Автор: Пользователь скрыл имя, 28 Февраля 2013 в 20:08, дипломная работа
Дипломдық жұмыс алдына қойылған негізгі мәселе – акционерлік кәсіпорындар туралы нақты түсінік беріп, оның артықшылықтары мен кемшіліктерін қарастырып, оның қазіргі уақыттағы тиімділігін анықтау. Дипломдық жұмыс заң негізінде жазылған, себебі оны жазу барысында Қазақстан Республикасының 2003 жылы 13 мамырда шыққан «Акционерлік қоғамдар туралы» Заңы қолданылды.
Қазіргі уақытта Қазақстан Республикасында меншік түрлерінің ішінде акционерлік меншіктің үлесі өсіп келе жатыр. Ал көптеген дамыған елдерде акционерлік меншіктің үлкен үлесі норма болып табылады. Демек, Қазақстан Республикасы сы осы аяда даму үстінде деп айтуға болады. Дипломдық жұмыс меншіктің осы түріне арналып, оның тиімділігін қарастырған.
Кiрiспе
1. Меншіктің акционерлік формасының теориялық негіздері
1.1 Меншіктің акционерлік формасының экономикалық мазмұны, қалыптасуы және қызмет етуінің әдістері
1.2 Акционерлік қоғамды құру жолдары және оның қатысушылары
1.3 Меншіктің акционерлік формасының артықшылықтары
және кемшіліктері
2 «Қазақтелеком» акционерлік қоғамның қызмет ету тиімділігін талдау және бағалау
2.1 «Қазақтелеком» акционерлік қоғамның 2006-2008 жылдар аралығында техникалық-экономикалық көрсеткіштерін талдау
2.2 «Қазақтелеком» акционерлік қоғамның қаржылық жағдайының көрсеткіштерін талдау.
2.3
3. Акционерлік қоғамдардың қызмет етуінің тиімділігінің көтеру жолдары
3.1 Қазақстан Республикасында акционерлік қоғамдардың қызмет ету тиімділігінің көтеру жолдары
3.2 Қазақстандық тәжірибеде акционерлік қоғамдардың қызмет етуінің шетелдік тәжірибесін қолдану
Қорытынды
Қолданылған әдебиеттер тiзiмi
4. Классикалық басқару корпорациясының менеджерлері үшін акционерлердің дискрециялық табыстарын жасыру негізгі мәселе болып табылады, Қазақстандық корпорация менеджерлері үшін- мемлекет органдарынан көлеңкелі табыстарды жасыру осындай мәселеге айналуда акционерлердің Қазақстандық менеджментке едәуір ықпалы жоқ.Болжам бойынша корпорация екі топпен ұсынылады. Бір тобы акционерлер- менеджерлер өз білгенінше шығындайтын “көленкелі”, жасырын , жарияланбаған табысты иемденеді біз оны дискрециялық табыс деп атаймыз, ол- басқару және бюрократиялық рентаның үлесімділігі. Екінші тобы акционерлер- менеджерлер мұндай табысты иемдене алмайды. Қалған акционерлер не дискрециялық табыстың бір бөлігіне ие болады сондықтан да олар акциоенрлер – менеджерлер ынтымақтас болып келеді немесе оны ала алмайды. Сондықтан олар жұмыс жасайтын акционерлермен ынтымақтас. Мұны акционерлер болып табылмайтын жұмысшылармен менеджерлер туралы айтуға да болады. Акционерлер – менеджерлермен ниеттес, себебі дискрециялық табыстың бір бөлігін ие болады, ал акционерлер- жұмысшылармен ниеттес болып келеді. Берілген модельде менеджерлер көлеңкелі табыс айырмашылығы менеджерлердің салық және тексеру органдарынан жасырған , сатылымдардан түскен жалпы пайданың бөлігінен – бұл менеджердің жинақтық дискрециялық табысы мен көлеңкелі шығындардың есебінен табыстарды жасыру институтын қамтамасыз етуге кеткен шығындар- бұл менеджерлердің шенеуліктерге, саяси қызметкерлерге және қылмыстық беделді тұлғаларға берілетін сый, бюрократиялық рента және тағы сол сияқты ретіндегі шығындары құрылатын өздерінің таза көлеңкелі табысын көбейтеді. Осы модельге екі шектеу енгізіледі:
1. Салықтар бойынша салықтар ретінде төленуге тиесілі жалпы пайданың бөлігі. Біз кәсіпорындарға салық жоспары қолданатындығын ескере кетуіміз керек, егер де бұл жоспар болмаған жағдайда мемлекет салықсыз қалуы мүмкін еді, бірақ осы жоспарланған салықтарды да мемлекет жинақтай алмайды.
2. Салықтар төлеуден кейінгі пайда бойынша , акционерлердің позициясы ұстанымы мықты болған сайын осы пайда да жоғарылауы мүмкін; басқаша айтқанда акционерлер корпорацияның менеджерлердің қызығушылықтарына сәйкес жұмыс істейтіндігіне көз жеткізіп отыр , сондықтан да пайдаға жек қою акционерлер тарапынан қорғаныс механизмі болып табылады. Қазіргі заманға Қазақстандық экономикада қатардағы акционерлердің көмексіздігі мен басқарушы акционерлердің күшімен бұл пайда жоққа пара- пар : себебі акционер-менеджерлер өздерінің таза көлеңкелі табыстарын қатардағы акционерлердің есебінен көбейтеді . Және де олар өз табыстарын жалақыны төмендетудің немесе уақтылы сайын төлемеудің есебінен көтере алады.
Сонымен біріншіден, Қазақстандық корпорация басқару корпорациясы ретінде ұсыныла алады , бұл жағдайда менеджерлер билікті пайдалана отырып, ең алдымен акционерлердің акционерлік корпорацияларға қатысты және басқа да бизнес қатысушыларының қызығушылықтарына , мемлекетке залал келтіре отырып, өздерінің басқарушылық тиімділігін арттыруға ұмтылады, ал екіншіден , жартылай заңды түрде , жартылай көлеңкелі түрде , яғни екі қырлы корпорация ретінде ұсыныла алады.
Қазақстанда ірі меншік иелері болып табылатын менеджерлердің компанияларды басқаруы кеңінен таралған. Егер менеджерлер тобы акциялардың блоктаушы ( 25%) немесе бақылау ( 50%+1 акция) пакетіне ие болса , онда ол директорлар кеңесін толықтай бақылайды. Құнды қағаздар нарығының ( ҚҚН ) дамымағандығы көбіне кәсіпорындардың қаржылық менедженті жүйесінің толық дамымағандығымен , корпоративтік басқару мәдениетінің жоқтығымен және компаниялардың айқынсыздығымен байланысты. Қазақстан Республикасында кәсіпкерліктің акционерлік фирмасының таралуы анықталып отырған мәселеге ерекше маңыздылық береді. Біздің Республикада акционерлік компанияларды құру тәжірибесі шетел тәжірибесі көрсеткендей заң шығарушы және құқық қолдану органдары акционерлердің және ең алдымен ұзақ инвесторлардың құқықтардың қамтамасыз ету мәселесіне терең көңіл бөлуі тиіс.
Кәсіпкерліктің акционерлік фирмасының артықшылықтары көп, және де ол акционерлік компаниялардың өздері жергілікті нормативтік қосымшалармен толықтыратын жан-жақты қарастырылған акционерлік заңдылықты қадағалауы қажет.
Жоғарыда айтылғандай , әрбір коммерциялық ұйым сияқты акционерлік қоғамды құрудың негізгі мақсаты- пайдаға кеңелу. Әрине , өндіру тиімділігін жоғарылату пайда табудың критерилі болып табылады. Осы тиімділікке өндіру тиімділігінің негізгі көрсеткіштерін жақсарту есебінен қол жеткізуге болады. Сондықтан да әр компания өз өндірістік жұмысын дамыту бағыты бойынша өз әрекеттерін ыңғайлап жоспарлауы тиіс. Мұндай өндіру компаниялары үшін өндіріс тиімділігін озық техника мен технологияларды енгізу , жабдықтар мен технологиялық қондырғыларды қайта құрастыру және жетілдіру, еңбек өнімділігін және жұмыс персоналының біліктілігін жоғарлату, негізгі өндіріс ресурстары мен бір қуаттылықтарды жан- жақты пайдалану арқылы жүзеге асырылады.
Қорытынды
Демек, осы дипломдық жұмысты аяқтай отыра мынадай қорытындыға келуге болады.
Акционерлік қоғамдар – нарықтық экономиканың айрылмас бөлігі. Олармен шығарылатын бағалы қағаздар кәсіпорындар, ұйымдар, және жеке азаматтар арасында орналастырылады. Акционерлеу – жекешелендірудің бір әдісі.
Акционерлік қоғамның бір ерекшелігі – корпорация міндеттемелері бойынша қатысушылардың акцияларды сатып алуға салған қаржыларына деген жауапкершілігінің шектеулілігі. Мұндай шектеулі жауапкершілік кәсіпорынға өз мүлігінің кіші бөлігімен тәуекел етуге дайын кең көлемде тұлғаларды тартады. Бірақ, мұндай тұлғалардың көп саны АҚ-ға ірі капитал құруға мүмкіндік береді. АҚ-ғы ірі капитал дұрыс басқаруды талап етеді.
Акционерлеу тек мына жағдайда тиімді болады: егер акционерлік формада бұрынғы меншік қатынастары сақталмаса. Ал мұндай қауіп мемлекеттік кәсіпорынның акционерленуіне тән, бұл жағдайда акциялардың жартысы мемлекетте болады. Мұнда мемлекетте акциялардың жартысынан көп сақталатын ірі акционерлік кәсіпорынның тәжірибесі айтылған. Бірақ мемлекеттік меншікті өткізу формасының көзқарасына мұндай акцио- нерлеудің алға қадам жасайтыны айқын. Акционерлеуді өткізу барысында мемлекет өз бюджетін акцияларды сату арқылы толтырады. Бірақ бір жағынан, АҚ жеке шаруашылық ұйым бола отырып, қосымша құқықтарға ие. Демек, акциялардың түрлі меншіккерлерінің болуы акцияларды меншікті бақылау және оны басқару құралы ретінде қолдануға мүмкіндік береді.
Дүние жүзіндегі барлық ірі кәсіпорындардың және ұйымдардың негізгі формасы болып табылатын акционерлік қоғамдар жеке тұлғаларды және әр түрлі корпорациялардың мүлігін біріктіру негізінде экономиканы
ұйымдастырудың жетілдірілген механизмі болып табылады.
Меншіктің басқа түрімен салыстырғанда акционерлік қоғамдар көп-
теген артықшылықтарға ие.
Біріншіден, қоғам өзінің қызметін кеңейту және жарғы капиталын көбейту мақсатында акционерлердің қаражаттарын тарту мүмкіндігіне ие, бірақ бұл қаражаттар қайтарылмайды (қоғамды толық жойған жағдайдан басқа), себебі акциялар қоғаммен сатып алынбайды, тек басқа акционерлерге қайта сатылады.
Екіншіден, қоғам қызметінің жалпы басшылығы нақты басқарудан бөлектенеді, ол өз кезегінде соншалықты сәйкес келетін басшыларды, директорларды жалдауға және таңдауға мүмкіндік береді, акционерлерді басқаруға персоналын таңдау жұмысына мұқият қарауды талап етеді, себебі әрбір акционер қосқан қаражатымен қоғамның жұмыс жасауының нәтижелілігіне жауап береді.
Үшіншіден, әрбір акционер қоғамның акцияларын сатып алса, бұл жағдайда кәсіпорынның барлық еңбек ұжымын меншіккерлерге айналдыруға мүмкіндік туады. Акцияларды сатып алу жолымен еңбек ұжымы мүшелерінің акционерлік қоғамның меншігіне және табысына қатысуы шаруашылық мотивацияны құрудың маңызды алғышарттары болып табылады. Акционер мен жұмысшы бір тұлға ретінде қызмет етсе, соңғысында кәсіпорын жетістігіне мүддесі артады, себебі қоғам неғұрлым тиімді қызмет етсе, соғұрлым акционердің дивиденд түрінде алатын пайдасының пайызы жоғары болады. Сонымен қатар, акционер-жұмысшының пайданы тек тұтынуға ғана емес, жинаққа деген мақсаты артады. Негізгі қорларды жөндеуді және жетілдіруді қамтамасыз ететін инвестициялар акциялар құнының өсуін тудырады, ал бұл өз кезегінде акционерлердің жеке мүлігінің көбеюіне алып келеді.
Акционерлік қоғамды құру көптеген қиыншылықтармен жүзеге асырылады. Құрылтайшыларды іздеу және қоғамның құрылтай құ-жаттарын дайындаумен қатар, акционерлік қоғам мемлекеттік органда тіркелуі міндетті. Бірақ, оған дейін зейнетақы Қорымен, Мемлекеттік Статистика комитетімен, Қаржы министрлігімен, салық инспекциясымен, Ішкі істер органдарымен, банкпен қарым-қатынасқа түсуі керек. Сонымен бірге, Тіркеу палатасында, салық инспекциясында және банкте есепке екі рет тұруы қажет: бірінші - уақытша, кейін тұрақты түрге. Тіркеу барысында тексеріске құрылтай құжаттары ғана жатпайды. Құрылтайшылар жарғы капиталының бар екенін және қызметтің басқа аспектілерін дәлелдеуі керек. Акционерлік қоғам мемлекеттің бақылауында болады, яғни оның қызметі мемлекет жағынан құқықтық реттеледі.
Акционерлік қоғамдардың мынадай да қиыншылықтары бар.
Мысалы, акционерлер жаңа мекен-жайының орнын тастамай, Қазақстан Республикасынан тыс жерлерге кеткенде, АҚ-да акционерлердің жалпы жиналысын өткізу бойынша көптеген қиын жағдайлар тууы мүмкін. Заң бойынша акционер акциялардың реестр ұстаушысына өзгерістер туралы хабарлауы тиіс.
Акционерлік қоғамда басшылық акционерлердің емес, құрыл- тайшылардың, басшылардың (менеджерлердің) қолында. Олар көп жағдайда өз бетімен және тәуелсіз түрде қызмет етеді. Корпорацияның белгілі-бір мүшесінің немесе акционердің акцияларының бақылау пакеті сол акционердің құзыретін көбейтеді. Бірақ акциялардың бақылау пакетін сатып алу өте қиын.
Акционерлік қоғамға салық жағынан қысым түсіп отыр: оның табысына салық салынады, сонымен қатар сақтандыру, зейнетақы т.б. қорларға төлемдер жүзеге асырылады. Салық сонымен қатар, жұмыс- шылардың жалақысына және акционерлердің дивидендтер бойынша табысына салынады.
Дегенмен де, АҚ-ң артықшылықтары кемшіліктерінен асып отыр. Сондықтан, меншіктің бұл формасы кәсіпкерлік аясында корпорацияның
басқа түрлерін ығыстырып, алға шығуда.
Дипломдық жұмысқа мысал ретінде алынған «Қазақтелеком» ААҚ-ның қазіргі уақыттағы қаржылық жағдайы жоғары деңгейде, бұл осы жұмыстағы қаржылық мәліметтерінде көрініп тұр. Демек, қазіргі уақытта «Қазақтелеком» ААҚ-ы техникалық жағынан қаруланған, кадрлық бөлімі жақсы ұйымдастырылған, бәсекеге қабілетті кәсіпорын деп айтуға болады. Ал бұл меншіктің акционерлік формасының тиімділігіне дәлел болып табылады. Бұл кәсіпорынның болашаққа қойған мақсаттары – тасымалдау жұмыстарын жүргізетін автокөлік құралдарының санын көбейту, учаскелерді, базаларды кеңейту және «Аджип ККО», «Тексако Норд Бузачи», «Маңғыстаумұнайгаз», «Қазмұнайгаз» сияқты ірі кәсіпорындармен қарым-қатынас жасасып, өз қызметінің аясын одан әрі кеңейту.
Қазіргі уақытта республикада меншіктің акционерлік формасының үлесі өте үлкен. Бұл еліміздің даму үстінде тұрғанын айқындайды, себебі көптеген дамыған елдерде акционерлік қоғамның мұндай үлесі норма болып табылады.
Осы дипломдық жұмыстың алдына мынадай міндет қойылған еді – қазіргі уақыттағы акционерлік қоғамдардың қызмет ету тиімділігін дәлелдеу. Бұл міндет орындалды деуге болады, себебі қазіргі уақытта актуалды болып табылатын бұл тақырыпқа дипломдық жұмыста көптеген анықтамалар, мысалдар, теориялық көзқарастар, меншіктің бұл түрінің көптеген артықшылықтары мен кемшіліктері келтірілген. Сонымен, бұл тақырып тек теориялық жағынан ғана емес, сонымен бірге нақты бір акционерлік қоғам мысалында ашылсын деген мақсатпен «Қазақтелеком» ААҚ-ң экономикалық, қаржылық жағдайы талданған. Ал бұл кәсіпорын мәліметтерінен шыққан қорытынды – меншіктің акционерлік формасы шынымен де тиімді болып табылады, себебі оның экономикалық көрсеткіштер деңгейі өте жоғары, демек елімізде меншік түрлерінің ішінде акционерлік түрін одан әрі көбейту керек.
Қолданылған әдебиеттер тізімі.
Информация о работе Меншіктің акционерлік формасының теориялық негіздері