бухгалтера повинен знати:
- Постанови, розпорядження, стандарти, накази, методичні, нормативні, та інші керівні матеріали з організації бухгалтерського обліку:
- План і кореспонденцію рахунків бухгалтерського обліку;
- Організацію документообігу бухгалтерського обліку;
- Порядок документального оформлення і відображення в бухгалтерському обліку засобів господарювання та їх руху;
- Методи економічного аналізу господарсько-фінансової діяльності підприємства;
- Правила експлуатації обчислювальної техніки;
- Основи економіки, організації виробництва праці і управління;
- Основи трудового законодавства;
- Правила внутрішнього розпорядку, вимоги охорони праці і протипожежної безпеки.
Кваліфікаційні вимоги:
- Базова вища освіта (спеціаліст) зі стажем роботи бухгалтером не менше 2 роки, підвищення кваліфікації.
- Свою роботу бухгалтер П категорії пов’язує з іншими підрозділами підприємства.
Бухгалтер по заробітній платі несе відповідальність за:
- неналежне виконання або невиконання своїх посадових обов'язків, передбачених даною посадовою інструкцією, - у межах, визначених чинним трудовим законодавством України;
- правопорушення, здійснені в процесі виконання своєї діяльності, - в межах, визначених чинним адміністративним, кримінальним і цивільним законодавством України;
- причинені матеріальні втрати - в межах, визначених чинним трудовим і цивільним законодавством України;
- порушення правил внутрішнього розпорядку, протипожежної та техніки безпеки.
Повинен знати
- Постанови, розпорядження, накази, методичні, нормативні та інші матеріали по заробітній платі, та калькулюванні.
- Порядок нарахування основної та додаткової заробітної плати, надбавок, доплат, відпускних і лікарняних, правильність нарахування по листку непрацездатності.
- План і кореспонденцію рахунків відносно заробітної плати, та калькуляції.
- Закон про заробітну плату, організацію документообігу по заробітній платі.
- Порядок документального оформлення розрахунків із працівниками та бюджетом.
- Правила експлуатації обчислювальної техніки;
- Стандарт № 16.
- 5.8. Правила внутрішнього розпорядку, вимоги охорони праці і протипожежної безпеки.
Відповідальність:
Бухгалтер по реалізації несе відповідальність за:
- неналежне виконання або невиконання своїх посадових обов'язків, передбачених даною посадовою інструкцією, - у межах, визначених чинним трудовим законодавством України;
- правопорушення, здійснені в процесі виконання своєї діяльності, - в межах, визначених чинним адміністративним, кримінальним і цивільним законодавством України;
- причинені матеріальні втрати - в межах, визначених чинним трудовим і цивільним законодавством України;
- порушення правил внутрішнього розпорядку, протипожежної та техніки безпеки.