Субъекты трудового права
19 Февраля 2012 в 14:41, курсовая работа
Цель настоящей курсовой работы – систематизация основных понятий и положений в области взаимоотношения субъектов трудового права. Данная цель достигается последовательным решением следующих частных задач:
• раскрытие понятий «субъект трудового права», «трудовая правосубъектность»;
• видовая систематизация субъектов трудового права;
Субъекты трудового права
17 Апреля 2012 в 16:01, реферат
Прежде чем говорить о субъектах трудового права, необходимо сначала обозначить, что означает понятие – субъект трудового права. Субъект права - лицо (физическое и юридическое), обладающее по закону способностью иметь и осуществлять непосредственно или через представителя права и юридические обязанности. Так же необходимо обозначить, что субъект права - это необходимый элемент любого правоотношения, но в каждой отрасли права имеет свою специфику.
Субъекты трудового права
19 Июля 2012 в 13:30, курсовая работа
Цель курсового исследования – систематизация основных понятий и положений в области взаимоотношений субъектов трудового права.
На основе поставленной цели решим следующие задачи:
1. Раскрыть понятие субъекта трудового права;
2. Рассмотреть видовую систематизацию субъектов трудового права;
3. Дать характеристику работнику и работодателю, как субъектам трудового права;
4. Проанализировать стороны социального партнерства, как субъект трудового права.
Субъекты трудового права
02 Декабря 2011 в 14:39, реферат
Прежде чем говорить о субъектах трудового права, надо вспомнить, что означает
понятие – субъект права.
Субъект права – лицо (физическое и юридическое), обладающее по закону
способностью иметь и осуществлять непосредственно или через представителя права
и юридические обязанности.
Субъекты трудового права
14 Января 2012 в 18:33, реферат
Субъектами трудового права являются физические и юридические лица, наделенные соответствующими правами и обязанностями. Фактически субъекты трудового права – участники общественных отношений, урегулированных нормами трудового права, наделенные соответствующими трудовыми правами и обязанностями, которые они реализуют в конкретных трудовых правоотношениях. Для того, чтобы стать субъектом трудового права физические и юридические лица должны обладать правовым статусом, правосубъектностью.
Субъекты трудового права
15 Октября 2011 в 18:29, курсовая работа
Целью данной работы является исследование субъектов трудового права и их правового статуса.
Цель работы определяет решение следующих задач данной работы:
- охарактеризовать понятие субъектов трудового права;
- рассмотреть особенности физических лиц как субъектов трудового права;
- определить особенности юридического лица как субъекта трудового прав;
- выявить иных субъектов трудового права и их особенности.
Работник субъект трудового права
13 Апреля 2012 в 10:49, контрольная работа
Понятие субъекта права характеризуется такими правовыми категориями, как способность к правообладанию, само правообладание, способность к правореализации, реализация права и правонарушение, правовые последствия правообладания и правореализации (в том числе юридическая ответственность), наконец, юридические гарантии. Именно работник, являясь единственным носителем способности к труду, занимает центральное место среди всех субъектов трудового права, призванных своей деятельностью создавать условия для эффективной реализации его способности к труду.
Профсоюзы – субъекты трудового права
20 Декабря 2010 в 16:29, курсовая работа
Данная работа представляет собой попытку осмысления и анализа отношений, складывающихся в сфере деятельности профсоюзных организаций по защите законных прав и интересов трудящихся, определения роли профсоюзов и выработке предложений по повышению эффективности функционирования профсоюзных органов.
Для достижения поставленной цели нужно рассмотреть следующие задачи:
- раскрыть роль профсоюзных органов в сфере трудового права;
- охарактеризовать статус профсоюзов в сфере труда;
- классифицировать права профсоюзов в трудовом законодательстве;
- выделить гарантии прав профсоюзов в трудовом праве;
- рассмотреть основные положения ответственности профсоюзов в области трудовых отношений и соотношение прав профсоюзов, органов общественной самодеятельности в организациях (на предприятиях, в учреждениях), коллектива работников.
Профсоюз как субъект трудового права
01 Ноября 2011 в 14:40, реферат
Конституция РФ предусматривает «право создавать профсоюзы для защиты своих интересов». Конституция Российской Федерации 1993 г. – Ст. 30. Свобода деятельности общественных объединений гарантируется. Согласно конвенции Международной организации труда № 87 (1948 г.) «О свободе ассоциаций и защите права на организацию» трудящиеся имеют право создавать по своему выбору организации, вступать в такие организации для выражения и защиты своих интересов. Таким же правом эта Конвенция МОТ наделяет и предпринимателей.
Коллективные субъекты трудового права
24 Февраля 2012 в 17:17, курсовая работа
Целью курсовой работы является изучение деятельности профессиональных союзов как коллективных субъектов трудового права.
Данная цель тесно связана и реализуется через решение следующих задач:
- изучение теоретических и правовых основ положения профсоюзов в сфере труда как коллективных субъектов трудового права;
- выявление возможностей и условий эффективной защиты прав коллективных субъектов;
- влияние профсоюзов на политическую и социально-экономическую жизнь страны.
Источники и субъекты трудового права РБ
27 Ноября 2011 в 18:59, контрольная работа
Большое влияние на развитие трудового права оказывает Всеобщая декларация прав человека, принятая Генеральной Ассамблеей ООН 10 декабря 1948 г. Во Всеобщей декларации и Международном пакте об экономических, социальных и культурных правах провозглашено право на труд. Это право «включает право каждого человека на получение возможности заработать себе на жизнь трудом, который он свободно выбирает или на который он свободно соглашается» (ст. 6 Пакта). Эти демократические требования актуальны и для нашего государства.
Понятие и виды субъектов Трудового права
25 Ноября 2011 в 19:54, контрольная работа
Целью исследования данной работы является изучение понятий и видов субъектов трудового права.
Задачи работы:
определить понятие субъектов трудового права;
определить правовой статус субъектов трудового права;
выявить основные виды субъектов трудового права.
Работодатель как субъект трудового права
13 Октября 2011 в 18:24, контрольная работа
Целью настоящей контрольной работы является ознакомление с правовой природой личности работодателя, как участника трудовых правоотношений, поверхностный теоретико-правовой анализ особенностей работодателя как субъекта правовых отношений.
Достижение указанной цели потребовало решение в процессе исследования следующих задач:
- анализ теоретических и правовых аспектов работодателя, как субъекта трудового права, определение содержания и признаков понятия работодатель;
- на основе анализа и исследования действующего трудового законодательства Российской Федерации, источников трудового права - основных правовых актов, содержащих нормы трудового права - определение основных принципов и закономерностей, а также правового статуса и правосубъектности работодателя;
- рассмотрение некоторых видов работодателей;
Работодатель как субъект трудового права
08 Ноября 2011 в 20:52, доклад
Предприятия, учреждения, организации по их уставам имеют определенные цели и задачи. Поэтому их трудовая (работодательская) правоспособность всегда специальная в соответствии с этими целями и задачами. Правовой статус предприятий, учреждений, организаций как работодателей включает не только их трудовую правосубъектность, работодательскую способность, ее объем, но и способность проводить подготовку, переподготовку кадров, осуществлять повышение квалификации работников, обеспечивать работникам необходимые условия, охрану и оплату труда, а также их деликтоспособность. Правовой статус работодателя включает не только его трудовую правосубъектность, но и основные трудовые обязанности и права по отношению к каждому его работнику, трудовому коллективу и профсоюзному органу в организации. Работодательская правосубъектность организаций возникает или одновременно с их гражданской правосубъектностью, или несколько позднее ее. Важно, чтобы работодатель имел фонд оплаты труда. Трудоправовой статус конкретного работодателя всегда конкретен.
Работодатель как субъект трудового права
08 Апреля 2012 в 19:18, курсовая работа
«Работодатель как субъект трудового права» - одна из важных и актуальных тем на сегодняшний день.
Актуальность не вызывает никаких сомнений, поскольку проблема применения норм трудового права в меняющейся среде рыночных отношений остается весьма острой, и еще долго будет таковой оставаться. В связи, с чем отношения, в том числе входящие в предмет трудового права, возникают между конкретными лицами. Превращение этих отношений в правоотношения связано с наличием у этих лиц способности совершать юридически значимые действия. Такие лица и являются субъектами трудового права, то есть участниками трудовых и иных тесно с ними связанных отношений, составляющих предмет данной отрасли права.
Говоря о субъектах трудового права, следует помнить, что традиционный перечень является далеко не исчерпывающим. Не только работодатель, работник и профсоюз могут быть отнесены к субъектам трудового права, субъектами трудового права являются и другие участники отношений, входящих в предмет данной отрасли.
Работодатель как субъект трудового права
17 Ноября 2011 в 17:19, курсовая работа
Работодатель, как и работник, — сторона трудового отношения и трудового правоотношения.
Субъекты трудового права в Республике Беларусь
27 Февраля 2012 в 22:01, реферат
Трудовое право – одна из важнейших отраслей права Республики Беларусь, регулирующая трудовые отношения работника с нанимателем.
Применение норм этой отрасли права затрагивает интересы нанимателя и его должностных лиц, работников юридических и кадровых служб, работников органов социальной защиты и самих работников всех организаций, независимо от их формы собственности и организационно-правовой формы.
Понятие работника как субъекта трудового права
21 Февраля 2012 в 16:04, курсовая работа
Целью данной работы является систематизация и упорядочивание основных понятий и положений в области изучения работника как субъекта трудового права.
Достижение данной цели выполняется посредством разрешения следующих вопросов:
1. Понятие работника
2. Характеристика правового статуса работника как субъекта трудового права
3. Правосубъектность работника
4. Права и обязанности
Понятие и классификация субъектов трудового права
24 Апреля 2012 в 20:48, контрольная работа
Субъект права это необходимый элемент любого правоотношения, но в каждой отрасли права имеет свою специфику. Основной характеристикой субъекта права являются его права и обязанности. Таким образом, субъектами трудового права будут являться стороны правоотношений, составляющих предмет трудового права, а это, как известно, трудовые и тесно связанные с трудовыми правоотношения.
Понятие и классификация субъектов трудового права
12 Апреля 2011 в 20:28, курсовая работа
Цель курсовой работы – систематизация основных понятий и положений в области взаимоотношения субъектов трудового права.
Субъекты трудового права. Трудовые правоотношения
22 Января 2012 в 17:13, реферат
Субъект права – лицо (физическое и юридическое), обладающее по закону способностью иметь и осуществлять непосредственно или через представителя права и юридические обязанности.
Субъект права это необходимый элемент любого правоотношения, но в каждой отрасли права имеет свою специфику.
Понятие и виды субъектов трудового права, их правового статуса
08 Августа 2012 в 12:59, доклад
Субъекты трудового права — это участники трудовых и иных непосредственно с ними связанных отношений. С появлением новых экономических отношений, безработицы появились новые субъекты трудового права: служба занятости и безработный в отношениях по подысканию работы и трудоустройству, а также новые субъекты социально-партнерских отношений на уровнях выше предприятия, организации.
Источники, субъекты трудового права в переходный период к рыночной экономике
30 Августа 2010 в 18:38, контрольная работа
30 декабря 2001 года принят новый Трудовой кодекс, заменивший привычный Кодекс законов о труде, а также федеральные законы, полностью обновившие отдельные правовые институты трудового законодательства, например Закон «О коллективных договорах и соглашениях»; федеральные законы, определяющие правовой статус новых для России организационно-правовых форм юридических лиц – акционерных обществ и обществ с ограниченной ответственностью, которые заключают с работниками трудовые договоры; федеральные законы, решающие частные, но весьма важные вопросы – о возмещении морального вреда, о лицах имеющих право на льготы при обучении без отрыва от работы, и т. д. Существуют и другие новые положения, применение на практике которых играет важную роль для защиты, как работников, так и работодателей.
Общая характеристика субъектов трудового права: понятие, виды, правовой статус
30 Декабря 2011 в 11:19, контрольная работа
Цель настоящей контрольной работы – систематизация основных понятий и положений в области взаимоотношения субъектов трудового права.
Данная цель достигается последовательным решением следующих частных задач:
– раскрыть понятия «субъект трудового права: понятие и классификация»;
– охарактеризовать гражданина как субъекта трудового права;
– охарактеризовать работодателя как субъекта трудового права;
– анализировать социально-трудовые права профсоюзов и иных представителях работников как субъектов трудового права
Понятие работодателя (организации) и администрации организации как субъектов трудового права
19 Января 2012 в 09:31, реферат
Обосновать актуальность и значимость предмета рассмотрения можно тем обстоятельством, что работодатель является тем субъектом в правооотношениях соответствующей отрасли, который их инициирует.
Так или иначе положение работодателя является более сильным, чем положение работника. Фактически в российской действительности это существует, несмотря на попытки создать юридический механизм и гарантии, обеспечивающие равноправность их положения и статуса.