Рефераты по трудовому праву
Субъекты трудового права
Реферат, 14 Января 2012
Субъектами трудового права являются физические и юридические лица, наделенные соответствующими правами и обязанностями. Фактически субъекты трудового права – участники общественных отношений, урегулированных нормами трудового права, наделенные соответствующими трудовыми правами и обязанностями, которые они реализуют в конкретных трудовых правоотношениях. Для того, чтобы стать субъектом трудового права физические и юридические лица должны обладать правовым статусом, правосубъектностью.
Субъекты трудового права
Реферат, 17 Апреля 2012
Прежде чем говорить о субъектах трудового права, необходимо сначала обозначить, что означает понятие – субъект трудового права. Субъект права - лицо (физическое и юридическое), обладающее по закону способностью иметь и осуществлять непосредственно или через представителя права и юридические обязанности. Так же необходимо обозначить, что субъект права - это необходимый элемент любого правоотношения, но в каждой отрасли права имеет свою специфику.
Субъекты трудового права
Курсовая работа, 19 Июля 2012
Цель курсового исследования – систематизация основных понятий и положений в области взаимоотношений субъектов трудового права.
На основе поставленной цели решим следующие задачи:
1. Раскрыть понятие субъекта трудового права;
2. Рассмотреть видовую систематизацию субъектов трудового права;
3. Дать характеристику работнику и работодателю, как субъектам трудового права;
4. Проанализировать стороны социального партнерства, как субъект трудового права.
Субъекты трудового права в Республике Беларусь
Реферат, 27 Февраля 2012
Трудовое право – одна из важнейших отраслей права Республики Беларусь, регулирующая трудовые отношения работника с нанимателем.
Применение норм этой отрасли права затрагивает интересы нанимателя и его должностных лиц, работников юридических и кадровых служб, работников органов социальной защиты и самих работников всех организаций, независимо от их формы собственности и организационно-правовой формы.
Субъекты трудового права. Трудовые правоотношения
Реферат, 22 Января 2012
Субъект права – лицо (физическое и юридическое), обладающее по закону способностью иметь и осуществлять непосредственно или через представителя права и юридические обязанности.
Субъект права это необходимый элемент любого правоотношения, но в каждой отрасли права имеет свою специфику.
Суб’єкти трудового права
Курсовая работа, 12 Марта 2012
В юридичній літературі під суб'єктами права розуміють учасників суспільних відносин, які на основі чинного законодавства визнаються володільцями суб'єктивних прав і відповідних обов'язків. Під суб'єктами трудового права розуміють учасників індивідуальних і колективних трудових відносин, які на основі чинного законодавства мають трудові права і відповідні обов'язки.
Судебная защита трудовых прав
Контрольная работа, 24 Декабря 2011
Осуществляя защиту трудовых прав, интересов работников, указаные субъекты действуют в рамках, очерченых правовыми нормами. Правомерное поведение субъектов общественых отношений, нацеленое на практическое осуществление предписаний, содержащихся в правовых нормах, в общей теории права именуется реализацией права.
Целью даной работы является рассмотреть судебную защиту трудовых прав.
Судебная практика и ее роль в правовом регулировании трудовых отношений
Контрольная работа, 03 Марта 2013
Судебная практика формируется в рамках каждой категории дела, исходя из принципов подведомственности и территориальности. Однако, полнота и правильность рассмотрения трудового спора возможна только с учетом знания всех ее правоположений.
Цель данной работы – определить роль судебной практики в правовом регулировании трудовых отношений.
Судебное рассмотрение индивидуальных трудовых споров
Курсовая работа, 14 Октября 2011
Объектом исследования являются гражданские дела, вытекающие из трудовых отношений.
Предмет исследования – рассмотрение судами трудовых споров.
Представляется необходимым решение следующих задач:
- показать правовую природу трудовых споров, порядок и принципы рассмотрения трудовых споров;
- исследовать основные направления развития трудового и гражданского процессуального права в сфере разрешения трудовых споров;
- проанализировать общий порядок рассмотрения х трудовых споров.
Сущность и характеристики трудовых отношений в организации
Контрольная работа, 19 Февраля 2013
Управление трудовыми ресурсами представляет сложную систему, включающую в себя взаимосвязанные структуры и подсистемы создания, использования и развития человеческих ресурсов. Цели подсистемы управления формированием трудовых ресурсов заключаются в следующем:
- обеспечение предприятия соответствующими кадрами;
- создание условий для максимальной реализации способностей работников.
Задачи подсистемы управления формированием трудовых ресурсов заключаются в:
- прогнозировании и планирование потребности в работниках;
Сущность системы организации труда Ф. Гилберта
Контрольная работа, 28 Декабря 2011
Ф. Гилберт уделял особое внимание анализу трудовых движений, их целесообразности, проектированию эффективного способа выполнения работы, исключающего все непроизводительные и лишние движения. Работы его появились на этапе развития поточного и массового производства, когда машинный темп работы поставил производительность труда рабочего и рабочего места в зависимость от многих внешних факторов.
Сущность трудового договора
Курсовая работа, 13 Мая 2012
Целью данной курсовой работы является – характеристика понятия «трудовой договор», определение его значения в российском трудовом законодательстве, изучение особенностей трудового договора и его отличительных черт. В рамках достижения этой цели работа разделена на три части, каждая из которых предназначена для решения определенной задачи. Так, первая глава посвящена анализу понятийного аппарата, в ней рассматривается определение «трудового договора» и его юридическое содержание.
Сущность трудового права
Курсовая работа, 31 Октября 2011
Целью данного исследования является следующее: изучить и проанализировать трудовое правоотношение.
К задачам проведенного исследования можно отнести следующие:
Анализ теоретических работ отечественных правоведов о сущности трудового права и его субъектах;
Раскрытие сущности понятия трудового правоотношения, оснований его возникновения, изменения и прекращения, а также сущности субъектов трудового права;
Краткая характеристика понятий трудового правоотношения, характеризовать права и обязанности субъектов трудового права.
Сфера действия трудового права
Контрольная работа, 19 Сентября 2011
Всеми величайшими открытиями, достижениями человек обязан труду. Все, чем мы пользуемся в повседневной жизни, начиная от обычной лопаты и кончая сложнейшей автоматической системой, - результат целенаправленной трудовой деятельности многих поколений. Именно она составляет материальную основу жизни любого общества.
Сфера действия трудового права
Курсовая работа, 27 Сентября 2011
Предпринимательской деятельностью наряду с государственными и муниципальными унитарными предприятиями занимаются хозяйственные товарищества в форме полного товарищества и товарищества на вере, и хозяйственные общества — акционерные общества, общества с ограниченной или с дополнительной ответственностью. Участники товариществ, акционеры, если они трудятся в этих товариществах и обществах, находятся не только в имущественных, но и в трудовых отношениях.
Сферы трудовых правоотношений и трудового договора
Курсовая работа, 09 Февраля 2011
Целью настоящей курсовой работы является исследование новелл трудового законодательства в вопросе предмета трудового законодательства – сферы трудовых правоотношений и трудового договора, времени и основании их возникновения, их изменения и прекращения. В соответствии с этой целью нами поставлены следующие задачи: дать определение понятие трудовые правоотношения, привести основания их возникновения, изменения и прекращения, дать характеристику содержания правоотношений, т.е. прав и обязанностей сторон. Определить роль трудового договора как основание трудовых правоотношений.
Съезды ФПБ. Их значение для белорусского профсоюзного движения
Реферат, 21 Ноября 2012
Федерация профсоюзов Беларуси – национальный профсоюзный центр, республиканское добровольное независимое объединение профессиональных союзов, их объединений и ассоциированных членов.
Одно из главных направлений деятельности ФПБ – защита конституционных и трудовых прав членов профсоюзов. По инициативе с участием ФПБ разработаны многие законы, кодексы законов, нормативные акты, которые являются правовой основой защиты трудящихся и деятельности профсоюзов.
Тіл мәдениеті
Реферат, 19 Января 2012
Тіл мәдениеті – әдеби тілдің нормасы мен оның дамуын, сөйлеу тілімен қарым-қатынасын зерттейтін тіл білімінің саласы. Тіл мәдениетінің тіл білімінің басқа салаларынан айырмашылығы – оның күнделікті өмірде тілді қолдану, жазу, сөйлеу мәдениетімен тығыз байланыста болатындығында. Тіл мәдениеті дегеніміз – коммуникативтік қарым-қатынас кезінде тілдік тәсілдерді дұрыс ұйымдастырып, белгілі бір тәртіппен жүйелі қолдану.
Тарифная система
Курсовая работа, 16 Января 2012
Все работающие граждане имеют право на отдых. Это право обеспечивается не только ограниченным рабочим днем, но и определенными законодательством различными видами времени отдыха. Под временем отдыха понимается такой отрезок времени, в течение которого работник освобождается от выполнения своих трудовых обязанностей и использует это время по своему личному усмотрению.
Тарифная система и ее элементы
Контрольная работа, 26 Января 2012
Контрольная работа состоит из введения, двух глав, заключения, списка используемой литературы
Тарифная система оплаты труда
Курсовая работа, 16 Сентября 2011
Под тарифной системой следует понимать систему организационно-правовых норм (тарифов), установленных в коллективных договорах, тарифных соглашениях, а также централизованными нормативными актами в целях регулирования заработной платы соответствующих групп работников в зависимости от сложности и условий труда, значимости, интенсивности и характера производства, природно-климатических условий, в которых функционируют организации.
Тарифная система оплаты труда
Курсовая работа, 25 Декабря 2011
Объект исследования – тарифные системы оплаты труда.
Предмет исследования – основы построения тарифной системы, формы и системы оплаты труда, фонд оплаты труда при тарифной системе оплаты труда.
Задачами являются:
1. Изучение основы построения тарифной системы оплаты труда, принципов построения, элементов.
2. Изучение форм оплаты труда.
3. Изучение систем оплаты труда, условий их применения на производстве.
4. Изучение фонда оплаты труда, методов его расчета.
Работа основывается на действующем законодательстве РФ.
Курсовая работа состоит из введения, двух глав, заключения и списка использованной литературы.
Тенденции развития трудового права в России
Контрольная работа, 03 Ноября 2012
Основные направления государственной политики Российской Федерации в рассматриваемой сфере перечисляются в Законе РФ «О занятости населения в РФ» от 19 апреля 1991г., с последующими изменениями и дополнениями, в соответствии с которым государство проводит политику содействия реализации прав граждан, нацеленную на полную, продуктивную и свободно избранную занятость. В частности, государственная политика направлена на развитие трудовых ресурсов, обеспечение равных возможностей всем гражданам РФ в осуществлении права на добровольный труд в сочетании с разработкой специальных мероприятий, способствующих обеспечению занятости граждан, особо нуждающихся в социальной защите и испытывающих трудности в поиске работы (инвалидов, женщин, лиц, впервые ищущих работу, и др.).
Теоретические основы трудового права
Реферат, 24 Декабря 2011
Предметом трудового права являются трудовые отношения. Отношения, которые складываются между участниками производства, регулируются правом. Нормы права регулируют не сам процесс труда, а именно отношения, возникающие либо в процессе трудовой деятельности, либо только в связи с получением ее результатов.
Теоретические аспекты системы работы с персоналом
Курсовая работа, 13 Июля 2012
Без управления людьми не может существовать ни одна организация. Гибкая организация труда, самоорганизация работника и групп трудящихся, их сознательное участие не только в производственном процессе, но и в управлении производством становится отправной точкой создания систем управления человеческими ресурсами.
Теория государство и право
Курсовая работа, 24 Января 2012
Тема работы интересна и актуальна на сегодняшний день. Право является важнейшей юридической категорией, а также базисом и стабилизатором человеческих отношений.
В объективном смысле — это система общеобязательных, формально определенных норм, установленных и обеспечиваемых силой государства и направленных на регулирование поведения людей и их коллективов в соответствии с принятыми в данном обществе устоями социально-экономической, политической и духовной жизни (объективное право).
Территориальная мобильность труда. Эмиграция, и миграция рабочей силы
Контрольная работа, 26 Апреля 2012
В условиях трансформации экономики особое значение приобрела проблема мобильности рабочей силы. Структурные преобразования в экономике, развитие интеграционных процессов интенсифицировали процесс движения рабочей силы, изменили отношения занятости населения и создали условия для новых видов и форм мобильности рабочей силы.
Тесты по "Трудовому праву"
Тест, 20 Февраля 2013
1. Одна из отраслей российского права, регулирующая трудовые отношения – это право:
А) трудовое V
В) гражданское
С) административное
Д) предпринимательское